Auf einen Blick
- Aufgaben: Ein Jahr intensives Management-Programm mit internationalen Einsätzen in verschiedenen Abteilungen.
- Unternehmen: Unibail-Rodamco-Westfield, führend im Bereich nachhaltige Immobilien.
- Vorteile: Hohe Verantwortung, persönliche Entwicklung, flexible Arbeitszeiten und 25 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe internationale Karrieremöglichkeiten und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Master-Abschluss, analytische Fähigkeiten und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 50000 € pro Jahr.
International Graduate Program 2026
Standorte: Mehrere Standorte in Europa (endgültiger Einsatz in Österreich)
Vertragsart: Vollzeit
Geplanter Einstellungstermin: 2026
Unibail-Rodamco-Westfield ist Eigentümer, Entwickler und Betreiber nachhaltiger, hochwertiger Immobilien in den dynamischsten Städten Europas und der Vereinigten Staaten. Die Gruppe betreibt 71 Einkaufszentren in 12 Ländern, darunter 39, die die ikonische Westfield-Marke tragen. Diese Zentren ziehen jährlich über 900 Millionen Besuche an und bieten eine einzigartige Plattform für Einzelhändler und Marken, um mit Verbrauchern in Kontakt zu treten.
Das International Graduate Program:
- Ein einjähriges Fast-Track-Management-Programm für Absolventen und Alumni
- 12 Monate in 2 Ländern und 3 Einsätze in verschiedenen Abteilungen, z.B. Investment, Leasing oder Shopping Center Management in Österreich und verschiedenen Optionen im Ausland
- Sie lernen die Grundlagen des Geschäfts, insbesondere im Bereich Immobilien
- Sie haben die Möglichkeit, ein Netzwerk aufzubauen und internationale Berufserfahrung zu sammeln
Wen wir suchen:
- Sie haben einen Master-Abschluss von einer hochrangigen Business School oder Universität
- Ihre analytischen/finanziellen Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten sind sehr ausgeprägt
- Sie haben eine starke unternehmerische Persönlichkeit, eine neugierige Natur und sind bestrebt, eigene Ideen einzubringen
- Sie haben bereits erste Erfahrungen im Arbeiten oder Studieren im Ausland gesammelt und streben eine internationale Karriere an
- Sie beherrschen Englisch und Deutsch auf Geschäftsniveau fließend. Jede andere Sprache der Gruppe ist ein Plus! (Französisch, Spanisch, Niederländisch, Schwedisch, Tschechisch, Polnisch)
Was wir Ihnen anbieten:
- Sofortige Übertragung eines hohen Maßes an Verantwortung und Kontakt zu Top-Management
- Professionelle sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit unserer internen URW Academy
- Eine ehrgeizige Nachhaltigkeitsstrategie „BETTER PLACES 2030“ und Vielfalt in der Praxis mit unserem Programm „Be You at URW“
- Umfangreiche Zuschüsse über unsere Partner-App Edenred (z.B. Essenszulage, betriebliche Altersvorsorge, Ticket für öffentliche Verkehrsmittel, Kindergeld)
- Flexibles Arbeitszeitmodell + 25 Tage Urlaub pro Jahr
- Wiederholt als ‚TOP EMPLOYER 2024‘ zertifiziert
Rekrutierungsprozess:
- Lebenslauf-Screening und erstes Gespräch mit einem Recruiter
- HR-Interview
- Manager-Interview einschließlich eines Business Cases
- Assessment Center mit dem Vorstand
Das jährliche Einstiegsgehalt beträgt 50.000 EUR.
Wir als Unibail-Rodamco-Westfield sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in Hintergründen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten schätzt. Wir setzen uns gegen Rassismus, Diskriminierung und Vorurteile jeglicher Art ein. Wir glauben, dass Vielfalt entscheidend für den Erfolg unseres Unternehmens ist, und wir verpflichten uns, ein Umfeld der Zugehörigkeit zu schaffen. Wir begrüßen, schätzen und nutzen die individuellen Unterschiede der Menschen, einschließlich Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung und anderer gesetzlich geschützter Merkmale.
International Graduate Program Austria 2026 (m/w/d) Arbeitgeber: Unibail-Rodamco-Westfield
Als Senior Brand Experience & Media Sales Manager (M/W/D) in Österreich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf persönliche Entwicklung und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines internationalen Teams, das Vielfalt schätzt und Ihnen die Chance gibt, bedeutende Beziehungen zu Partnern aufzubauen und spannende Marketingkonzepte zu entwickeln.
Kontaktdaten:
Unibail-Rodamco-Westfield Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so International Graduate Program Austria 2026 (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Unibail-Rodamco-Westfield ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Unibail-Rodamco-Westfield auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Unibail-Rodamco-Westfield bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Unibail-Rodamco-Westfield nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Unibail-Rodamco-Westfield auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um International Graduate Program Austria 2026 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Unibail-Rodamco-Westfield anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als International Graduate Program Austria 2026 (m/w/d) bei Unibail-Rodamco-Westfield zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Unibail-Rodamco-Westfield erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Unibail-Rodamco-Westfield aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unibail-Rodamco-Westfield vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
