Case Manager/-in (w/m/d)

Case Manager/-in (w/m/d)

Vollzeit Vor Ort
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Case Manager/-in (w/m/d)

Einsatzort: Pflegedirektion - Interdisziplinäres Case Management
Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; Arbeitszeit mit verlängertem Tagdienst in flexiblen Schichtmodellen
Befristung: Befristet, gemäß § 14 TzBfG Abs. 1 Satz 1 für 2 Jahre mit der Option einer Verlängerung
Einstieg: Frühestmöglich
Vergütung: KR 8 TV-L

Ihre Aufgaben

  • Steuerung und Koordination komplexer Behandlungs- und Entlassungsprozesse
  • Frühzeitige Identifikation individueller Unterstützungs-, Versorgungs- und Nachsorgebedarfe
  • Planung und Koordination der nachstationären Versorgung in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Interprofessionelle Zusammenarbeit mit Pflege, ärztlichem Dienst, Sozialdienst, Belegungsmanagement und Familialer Pflege
  • Sicherstellung einer bedarfsgerechten Anschlussversorgung sowie Reduktion von Versorgungsbrüchen und vermeidbaren Wiederaufnahmen
  • Weiterentwicklung standardisierter Versorgungspfade, Unterstützung bei der Verweildauersteuerung sowie Ausbau sektorenübergreifender Netzwerke
  • Mitarbeit an Qualitäts- und Entwicklungsprojekten zur Implementierung, Evaluation und kontinuierlichen Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Case Managements

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in oder in einem vergleichbaren anerkannten Gesundheitsfachberuf
  • Kenntnisse im Entlassungsmanagement
  • Kenntnisse der relevanten Sozialgesetzgebung (SGB V, IX, XI) sowie der Krankenhausstrukturen und Versorgungsprozesse von Vorteil
  • Erfahrung im Case Management oder Entlassmanagement
  • Kenntnisse der DRG-Systematik
  • Erfahrung in der sektorenübergreifenden Versorgung
  • Sicherer Umgang mit klinischen Informationssystemen und digitaler Dokumentation
  • Weiterbildung im Case Management (DGCC) oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Bereitschaft zum Erwerb
  • Pflegeberater/in nach § 7a SGB XI erwünscht
  • Kommunikations- und Sozialkompetenz
  • Fähigkeit zur Koordination komplexer Versorgungsprozesse sowie Teamfähigkeit und Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit

Empfehlenswert

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Kontaktdaten:

Uniklinik RWTH Aachen Recruiting-Team