Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Pflege und Begleitung von Kindern und Jugendlichen in der Klinik.
- Arbeitgeber: Die KJP Tagesklinik Stolberg bietet eine unterstützende Umgebung für psychisch erkrankte Kinder und Jugendliche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Zulagen und betriebliche Altersversorgung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Behandlungsprozess und arbeite in einem dynamischen, empathischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Erziehung, Erfahrung in der Psychiatrie ist wünschenswert.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld machen diese Stelle besonders attraktiv.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einsatzort: Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters
Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; einschichtig
Befristung: unbefristet
Einstieg: ab sofort
Vergütung: KR 8 TV-L bzw. SuE 8 TV-L
Für diese Position kommt der Tarifvertrag „Entlastung“ in der jeweils gültigen Fassung zur Anwendung.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen
- Mitgestaltung des Behandlungsprozesses
- Begleitung der Kinder und Jugendlichen zu therapeutischen Maßnahmen
- Durchführung von Gesprächen mit den Kindern und Jugendlichen
- Zusammenarbeit mit den Eltern und Gesprächsführung in der Gruppe
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team mit regelmäßiger Intervision und Supervision
- Planung und Durchführung von Gruppenangeboten
- administrative Aufgaben wie Terminmanagement etc.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in, Pflegefachfrau/-mann, Erzieher/-in oder Heilerziehungspfleger/-in
- Erfahrung im Fachbereich der Psychiatrie
- Erfahrungen im Bereich Institutsambulanz wünschenswert
- Erfahrung im Fachbereich der Psychiatrie des Kindes- und Jugendalters
- Erfahrungen im Bereich Medico und MS-Office wünschenswert
- Ausgezeichnete Teamfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenzen
- Sehr gutes Nähe- und Distanzverhalten
- Empathie, Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie sorgfältige, strukturierte und systematische Arbeitsweise
- Flexibilität sich auf dynamisch verändernde Patientensituationen einzustellen und diese zielgerichtet, kreativ und eigeninitiativ zu lösen
- Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Gruppenangeboten und Patientengruppen mit unterschiedlichen Altersstrukturen
Wir bieten…
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L inkl. Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Attraktive Zulagen (Uniklinikzulage bis zu 140,-EUR, Zulagen für Praxisanleitende, Sonderzulagen im Rahmen eines Aktionsplans bei kurzfristigen Änderungen der Dienstzeit oder -orts u.v.m.)
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro
- Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre individuelle Karriereplanung
- Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro)
- Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen
- Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie
Bewerbungsverfahren: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von GB-P-51524 ein. Die Bewerbungsfrist endet am 02.07.2025.
Kontakt: Bei Fragen steht Ihnen Herr Arne Eichhorn gerne zur Verfügung. E-Mail: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.
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Examinierte Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in in der KJP Tagesklinik Stolberg Arbeitgeber: Uniklinik RWTH Aachen

Kontaktperson:
Uniklinik RWTH Aachen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierte Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in in der KJP Tagesklinik Stolberg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der KJP Tagesklinik Stolberg. Verstehe, welche Erfahrungen im Bereich der Psychiatrie des Kindes- und Jugendalters besonders geschätzt werden und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die diese Fähigkeiten demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Klinik und deren Arbeitsweise zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Teamfähigkeit und sozialen Kompetenzen vor. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Kreativität in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Überlege dir innovative Ansätze für Gruppenangebote und sei bereit, diese Ideen im Gespräch zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in in der KJP Tagesklinik Stolberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Bereich der Psychiatrie und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten ein, die für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wichtig sind.
Bewerbung über das Portal einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das angegebene Bewerbungsportal ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt hochgeladen sind und die Bewerbungsfrist nicht überschritten wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uniklinik RWTH Aachen vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die speziellen Aufgaben und Anforderungen der Stelle, wie die Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen und die Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team. Zeige, dass du die nötigen Qualifikationen und Erfahrungen mitbringst.
✨Demonstriere deine sozialen Kompetenzen
In der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sind Empathie und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast, um zu zeigen, dass du gut mit den Patienten und im Team arbeiten kannst.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Die Arbeit in einer Klinik erfordert oft schnelles Reagieren auf sich ändernde Situationen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, in denen du deine Flexibilität und Kreativität in herausfordernden Situationen gezeigt hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an deiner Karriere interessiert bist und bereit bist, dazuzulernen.