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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Psychologische Versorgung von Kindern und Familien, Krisenintervention und Teamberatung.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Jena - führend in der Kinder- und Jugendmedizin.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Fortbildungen und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte die psychologische Arbeit aktiv mit und unterstütze Kinder in Krisensituationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom oder Master in Klinischer Psychologie, Interesse an systemischer Therapie.
- Andere Informationen: Befristet für 2 Jahre mit Option auf Verlängerung.
Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin des Universitätsklinikums Jena sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Psychologische Fachkraft für Pädiatrie (m/w/d).
Das Sind Ihre Aufgaben:
- psychologische Versorgung von pädiatrischen Patient:innen und ihren Familien einschl. Befunderhebung und Verlaufsbeobachtung psychischer Symptomatik im Kontext körperlicher Erkrankungen
- Differentialdiagnostik psychischer Komorbidität
- psychologische und psychotherapeutische Interventionen zur Förderung des Krankheitsverständnisses und zur Unterstützung adaptiver Copingstrategien sowie zur Steigerung des psychischen Wohlbefindens bzw. Reduktion akuter Belastungen während der Krankenhausbehandlung
- Unterstützung und Beratung des familiären Umfeldes
- Beratung des Behandlungsteams in der Kommunikation mit Eltern/Sorgeberechtigten und Patient:innen unter anderem mit Schwerpunkt auf traumasensibles Arbeiten
- Unterstützung des Behandlungsteams, z. B. durch Vermittlung in Konfliktsituationen, Übernahme oder Moderation von schwierigen Gesprächen sowie bei ethisch-rechtlichen Entscheidungsprozessen wie Therapiezielfindung, Therapiebegrenzung und Vollmachten
- sektorenübergreifende psychologische Versorgungsplanung und aktive Netzwerkarbeit mit ambulanten psychosozialen Versorgungsstrukturen
- Entwicklung der psychologischen Arbeit in der Kinderklinik des Universitätsklinikums mit Interesse an der Initiierung und Gestaltung von neuen Versorgungsformen und einer wissenschaftlichen Qualifikation
- Mitwirkung im Klinischen Kriseninterventionsteam mit Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten an Wochenenden und Feiertagen, Unterstützung von Betroffenen in Krisensituationen im gesamten Universitätsklinikum im Rahmen der Rufbereitschaft ist wünschenswert
- eine Beteiligung am Aufbau des gemeinsamen psychologischen Teams des Departments für Kinderheilkunde ist gewünscht
Darauf Kommt Es Uns An:
- Diplom oder Master in Klinischer Psychologie mit begonnener Ausbildung zur/zum Psychologischen Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in bzw. Fachpsychotherapeut:in (idealerweise mit Schwerpunkt systemische Therapie)
- herausragende Fähigkeit zur Zusammenarbeit im interdisziplinären und interprofessionellen Team
- emotionale Belastbarkeit und souveränes Auftreten in Krisensituationen
- eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Interesse an der Weiterentwicklung der psychologischen Arbeit in den o. g. Arbeitskontexten insbesondere durch wissenschaftliche Tätigkeit
Darauf Können Sie Zählen:
- zukunftssicherer Arbeitsplatz
- kostenlose Fortbildungen inklusive Freistellung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage
- Produktvergünstigungen exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
- Gesundheitsprogramme
- kostenlose Präventionskurse, Gesundheitssprechstunde, Stressmanagement, psychologische Mitarbeiterberatungen
- Familienbüro
- flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung, etc.
- betrieblich unterstützte Kita von 06 - 20 Uhr
- Kantine
- Hilfe bei der Wohnungssuche
- Sportprogramme
- Unternehmens-Events
Ihr Ansprechpartner: Dr. med. Jens Kästner, Leitender Oberarzt, 03641 9-329501
Psychologische Fachkraft für Pädiatrie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Uniklinikum Jena
Kontaktperson:
Uniklinikum Jena HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologische Fachkraft für Pädiatrie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Fachgruppen oder Veranstaltungen im Bereich der Kinderpsychologie, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin in Jena. Verstehe ihre Werte und Ziele, um in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können. Zeige, dass du dich mit ihrer Arbeit identifizieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für psychologische Fachkräfte gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in Krisensituationen und interdisziplinärer Zusammenarbeit zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an wissenschaftlicher Arbeit und Weiterentwicklung. Informiere dich über aktuelle Forschungsthemen in der Kinderpsychologie und bringe Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der psychologischen Arbeit in der Klinik beitragen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologische Fachkraft für Pädiatrie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Psychologische Fachkraft für Pädiatrie relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Ausbildung in Klinischer Psychologie und relevante Praktika.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Fähigkeiten zur interdisziplinären Zusammenarbeit darstellst. Gehe auch auf deine Erfahrungen in Krisensituationen ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uniklinikum Jena vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychologischen Versorgung von Kindern und Jugendlichen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, in Krisensituationen ruhig zu bleiben.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin des Universitätsklinikums Jena. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Patientenversorgung, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur psychologischen Arbeit in der Klinik, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamstruktur stellst. Dies zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
