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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite alle kaufmännischen Bereiche und unterstütze die strategische Planung.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Handwerksunternehmen mit modernem Ansatz seit 1948.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Boni, Weiterbildung und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Teambuilding-Events.
- Warum dieser Job: Übernehme eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im kaufmännischen Bereich und strategisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind seit 1948 erfolgreich am Markt und verbinden traditionelles Handwerk mit modernen Prozessen und solider Finanzierung. Sind Sie unsere Verstärkung für die strategische und operativ steuernde Rolle im Unternehmen?
- Gesamtverantwortung für alle kaufmännischen Bereiche, wie Einkauf, Auftragsabwicklung, Rechnungsstellung, Unterstützung der Verwaltung beim Forderungsmanagement
- Mitarbeit bei der Preis- und Angebotskalkulation, Angebotsnachverfolgung und Controlling der Projekte
- Sicherstellung der Einhaltung von Compliance- und Datenschutzrichtlinien
- Mitwirkung bei strategischer Planung, Investitionsentscheidungen und Fördermittelanträgen
- Eine verantwortungsvolle, strategische Führungsposition in einem etablierten, zukunftsorientierten Handwerksbetrieb
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
- Attraktives Gehaltsmodell mit Festgehalt plus erfolgsorientierter Bonuskomponente
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Optional Zuschüsse zur Gesundheitsförderung
- Optional Betriebliche Altersvorsorge (z. B. Direktversicherung, arbeitgeberfinanzierte Beiträge)
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Boni bei Erreichen von Quartals-/Jahreszielen
- Mitarbeiterevents, Teambuilding-Aktivitäten und jährlicher Incentive-Trip
- Arbeitszeit Vollzeit
- Eintrittsdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Unger Raumgestaltungs GmbH
Kontaktperson:
Unger Raumgestaltungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch auf höfliche Weise nach. Ein kurzes Dankeschön für das Gespräch zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Das kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass wir alles direkt erhalten und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unger Raumgestaltungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Da es sich um ein traditionsreiches Handwerksunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Einkauf, Auftragsabwicklung und Controlling demonstrieren. So kannst du im Interview direkt zeigen, wie du zur strategischen Planung beitragen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die flachen Hierarchien und die offene Unternehmenskultur besser zu verstehen. Zeige Interesse an der Teamdynamik und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
✨Zeige deine Weiterbildungsbereitschaft
Sprich darüber, wie wichtig dir persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist. Das Unternehmen bietet Weiterbildungsmöglichkeiten, also betone, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich weiterzuentwickeln.