Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative Forschung in Klinischer Psychologie mit Fokus auf E-Mental Health durch.
- Unternehmen: FernUni Schweiz – eine führende Online-Universität mit interdisziplinärer Forschungskultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Konferenzen und die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Studienprogramme.
- Weitere Informationen: Engagement für Diversität und Inklusion in einem inklusiven akademischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychologie und fördere digitale Interventionen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Promotion in Psychologie und mehrjährige Postdoc-Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Die FernUni Schweiz steht für vollständig online durchgeführte universitäre Studiengänge und ist nach HFKG akkreditiert. Sie verbindet ein flexibles, standortunabhängiges Fernstudium in Teilzeit mit einer aktiven, interdisziplinären Forschungskultur am Campus Brig. In fünf Fakultäten – Rechtswissenschaften, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Geschichte sowie Mathematik & Informatik – gestalten wir seit über 30 Jahren modernes Lehren, Lernen und Forschen und zählen über 2’700 Studierende sowie rund 550 Mitarbeitende.
Die Fakultät für Psychologie der FernUni Schweiz bietet ein dynamisches, zweisprachiges akademisches Umfeld mit Bachelor- und Masterstudiengängen sowie praxisorientierter Weiterbildung in deutscher und französischer Sprache. Die Forschungsschwerpunkte liegen unter anderem in den Bereichen Lernen und Gedächtnis, Neurokognition, Affekt, Emotion und Motivation sowie Neuroentwicklung und Neurodiversität. Die Forschenden wenden ein breites Spektrum moderner Methoden an, darunter Elektroenzephalographie, Virtual Reality und Eye-Tracking.
In diesem Kontext stellen die Professuren für Klinische Psychologie eine strategische Chance dar, das Forschungsprofil der Fakultät durch klinisch-psychologische Expertise weiter zu stärken und auszubauen sowie neue Impulse für Forschung und Lehre zu setzen. Zur Verstärkung ihrer Forschungsaktivitäten und Lehrangebote in den französisch- und deutschsprachigen Studienprogrammen schreibt die Fakultät für Psychologie folgende Stellen aus:
- Durchführung exzellenter, international sichtbarer Forschung in der Klinischen Psychologie (Diagnostik, Psychotherapie, Psychopathologie, evidenzbasierte Praxis) mit besonderem Fokus auf E-Mental Health und digitale Interventionsansätze.
- Publikation der Forschungsergebnisse in führenden peer-reviewed Journals sowie aktive Mitwirkung in der wissenschaftlichen Community durch Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen und Workshops.
- Einwerbung kompetitiver Drittmittel und Mitwirkung am Aufbau eines nachhaltigen und innovativen Forschungsprogramms.
- Betreuung und Förderung von Bachelor-, Master- und Doktoratsstudierenden.
- Übernahme von akademischer Führungsverantwortung und aktive Mitgestaltung des Forschungsprofils der Fakultät.
- Aufbau und Pflege von Kooperationen innerhalb der FernUni Schweiz sowie mit nationalen und internationalen akademischen und praxisorientierten Partnern.
- Lehrtätigkeit in Bachelor-, Master- und Doktoratsprogrammen in deutscher und/oder französischer Sprache sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Studienprogramme.
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Lehrkonzepte mit besonderem Fokus auf E-Learning, digitale Lehre und Fernstudienformate.
- Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Fakultät (Studienprogramme, Lehrangebote, institutionelle Initiativen).
- Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung und an institutionellen Aufgaben der FernUni Schweiz.
- Mitwirkung an der Entwicklung und Weiterführung von Weiterbildungsangeboten für Fachpersonen und interessierte Öffentlichkeit.
- Förderung von Wissenstransfer und Wissenschaftskommunikation gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen.
- Engagement für ein inklusives akademisches Umfeld sowie aktive Förderung von Gleichstellung, Diversität und Inklusion.
Die Beurteilung der Bewerbungen erfolgt ganzheitlich unter Berücksichtigung von Qualität, Wirkung und Originalität der wissenschaftlichen Leistungen sowie individueller Karriereverläufe und Rahmenbedingungen. Aufgrund der Open-Rank-Ausschreibung werden die Anforderungen entsprechend dem Erfahrungsstand und der Karrierestufe interpretiert.
Qualifikationen
- Promotion in Psychologie (oder einem eng verwandten Fachgebiet) sowie mehrjährige Postdoc-Erfahrung im Bereich Klinische Psychologie.
- Anerkennung als eidgenössisch anerkannte/r Psychotherapeut/in (oder gleichwertige Qualifikation), oder ein fortgeschrittener Ausbildungsstand in Richtung einer solchen Anerkennung.
- Ausgewiesener Forschungsschwerpunkt in Klinischer Psychologie (z. B. Diagnostik, Psychotherapie, Psychopathologie oder evidenzbasierte klinische Forschung) mit besonderer Expertise im Bereich E-Mental Health oder digitaler Ansätze; Kenntnisse in künstlicher Intelligenz und/oder Datenschutz sind von Vorteil.
- Nachgewiesene Publikationstätigkeit auf hohem Niveau sowie ein überzeugendes und kohärentes zukünftiges Forschungsprogramm.
- Nationale und/oder internationale Sichtbarkeit sowie Fähigkeit, Kooperationen aufzubauen und zu pflegen.
- Erfahrung in der erfolgreichen Einwerbung kompetitiver Drittmittel.
- Lehrerfahrung auf Hochschulniveau in Klinischer Psychologie auf Bachelor- und/oder Masterstufe; Erfahrung mit Blended Learning oder digitalen Lehrformaten von Vorteil.
- Bereitschaft und Fähigkeit zur aktiven Mitwirkung an akademischer Selbstverwaltung sowie an der strategischen Weiterentwicklung von Fakultät und Institution.
- Führungserfahrung im akademischen Kontext, insbesondere in der Betreuung von Doktorierenden, ist von Vorteil.
- Sehr gute aktive Kenntnisse des Deutschen oder Französischen sowie Bereitschaft, sich passive Kenntnisse der jeweils anderen Sprache anzueignen, sowie sehr gute Englischkenntnisse in Forschung und Lehre.
Zwei Professuren für Klinische Psychologie (2 x 100%), Open Rank (Schwerpunkt: E-Mental Health) Arbeitgeber: UniDistance Suisse
Die FernUni Schweiz ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine flexible und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der akademische Exzellenz und interdisziplinäre Forschung im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf E-Mental Health und digitalen Lehransätzen fördert die Universität nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern bietet auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Studienprogramme und Forschungsprojekte mitzuwirken. Die offene und inklusive Kultur am Campus Brig ermöglicht es den Mitarbeitenden, in einem dynamischen Team zu arbeiten und ihre Ideen in einem internationalen Kontext einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei UniDistance Suisse wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für UniDistance Suisse von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für Zwei Professuren für Klinische Psychologie (2 x 100%), Open Rank (Schwerpunkt: E-Mental Health) bei UniDistance Suisse interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UniDistance Suisse vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei UniDistance Suisse unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei UniDistance Suisse weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.