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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Logistikteam und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Produktion.
- Mitarbeitervorteile: 32 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Entwickle dich in einem wertschätzenden Umfeld mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines sinnvollen Projekts und schaffe echten Impact für Menschen und den Planeten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
In unserem innovativen Werk in Thayngen produzieren wir seit über 100 Jahren einen Großteil unserer Produkte exklusiv nach Schweizer Rezeptur. Für das Jahr 2026 suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in als Teamlead in der Logistik. Die Anstellung erfolgt unbefristet. Du wirst Teil eines Teams, das daran glaubt, Arbeit mit Sinn zu leisten - für Menschen und den Planeten. Denn hier geht es nicht nur um einen Job. Wir laden dich ein, Teil von etwas Größerem zu werden.
Unsere Logistik befindet sich aktuell in einer Reorganisations- und Transformationsphase. Diese Position ist daher anspruchsvoll und herausfordernd - bietet aber gleichzeitig die einmalige Chance, aktiv an der Neugestaltung der Logistik mitzuwirken, Prozesse nachhaltig zu verbessern und echten Impact zu schaffen. Diese Position richtet sich an Persönlichkeiten, die gerne Verantwortung übernehmen und eigene Erfahrungen und Ideen in einer entscheidenden Phase einbringen und die Logistik nachhaltig weiterentwickeln wollen.
- Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Logistikteams (3-7 Mitarbeitende)
- Planung und Organisation von Schichten, Einsätzen und Ferien
- Sicherstellung stabiler, effizienter und sicherer Logistikprozesse im operativen Betrieb
- Steuerung und Überwachung der täglichen Abläufe inkl. aktiver Unterstützung in Peakzeiten
- Verantwortung für KPIs sowie Erstellung von Auswertungen und Reports
- Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-Vorgaben
- Key User Funktion für das Warehouse Management System (WMS) inkl. Logistikadministration
- Mitarbeit und Umsetzung von Optimierungs- und Reorganisationsprojekten (KVP / Lean)
Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ mit Weiterbildung zur Logistikfachkraft. Mehrjährige Erfahrung in der Logistik, davon mindestens 5 Jahre in einer Führungsfunktion. Durchsetzungsstarker, respektvoller und teamorientierter Führungsstil. Sehr gute Kenntnisse moderner Lager- und Logistiksysteme (z. B. WMS, ERP, SAP). Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie sichere MS Office Anwendung. Keine Höhenangst / Klettererausbildung oder das Interesse diese zu absolvieren (Arbeiten im automatisierten Hochregallager). Hohe Hands on Mentalität, Belastbarkeit und Priorisierungsfähigkeit. Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
WÜNSCHENSWERTE QUALIFIKATIONEN
- Erfahrung mit WAMAS (Warehouse Management System)
- Affinität zu Digitalisierung und Prozessautomatisierung
- Gutes Zahlenverständnis sowie Entscheidungsstärke
Leistungsorientierte und wettbewerbsfähige Vergütung. Arbeitszeit: 40-Stunden-Woche, Vollzeit. Urlaub: 32 Tage. Betriebliche Altersvorsorge durch unsere Pensionskasse. Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung. Möglichkeit zur Teilnahme am Unilever Aktienprogramm. Mitarbeiterrabatte bei unseren Kooperationspartnern, in unserem Personalwarenladen uvm. Wellbeing-Aktivitäten und ein unabhängiges, rund um die Uhr verfügbares Beratungsprogramm für persönliche Anliegen. Wir bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, ein engagiertes Team und die Möglichkeit, an erfolgreichen Produkten mitzuwirken, sowie vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Die fachliche und personelle Führung eines Logistikteams zu übernehmen und sicherzustellen, dass alle Warenströme effizient, termingerecht und qualitätsorientiert abgewickelt werden. Als zentrale Schnittstelle agieren zu können zwischen operativer Logistik, Transport, Planung, Produktion sowie externen Partnern.
Teamlead Logistik (d/w/m) Arbeitgeber: Unilever Deutschland Holding GmbH
Kontaktperson:
Unilever Deutschland Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Logistik (d/w/m)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die aktuellen Herausforderungen in der Logistik. Überlege dir, wie du mit deinen Erfahrungen zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Unterschied zu machen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für die Stelle als Teamlead Logistik bist, dann zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Logistik (d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen, die du in die Logistik einbringen möchtest.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder Prozesse verbessert hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf sind das A und O. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität – das zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unilever Deutschland Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern Teil von etwas Größerem werden möchtest. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Neugestaltung der Logistik beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsstärke, Problemlösungsfähigkeiten oder Prozessoptimierungen gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Teamlead Logistik zu untermauern.
✨Kenntnisse über moderne Systeme
Stelle sicher, dass du dich mit den geforderten Logistiksystemen wie WMS, ERP oder SAP auskennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Systemen zu beantworten und vielleicht sogar zu erläutern, wie du sie in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Logistik oder wie das Unternehmen die Transformation aktiv gestaltet.