Die Zivag Verwaltungen AG ist eine Tochtergesellschaft der Gewerkschaft Unia. In Bern, Zürich und Lausanne verwalten über 45 Mitarbeitende rund 7’500 Mietobjekte in der Schweiz. Wir tragen das Engagement der Unia für eine gerechtere Welt mit. Möchten Sie sich für eine gute Sache in einem sozialen Umfeld einsetzen? Lernen wir uns kennen. Verstärken Sie unser Führungsteam am Hauptsitz Bern nach Vereinbarungals Projektleiter:in Bauherrenvertretung 80-100% Sie leiten unsere Bauprojekte in der Rolle des Bauherrenvertreters für Sanierungen und Neubauten. Mit Ihrer langjährigen Berufserfahrung sind Sie zuständig für die erfolgreiche Abwicklung der zugewiesenen Bauvorhaben und führen selbstständig die beauftragten Planerteams. Dabei Überwachen Sie die Planung und der Ausführung der Arbeiten in Bezug auf Qualität, Termine und Kosten und orientieren sich dabei an unserer Anlagestrategie. Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine Hochschulausbildung im Bauwesen auf Stufe Master. Sie verfügen über ausgewiesene,praxiserprobte Kompetenzen im Bauprojektmanagement und kennen den Schweizer Immobilienmarkt. Langjährige Führungserfahrung und Sozialkompetenz Sie verfügen über ausgeprägte Analysefähigkeiten, strategisches Denken undgestalterisches Urteilsvermögen. Sie sind engagiert und dienstleistungsorientiert. Sie sind erfahren im Führen von Projektteams. Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift undverhandlungssichereFranzösischkenntnisse runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ein spannendes Arbeitsfeld mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung Interessantes Portfolio in der ganzen Schweiz Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Löhne und gute Sozialleistungen 40-Stunden-Woche und mindestens 6 Wochen Ferien Teilzeitarbeit, Weiterbildungen und Work-Life-Balance Wertschätzendes, kollegiales und lebhaftes Umfeld #J-18808-Ljbffr
Projektleiter:in Bauherrenvertretung 80-100% in Sachseln Arbeitgeber: Unia Switzerland
Die Unia Arbeitslosenkasse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld in Zürich zu arbeiten. Mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen, flexiblen Teilzeitmodellen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Genießen Sie die Vorteile einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Familie und Beruf harmonisch vereint.
