Meister / Techniker für Sanitär- und Heizungstechnik (m/w/d) Unbefristet In unserer Abteilung Maschinentechnik stellt ein Fachbereich mit 16 Mitarbeitenden rund um die Uhr Funktionen aller sanitär- und heizungstechnischen Versorgungssysteme am Uniklinikum Erlangen sicher. Wir sorgen mit unserer Arbeit dafür, dass am Uniklinikum jederzeit Wasser und Abwasser fließen, niemand frieren muss und für die Sterilgut- und Essensversorgung jederzeit Reindampf zur Verfügung steht. Sie sind die fachliche und disziplinarische Leitung der Fachgruppe Sanitär und technische Trinkwasserhygiene Sie sind für die Organisation und Sicherstellung der Instandhaltung unserer Anlagen (Inspektion, Wartung, Instandsetzung) inklusive aller Prüfungen und der Dokumentation zuständig Planung von Rückbauten Nach gründlicher Einarbeitung nehmen Sie an der wechselnden Rufbereitschaft teil (ca. viermal im Jahr je eine Woche), innerhalb derer Sie eigenständig die Störungsarbeiten im betreuten Anlagenspektrum Ihrer Fachgruppe durchführen Abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) in der Sanitär- und Heizungstechnik Allgemeine EDV-Kenntnisse Einschlägige Berufserfahrung in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit allen Annehmlichkeiten eines Tarifvertrages, inklusive Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), bei uns als systemrelevantem Arbeitgeber im öffentlichen Dienst Eine interessante Tätigkeit in einem motivierten, aufgeschlossenen Team Sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung Ein umfassendes Angebot zur Gesundheitsförderung Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, diese ist grundsätzlich auch teilzeitfähig
Sanitärmeister (m/w/d) (Techniker/in - Sanitärtechnik) in Buckenhof Arbeitgeber: Uniklinikum Erlangen
Das Uniklinikum Erlangen bietet als Arbeitgeber eine sichere und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Mechatronik, unterstützt durch ein motiviertes Team und umfassende Einarbeitungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Die moderne Werkstatt und die Verantwortung für die medizinische Gasversorgung tragen zu einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld bei, während die tariflichen Vorteile und Gesundheitsförderungsangebote zusätzliche Anreize schaffen, Teil dieser wichtigen Institution im öffentlichen Dienst zu werden.
