Fachbereich Rechtswissenschaften in Osnabrück

Fachbereich Rechtswissenschaften in Osnabrück

Osnabrück Vollzeit Vor Ort
U

160 FB 10 Wissenschaftliche Mitarbeit (m/w/d) European Legal Studies Institute


Der Fachbereich Rechtswissenschaften der Universität Osnabrück, European Legal Studies Institute (Prof. Dr. Mary-Rose McGuire und Prof.Dr.Hans Schulte-Nölke) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt vier



befristet auf drei Jahre für folgende Projekte:


Unter der Konsortialführung der Universität Osnabrück wird mit sieben weiteren Institutionen das Forschungs- und Innovationsprojekt11 KI -Reallabor Agrar\" (RLA) eingerichtet. Die Partner sind das DeutscheForschungszentrumfürKünstlicheIntelligenz( DFKI ),dieHochschuleOsnabrück(HSOS),das Agrotech Valley Forum e.V.(AVF), die Technische Universität Braunschweig (TUBS), das Johann Heinrich von Thünen-lnstitut (Tl), das Netzwerk Ackerbau Niedersachsen e.V. (NAN) sowie das Leibniz-Institut für Agrartechnik und Bioökonomiee.V.(ATB).


DasKernzieldesRLAistes,signifikanteBeiträgefürdieTransformationderLandwirtschaft hinzu mehrNachhaltigkeitüber KI -,Data-Science-undRobotik-basierteWerkzeugezuleistensowiedie technologischeSouveränitätDeutschlandsundEuropaszustärken,umdenWirtschaftsstandort positiv und signifikant zubeeinflussen.


Im Arbeitspaket4 (11Juristischer Rahmen\") werden die einzelnen Produkt-und Dienstleistungsideen schon während der technischen Entwicklung durch anwendungsbezogene Rechtswissenschaft begleitet. Die Grundidee ist11Complianceby Design\", also sicherzustellen, dass die technologischen Basiselemente auch aus juristischer Perspektive unbedenklich in Produkte und Dienstleistungen integriert werden können. Hier treten Fragen insbesondere in den Bereichen Datenrecht, Recht des geistigen Eigentums (insbesondere Urheberrecht und Geheimnisschutz) und Haftung auf.


agri:change - Zukunft durch Wandel


Unter der Beteiligung der Universität Osnabrück wird mit acht weiteren Instituten das Forschungs und Innovationsprojekt„agri:change- Zukunft durch Wandel\" eingerichtet. Neben der Universität Osnabrücksind alsPartnerdieGeorg-AugustUniversitätGöttingen,dieLeibnizUniversitätHannover, die Technische Universität Braunschweig, die Tierärztliche Hochschule Hannover, die Universität Vechta,dieJadeHochschule,dieHochschuleOsnabrückunddieUniversitätLüneburgbeteiligt.


Das Kernziel des Konsortiums ist es, zur Nachhaltigkeitstransformation des Agrar- und Ernährungssektors in dem bedeutenden Agrarstandort Niedersachsen beizutragen. Im Fokus stehen dabei die Herausforderungen der Nachhaltigkeit -von der Emissionsreduktion über den Schutz der Tiere und der Biodiversität bis hin zu einer resilienteren, zukunftsfähigen Landbewirtschaftung.


Die hier ausgeschriebenen Stellen sind dem Querschnittsthema11Rechtsrahmenfür den Datenraum des Agrar- und Ernährungssektors\" zugeordnet. Die Aufgabe besteht insbesondere darin, die Forschungs- und Projektdesigns derimProjekt eingerichteten Agri-Labs schon während der technischen Entwicklung durch anwendungsbezogene Rechtswissenschaft zu begleiten, um deren Rechtskonformität zu gewährleisten. Damit soll sichergestellt werden, dass die technologischen Entwicklungen auch aus juristischer Perspektive unbedenklich in Produkte und Dienstleistungen integriert werden können. Zu bearbeiten sind dabei Fragen insbesondereinden Bereichen Vertrags und Haftungsrecht, Datenschutzrecht, Recht des geistigen Eigentums und dem Recht der Datenwirtschaft ( u.a. Data Act, Data Governance Act, DSGVO ).


Ihre Aufgaben:


  • Organisation und Durchführung einzelner Arbeitsschritte zu den rechtwissenschaftlichen Fragestellungen im Projekt „KI-Reallabor Agrar\" bzw. ,,agri:change- Zukunft durchWandel\"
  • Mitarbeit an der Erhebung und Analyse von Daten sowie Mitwirkung an der Publikation der Forschungsergebnisse
  • Erstellung von Zwischen- undAbschlussberichten
  • Gelegenheit zur Promotion wird außerhalb der Arbeitszeitgegeben


Einstellungsvoraussetzungen:


  • Abgeschlossenes wissenschaftliches juristisches Hochschulstudium mit mindestens befriedigendem Examen (oder - bei ausländischem Examen - mit vergleichbarerNotenstufe)
  • Kenntnisse des Rechts der EuropäischenUnion
  • Kenntnisse der deutschenSprache


Idealerweise verfügen Sie über:


  • Besonderes Interesse an und vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Europäisches und nationales Recht der Datenwirtschaft, Datenschutzrecht, Recht des Geistigen Eigentums, Vertragsgestaltung, Allgemeine Geschäftsbedingungen und/oderAgrarrecht
  • Interesse an der interdisziplinären Befassung mit komplexenFragestellungen
  • Fremdsprachenkenntnisse (insbes.Englisch)


Wir bieten Ihnen:


  • Mitwirkung an internationalenForschungsprojekten
  • Möglichkeit zur Teilnahme an der hochschuldidaktischenWeiterbildung
  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreicheTätigkeit
  • Eine stetige wissenschaftlicheBetreuung
  • Ein exzellentes Arbeitsumfeld und flexibleArbeitszeiten


Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein.


Die Universität Osnabrück setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein.Wir fördern eine Wissenschafts- und Arbeitskultur, die gerechte Chancen sowie ein diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ermöglicht. Dabeistreben wir eine gerechte Repräsentation aller gesellschaftlichen Gruppen unterunseren Mitarbeitenden an und wirken Unterrepräsentanzenentgegen.


Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Fachbereich Rechtswissenschaften in Osnabrück Arbeitgeber: Uni Osnabrueck

Das Institut für Migrationsforschung und interkulturelle Studien (IMIS) bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Forschungskräfte, die sich für Migrationsthemen engagieren. Mit einem interdisziplinären Team und einer modernen Forschungsinfrastruktur in Osnabrück fördern wir eine kollegiale Zusammenarbeit und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zudem legen wir großen Wert auf Chancengleichheit und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Uni Osnabrueck Recruiting-Team