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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Konzepte zur Nachwuchsförderung und begleite Auszubildende in der Frauenklinik.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Köln ist einer der größten Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamgeist und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeausbildung aktiv mit und wachse in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatsexamen in der Krankenpflege und ein Master in Pflegepädagogik sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Pflegedidaktische Leitung (w/m/d) für die Frauenklinik
FrauenklinikTV-L 38,5 Std./Woche
befristet bis 31.12.2026 im Rahmen des Projektes Laufbahnmodell in der Pflege
Vergütung erfolgt nach TV-L bis EG 12
Ihre Vorteile
- Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer und sinnstiftender Job in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, in dem Sie immer am Puls der Zeit sind.
- Job und Privatleben im Einklang: Durch das flexible Arbeitszeitkonto und Wunschdienstpläne haben Sie mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde.
- Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt.
- Starke Perspektiven: Was andere über verschiedene Stationen an Erfahrungen sammeln, gibt es bei uns als einem der größten Arbeitgeber der Region unter einem Dach – so können Sie über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln Konzepte zur Nachwuchsförderung, Einarbeitung und Ausbildung gemäß den Vorgaben des Ausbildungscurriculums.
- Sie begleiten und beraten Auszubildende in ihren Praxiseinsätzen und neue Mitarbeitende im Bereich der Klinik und Poliklinik für Frauenheilkunde und Gynäkologische Onkologie sowie Klinik und Poliklinik für Geburtshilfe und Pränatalmedizin.
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der pflegerischen Ausbildungsqualität in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitenden der Frauenklinik und der Ausbildungsstätte der Uniklinik Köln.
- Sie gewährleisten die erforderlichen Rahmenbedingungen für die praktischen Ausbildungsinhalte von Auszubildenden sowie der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich.
- Sie übernehmen Mitverantwortung für die fachlich-pädagogische Führung der Mitarbeitenden auf den Stationen in Zusammenarbeit mit den Teamleitungen.
- Sie unterstützen und beraten Mitarbeitende bei der umfassenden Pflege der Patientinnen und Patienten. Dabei orientieren sie sich an deren individuellen Bedürfnissen.
Ihr Profil
- Staatsexamen oder staatlich anerkannte Prüfung in der Krankenpflege/Kinderkrankenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege.
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleiterin/zum Praxisanleiter oder Sie befinden sich in der Weiterbildung zur Praxisanleiterin/zum Praxisanleiter.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium der Pflegepädagogik, Pflegewissenschaft oder ein vergleichbares Studium im Gesundheitswesen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!
Kontakt
Isabelle Gelhausen
Tel: +49 221 478-84488
Universitätsklinikum Köln AöR
Geschäftsbereich Personal
Kerpener Str. 62
50937 Köln
Bewerbungsfrist: keine Frist
Job-ID: xtwdap64
Ihre Zukunft in der Pflege
60 Kliniken, 70 Stationen und 45 Fachbereiche: In der Pflege der Uniklinik Köln erwartet Sie eine riesige Vielfalt an Aufgaben und Einsatzorten. Wir sind ein Klinikum der Maximalversorgung. Nicht nur für unsere Patientinnen und Patienten, sondern auch für unsere Beschäftigen, die wir maximal unterstützen und wertschätzen: mit einem attraktiven Gehalt, zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, flexibler Dienstplangestaltung, Servicekräften, die patientenferne Aufgaben abnehmen, unserer tariflichen Entlastung und vielem mehr.
Das ist unsere Pflege: Alles, außer gewöhnlich.
#J-18808-Ljbffr
Pflegedidaktische Leitung (w/m/d) für die Frauenklinik Arbeitgeber: Uniklinik Koeln
Kontaktperson:
Uniklinik Koeln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedidaktische Leitung (w/m/d) für die Frauenklinik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Frauenklinik arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Pflegepädagogik und den spezifischen Anforderungen der Frauenklinik. Zeige in deinem Gespräch, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deine zukünftige Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Denke an Situationen, in denen du Auszubildende erfolgreich begleitet oder Konzepte zur Nachwuchsförderung entwickelt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du mit verschiedenen Fachbereichen zusammenarbeiten würdest, um die Ausbildungsqualität zu verbessern und die Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten zu erfüllen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedidaktische Leitung (w/m/d) für die Frauenklinik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen der Frauenklinik passen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position der pflegedidaktischen Leitung wichtig sind. Betone deine Weiterbildung zur Praxisanleiterin und dein Masterstudium in Pflegepädagogik oder Pflegewissenschaft.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Vision für die Nachwuchsförderung darlegst. Gehe darauf ein, wie du die Ausbildungsqualität in der Frauenklinik weiterentwickeln möchtest.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind und professionell wirken. Achte besonders auf die Einhaltung der formalen Anforderungen und die Klarheit deiner Argumentation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uniklinik Koeln vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Auszubildende unterstützt oder Konzepte zur Nachwuchsförderung entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich darzustellen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Wertschätzung und Hilfsbereitschaft im Team beigetragen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Perspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb der Klinik stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.
