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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage consumer clients and drive sales in the Wolfsburg/Braunschweig/Göttingen area.
- Arbeitgeber: Join Unilever, a global leader in sustainable consumer goods with a focus on impactful brands.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, flexible work hours, and 30 vacation days plus bonuses.
- Warum dieser Job: Be part of a diverse team making a real difference with popular products that enhance daily life.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in sales or a passion for food, along with strong communication skills.
- Andere Informationen: Work from home within your sales area and enjoy a company car for personal use.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
ÜBER UNILEVER
Unser Business erreicht Menschen weltweit. In über 190 Ländern nutzen 3,4 Milliarden von ihnen täglich unsere Produkte. Bei uns gestaltest du beliebte Marken, die den Alltag der Menschen besser machen. Unser Antrieb ist es, Nachhaltigkeit alltäglich werden zu lassen und wir sind überzeugt, dass ein darauf ausgerichtetes Geschäft zu überlegenen Ergebnissen führt. Unsere Mitarbeitenden stehen dabei im Mittelpunkt. Mit sinnstiftender Arbeit, die zu ihrem Leben passt, leisten wir einen Beitrag für ein besseres Business und eine bessere Welt.
Bei Unilever erwartet dich eine einzigartige Laufbahn, geprägt durch ein gleichberechtigtes und flexibles Arbeitsumfeld. „One size fits all“ gibt es hier nicht. Dafür alles, was du brauchst, um deine Zukunft selbst zu gestalten.
Wenn dir das Arbeiten in einem internationalen Konsumgüterunternehmen Freude bereitet, und du dich mit hoher Leidenschaft für unsere Marken und Kunden einsetzen willst, dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen! Für den Vertrieb suchen wir ab sofort und unbefristet eine/n
Bezirksleiter– Gebiet Wolfsburg / Braunschweig / Göttingen (d/w/m)
JOB PURPOSE
Als Bezirksleiter*in bist Du in der Region Eisenach/Erfurt/Jena für die Verbraucherkunden voll und ganz verantwortlich.
Unter Anwendung einer Kombination aus persönlichem Verkauf, Kundenbeziehungsmanagement (CRM) und Produktdemonstration bist Du dafür verantwortlich, unsere Produkte nachhaltig im Prozess des Kunden zu verankern, um so das vorhandene Geschäft in allen relevanten Kundenkanälen auszubauen.
Dein Home Office sollte sich innerhalb des Verantwortungsbereiches im Verkaufsgebiet befinden.
WAS WERDEN DEINE AUFGABEN SEIN
- Erreichung der Businessziele bei den zugeordneten Verbraucher- und lokalen Handelskunden, durch eine erfolgreiche Umsetzung der Ziele und Strategien.
- Kundenmanagement der lokalen Verbraucherkunden mit der Zielsetzung die Umsatzpotentiale in Rein- und Rausverkauf zu erschließen.
- Eigenständige Konditionsverhandlungen und Absprachen mit Verbraucher- und lokalen Handelskunden.
- Proaktive Entwicklung und systematische Umsetzung von Aktivitäten zur Neukundengewinnung, Sortimentsausweitung und Erschließung neuer Absatzkanäle bei Kunden mit den größten Potentialen.
- Auf-/Ausbau intensiver Geschäftsbeziehungen mit Kunden und Außendienstmitarbeitern des Handels auf allen Kontaktebenen (Netzwerk).
- Umsetzung der nationalen Zentralabsprachen aus Trade und Chains (Listungen, Distribution, Aktionen, usw.).
- Effektives Teamwork und Schnittstellen-Management innerhalb des Vertriebs (intern und extern).
- Kundenbetreuung durch Multi-Kontakt-Strategie (physische & digitale Kontakte).
WAS DU MITBRINGST
Erfahrungen & Qualifikationen
- Idealerweise eine Ausbildung im gastronomischen oder kaufmännischen Bereich.
- Verkaufserfahrung im Foodservice Geschäft oder Leidenschaft für Lebensmittel, sowie Freude am Kontakt mit Menschen.
- Führerschein (Klasse B).
Fähigkeiten
- Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Fundiertes Wissen über Markt, Kunden und Trends.
- Proaktives, strategisches und analytisches Denken, Kundenfokus und Wachstumsmentalität.
- Effektiver Einsatz von digitalen Medien.
- Gute MS-Office- und Analysekenntnisse.
- Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch.
WAS WIR DIR BIETEN
- 37h-Woche , attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie erfolgsorientierte Prämien, 30 Tage Urlaub .
- Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Betriebliche Altersversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung/Beratung.
- Mitarbeiterrabatte bei unseren Kooperationspartnern und in unserem Personalwarenladen, Company Bike und optionales Unilever-Aktienprogramm .
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und hybride Arbeitsmodelle.
- Wellbeing-Aktivitäten und unabhängiges 24/7 Mitarbeiterberatungsprogramm für alle privaten Themen.
- Gute Arbeitsatmosphäre in einem super Team und Arbeitsergebnis zum Anfassen – unsere beliebten Produkte!
- Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten .
Bei Fragen wende dich bitte an Christian, .
*Bitte bewirb dich online über unser Portal. Bewerbung per E-Mail werden nicht bearbeitet!
#J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter - Gebiet Wolfsburg / Braunschweig / Göttingen (d/w/m) Arbeitgeber: Unilever Brazil
Kontaktperson:
Unilever Brazil HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter - Gebiet Wolfsburg / Braunschweig / Göttingen (d/w/m)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Foodservice-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt und die Bedürfnisse der Kunden hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Verhandlungsgespräche vor, indem du verschiedene Szenarien durchspielst. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten am besten einsetzen kannst, um erfolgreich Konditionen zu verhandeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und den Kontakt mit Menschen in deinem persönlichen Gespräch. Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für die Branche verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter - Gebiet Wolfsburg / Braunschweig / Göttingen (d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Unilever und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte, insbesondere den Fokus auf Nachhaltigkeit und die Bedeutung der Mitarbeitenden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Verkauf und im Kundenmanagement hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Lebensmittel und den Kontakt mit Menschen darstellst. Erkläre, warum du gut zu Unilever passt und was du zur Erreichung der Businessziele beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal von Unilever ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unilever Brazil vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Unilever vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten
Da die Position viel mit Konditionsverhandlungen zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um erfolgreich zu verhandeln.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und das Team bei Unilever zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur zeigen dein Interesse und helfen dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
