Auf einen Blick
- Aufgaben: Verhandle Verträge und beschaffe Materialien für spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Erfolgreiches Bauunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung und Top-Arbeitgeber-Auszeichnung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und eine tolle Teamatmosphäre warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich TGA oder Elektrotechnik und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind im Komplettbau auf bundes- und europaweiter Ebene tätig. Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht, was wir heute sind.
In den vergangenen Jahren haben wir zahlreiche Projekte wie z. B. Lufthansa Lounges, Zalando, Starbucks, Sony Center am Potsdamer Platz, Nivea Haus Berlin, Madame Tussauds, Camper (Berlin), ESPRIT, Amerikanische Botschaft, Muji etc. im gesamten Bundesgebiet für nationale und internationale Auftraggeber realisiert.
Du arbeitest dich technisch und kaufmännisch in die Verträge mit den Auftraggebenden ein. Du zerlegst die Vertragsunterlagen in die Gewerke-Ausschreibung. Du beschaffst Anlagen, Komponenten und Materialien für TGA, wie Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen. Du verhandelst Verträge und Konditionen mit Lieferanten im Bereich der Gebäudetechnik. Du akquirierst Firmen für alle erforderlichen Leistungen eines Projektes KG 300, KG 400 und KG 700. Du erstellst und wertest Preisspiegel aus. Du berücksichtigst die Terminkette und stellst die termingerechten Lieferungen und Qualitäten sicher. Du analysierst den Markt und identifizierst potenzielle Lieferanten. Du erstellst und pflegst Lieferantenbewertungen. Du überwachst Lieferzeiten und pflegst die Lieferantenbeziehungen. Du optimierst kontinuierlich die Beschaffungsprozesse und erarbeitest wirtschaftliche Alternativen. Du führst Vergabeverhandlungen und übernimmst die Kostenkontrolle (Erstellung von Arbeitskalkulationen) sowie die Budgetmitverantwortung. Du gestaltest Verträge inkl. Nachtragsmanagement mit Nachunternehmern und Lieferanten.
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich TGA, HKLS oder Elektrotechnik. Du verfügst über kaufmännische Kenntnisse und technisches Knowhow mit Baustellenerfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Du arbeitest selbstständig im Team und denkst wirtschaftlich. Du hast gute Kenntnisse im MS-Office Bereich. Du besitzt Verhandlungsgeschick und gehst fair mit allen Beteiligten um, ob intern (abteilungsübergreifend, wie z.B. Kalkulation und Bauteam) oder extern (Nachunternehmer und Lieferanten). Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung und der entsprechenden Normen und Standards. Du hast gute Kenntnisse im Projektmanagement und in der Koordination mit verschiedenen Fachabteilungen.
Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum. Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre. Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten. Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Professionelle, intensive Einarbeitung. Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln - S-Bahn Botanischer Garten. BVG-/ Deutschland Ticket als Firmenticket. IPhone als Diensthandy und Laptop. Betriebliche Altersvorsorge. Mitarbeiterbeteiligungsprogramme. Urban Sports Club Mitgliedschaft. Urlaubsgeld. Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills). Regelmäßige Mitarbeitergespräche. Attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days. Zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office.
Technischer Einkäufer - TGA / Vertragsverhandlung / Lieferantenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: UNDKRAUSS Bauaktiengesellschaft
Als Projektleiter im Hochbau und Innenausbau bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Engagement, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten bereitstellen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Mit spannenden Projekten in ganz Deutschland und Europa sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt.
Kontaktdaten:
UNDKRAUSS Bauaktiengesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Einkäufer - TGA / Vertragsverhandlung / Lieferantenmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Branche. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Einkäufer - TGA / Vertragsverhandlung / Lieferantenmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNDKRAUSS Bauaktiengesellschaft vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Branche der technischen Gebäudeausrüstung und die spezifischen Projekte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verträge verhandelt oder Lieferantenbeziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Da Vertragsverhandlungen ein zentraler Bestandteil der Position sind, solltest du im Interview deine Verhandlungskompetenzen unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Verhandlungsstrategie zu beantworten und erkläre, wie du faire und wirtschaftliche Lösungen für alle Beteiligten findest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.
