Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung zu Kommunikationsbedarfen krebsüberlebender Frauen und Durchführung qualitativer Studien.
- Unternehmen: Universität Bielefeld, bekannt für Gleichstellung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Vorteile: Vergütung nach E13 TV-L, Teilzeit, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeiten mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsforschung aktiv mit und unterstütze Frauen in herausfordernden Lebenslagen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanten Bereichen und Erfahrung in qualitativen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
- In der Fakultät für Gesundheitswissenschaften ist die folgende Position zu besetzen:
- Position
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Teilprojekt des BMG geförderten Projekts KURMA
- Teilzeit 75 %
- Vergütung nach E13 TV‑L
- Arbeitsaufgaben
Die Arbeitsschwerpunkte der Arbeitsgruppe 4 Prävention und Gesundheitsförderung liegen in der Gesundheitskommunikation, Gendergesundheitsforschung und gesundheitlichen Diversitätsforschung.
Das vom Bundesministerium für Gesundheit (BMG) geförderte Verbundprojekt KURMA untersucht die Kommunikations- und Unterstützungsbedarfe krebsüberlebender Frauen nach einer Brustkrebserkrankung.
Das an der Universität Bielefeld angesiedelte Teilprojekt beinhaltet qualitative, partizipative Forschung.
Das Verbundprojekt wird gemeinsam mit der Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover und dem Krebsinformationsdienst des Deutschen Krebsforschungszentrums realisiert.
Die Stellenbesetzung erfolgt vorbehaltlich der Mittelzusage durch den Drittmittelgeber.
- Erforschung der Kommunikations- und Unterstützungsbedarfe krebsüberlebender Frauen im Alltag und der Ressourcen, mit denen sie diese bewältigen; besonderer Fokus auf Frauen mit genetischer Disposition sowie mit Migrationserfahrung
- Umsetzung teilnehmender (ethnografischer) Beobachtungen
- Umsetzung einer partizipativen Interviewstudie mit Co‑Forschenden
- Auswertung über qualitative Inhaltsanalyse und eine Netzwerkanalyse
- Zusammenarbeit mit den anderen Teilprojekten
- Entwicklung eines Angebotspools aus den Ergebnissen
- Präsentation der Ergebnisse auf Tagungen und im Verbund
- Verschriftlichung der Ergebnisse für wissenschaftliche Fachzeitschriften
Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich, die Gelegenheit zur wissenschaftlichen (Weiter‑)Qualifikation wird gegeben.
- Unser Angebot
- Vergütung nach E13 TV‑L
- befristet bis zum 31.12.2029 (§ 2 Abs. 2 Wiss Zeit VG; entsprechend den Vorgaben des Wiss Zeit VG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
- Teilzeit 75 %
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Vielzahl von Gesundheits‑, Beratungs‑ und Präventionsangeboten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- kollegiale Zusammenarbeit
- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Ihr Profil – Das erwarten wir
- mindestens mit gut abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z.
Master oder vergleichbar) auf MA‑Niveau in Kommunikationswissenschaft, Public Health, Soziologie, Psychologie oder vergleichbar
- hohe Motivation zur Promotion in einem gesundheits- oder kommunikationswissenschaftlichen Bereich oder einem Feld mit vergleichbaren Methoden der empirischen Sozialforschung (nachzuweisen durch Publikationen, Vorträge oder sehr gute empirische Masterarbeit)
- hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
- ausgezeichnete Kenntnisse und Erfahrungen in qualitativen empirischen Methoden (Befragung und Interviews, ggf. teilnehmende Beobachtung) und der Datenanalyse mit dazu geeigneter Software
- Bereitschaft zur Fortbildung im Bereich partizipativer Forschung, Netzwerkanalysemethoden und teilnehmende Beobachtung
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- selbstständige Arbeitsweise
- Darüber hinaus – Das wünschen wir uns
- Erfahrungen mit partizipativer Gesundheitsforschung oder der Zusammenarbeit mit Co‑Forschenden
- Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit eigener Migrationserfahrung
- Bewerbungsfrist: 05.11.2026
- Kontakt
- Kontakt
- Hanna Lütke Lanfer
+49 521 106-3834
hanna. luetkelanfer@uni-bielefeld. de - Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Gesundheitswissenschaften - AG 4
Tonio Vavra
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert.
Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen.
Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk.
Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeitvorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Teilprojekt des BMG geförderten Projekts KURMA in Bielefeld Arbeitgeber: Uni Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre sowie flexible Arbeitszeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer Vielzahl von Gesundheits- und Beratungsangeboten fördert die Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, das durch hohe Internationalität und Interkulturalität geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Teilprojekt des BMG geförderten Projekts KURMA in Bielefeld erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke
In der Gesundheitsmanagement-Wissenschaft ist Netzwerken entscheidend. Schau dir lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops an, die sich mit Gesundheit und Management beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und möglicherweise interessante Teilzeitstellen bei Uni Bielefeld entdecken!
✨Finde Praktika über Hochschulkontakte
Falls du noch studierst, nutze die Ressourcen deiner Uni oder Hochschule. Viele Institutionen haben spezielle Karriere-Services oder Kontakte zu Unternehmen im Gesundheitsbereich. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen für Teilzeitstellen bei Uni Bielefeld!
✨Engagiere dich in Gesundheits-Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigen. Dort wirst du oft über neue Stellen informiert und kannst dich mit Gleichgesinnten austauschen. Präsentiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit und könnte dir den Zugang zu Teilzeitarbeitsplätzen bei Uni Bielefeld erleichtern.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wenn du eine Stelle bei Uni Bielefeld im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt Motivation und du bekommst die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Stellenbeschreibung abzustimmen. Es ist der schnellste Weg, um Teil von unserem Team zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Teilprojekt des BMG geförderten Projekts KURMA in Bielefeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deine wissenschaftlichen Leistungen:Im Gesundheitsmanagement sind deine akademischen Leistungen und Studiengänge entscheidend. Erwähne relevante Kurse, Praktika oder Forschungsprojekte, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen. Wenn du eine Abschlussarbeit hast, die zu unserem Bereich passt, zögere nicht, sie zu erwähnen!
Zeige dein Engagement für die Branche:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist dein persönliches Engagement wichtig. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis einsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
Betone praktische Erfahrungen:Hast du vielleicht schon Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte in der Gesundheitsbranche? Das sind Goldstücke für deine Bewerbung! Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich in deiner Karriere vorangebracht haben und was du daraus gelernt hast. Wir lieben es, wenn Bewerber praktische Anwendungen ihrer Theorie kennen.
Sei flexibel in deinen Verfügbarkeiten:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Mache bitte Angaben zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten und wie viele Stunden pro Woche du bereit bist zu arbeiten. Das hilft uns, dich besser einplanen zu können, falls du zu uns ins Uni Bielefeld-Team kommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uni Bielefeld vorbereitet
✨Vertrautheit mit aktuellen Trends im Gesundheitsmanagement
Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement verstehst. Überlege dir, wie diese Themen in Zusammenhang mit der Arbeit bei Uni Bielefeld stehen und bereite spezifische Beispiele vor, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen könntest.
✨Fallstudien mitbringen
Eine gute Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, ist das Mitbringen von Fallstudien oder Projekten, die du während deines Studiums im Bereich Gesundheitsmanagement durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast; das kommt besonders gut an und zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Flexibilität und Teilzeitgedanken
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Arbeit und Studium unter einen Hut bekommst. Überlege, welche flexiblen Arbeitszeiten dir passen würden und wie du deine Lernziele trotz Teilzeitarbeit erreichen kannst.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
In vielen Interviews im Gesundheitsmanagement gibt es Rollenspiel-Elemente, um zu sehen, wie du in Stresssituationen reagierst. Denk an mögliche Szenarios, die dir während der Arbeit begegnen könnten, und übe, wie du diese Herausforderungen angehen würdest. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten sofort zeigen!
