Auf einen Blick
- Aufgaben: Automatisierte DNA-Isolation und Durchführung von Diagnostikmethoden im Labor.
- Unternehmen: Öffentlicher Dienst des Landes NRW mit familienfreundlicher Unternehmenskultur.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit interdisziplinärem Arbeiten und modernen Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTL und grundlegende EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Einsatzbereich: Institut für Transfusionsmedizin
Nichtwissenschaftliche Stelle
Stellen-ID: Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Vollzeit; 38,5 Std.
Vertragsart: Befristung 2 Jahre ab Besetzung; sachgrundlose Befristung §14 Abs. 2 TzBfG
Aufgaben:
- Automatisierte DNA Isolation und Bestimmung der Human Leukozyten Antigene (HLA) mittels unterschiedlicher PCR basierter Methoden
- Durchführung der Chimärismus-Diagnostik mittels qPCR Methodik
- Nachweis lymphozytärer und thrombozytärer Antikörper mit unterschiedlichen Methoden
- Organisation der quartalsweisen transplantationsimmunologischen Diagnostik bei Patienten auf Transplantationswartelisten
- Befunderhebung und -dokumentation mittels Labor–EDV
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum / zur MTL
- Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Grundlegende EDV-Kenntnisse (MS-Office)
Freuen Sie sich auf:
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV‑L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5‑Tage‑Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. Jobticket für den ÖPNV, vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen:
- Eine Einstellung von mit Sachgrund befristeten Beschäftigten oder ehemals beim Universitätsklinikum Essen Beschäftigten ist auf diesen Stellen nach dem Gesetz für Teilzeit und befristete Arbeitsverträge (§14 Abs. 2 TzbfG) nicht zulässig.
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
Medizinische/r Technologin/e für Laboratoriumsanalytik (MTL) (m/w/d) Arbeitgeber: Uni Essen Haematologie
Das Universitätsklinikum Essen bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst des Landes NRW eine sichere und faire Anstellung mit attraktiven Tarifbedingungen. Die familienfreundliche Unternehmenskultur, moderne Arbeitsausstattung sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen ein unterstützendes Umfeld für die persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Mitarbeiter von zusätzlichen Leistungen wie einem Jobticket und Gesundheitsmanagement, was das Arbeiten in einem interdisziplinären Team besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizinische/r Technologin/e für Laboratoriumsanalytik (MTL) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Test. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Positionen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die auf dich warten. Mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinische/r Technologin/e für Laboratoriumsanalytik (MTL) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als MTL interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung gut sichtbar sind. Wir lieben es, wenn wir schnell einen Überblick bekommen!
Betone deine Fähigkeiten!:Stell sicher, dass du relevante Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst, die zur ausgeschriebenen Stelle passen. Wenn du bereits mit PCR-Methoden gearbeitet hast oder Erfahrung in der Diagnostik hast, lass es uns wissen – das zählt!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uni Essen Haematologie vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Institut für Transfusionsmedizin und dessen Arbeitsweise zu erfahren. Schau dir die aktuellen Projekte an und überlege, wie deine Fähigkeiten in die Arbeit des Unternehmens passen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Laboratoriumsanalytik zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da grundlegende EDV-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du MS-Office und andere relevante Software in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Zeige, dass du technikaffin bist und dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst.
