Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere KI-Modelle für autonome Systeme, die in der realen Welt funktionieren.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das an der Spitze der KI-Technologie steht.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen in einem zukunftsorientierten Bereich.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Herausforderungen und bringe deine Ideen in die Realität.
- Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in maschinellem Lernen und Softwareentwicklung, idealerweise mit C++ oder Rust.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Wollen Sie maschinelles Lernen Systeme entwickeln, die tatsächlich fliegen, fahren und in der realen Welt operieren? Wir suchen talentierte Machine Learning Engineers, um KI für echte autonome Systeme zu entwickeln, mit Modellen, die direkt auf UAVs, UGVs und USVs bereitgestellt werden. Sie werden an herausfordernden Problemen in den Bereichen Computer Vision, Wahrnehmung, Autonomie und ML-Infrastruktur arbeiten - von der Forschung und Entwicklung bis zur Bereitstellung auf echter Hardware.
Was Sie bearbeiten werden:
- Entwicklung und Bereitstellung von Deep Learning-Modellen für autonome Systeme
- Aufbau von Lösungen in den Bereichen Computer Vision, Wahrnehmung und vision-language Modelle
- Arbeiten mit LiDAR-, geospatialen und multimodalen Sensordaten
- Optimierung von Modellen für Echtzeit- und Edge-Bereitstellungen
- Aufbau skalierbarer Trainings-, Evaluierungs- und ML-Pipelines
- Arbeiten mit GPU-Clustern, Kubernetes und HPC-Umgebungen
- Verwendung von Simulation und synthetischen Daten zur Beschleunigung der Modellentwicklung
- Überführung von ML-Systemen von Experimenten zur Bereitstellung auf echten autonomen Plattformen
Was wir suchen:
Sie bringen idealerweise mit:
- Starke Grundlagen in maschinellem Lernen und Deep Learning
- Erfahrung mit PyTorch oder ähnlichen modernen ML-Frameworks
- Starke Software-Engineering-Fähigkeiten, idealerweise einschließlich C++ oder Rust
- Erfahrung in der Entwicklung, dem Training und der Evaluierung von Produktions-ML-Modellen
- Ein starkes Verständnis für Leistung, Zuverlässigkeit und reale Ingenieurtrade-offs
Wenn Sie ein starker ML-Ingenieur sind, der über Prototypen hinausarbeiten und KI entwickeln möchte, die in der realen Welt funktionieren muss, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Machine Learning Engineer in München Arbeitgeber: Understanding Recruitment
Als Arbeitgeber bietet unser Partner-Start-up eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf die Entwicklung von KI-gestützten Sprachagenten spezialisiert ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der schnellen Umsetzung von Ideen, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Markt auszubauen. Die Möglichkeit, remote aus ganz Europa zu arbeiten, kombiniert mit einem engagierten Team, macht diese Position besonders attraktiv für erfahrene Senior Golang Engineers, die nach einer sinnvollen und herausfordernden Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
Understanding Recruitment Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Understanding Recruitment anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Machine Learning Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Understanding Recruitment vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Understanding Recruitment klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Understanding Recruitment vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.