Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unser ERP-System für digitale Fertigungsprozesse.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Fenster- und Türenbau mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 29 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Prozesse und arbeite an spannenden Projekten in der Produktion.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Erfahrung mit ERP-Systemen sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Spezialisten für digitale Fertigungsprozesse (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Betreuung, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres ERP-Systems (A+W Cantor)
- Anlage, Pflege und Strukturierung von Produkt- und Stammdaten für unsere Fenster- und Türensysteme
- Umsetzung technischer Produktanforderungen im ERP-System und Konfiguration von Beschlägen, Profilen, Bauteilen sowie Fertigungsbearbeitung und Produktionslogiken
- Unterstützung bei der Integration und Anbindung von Produktionsmaschinen an das ERP-System
- Sicherstellung der korrekten Berechnung und Positionierung technischer Komponenten
- Unterstützung bei der Optimierung digitaler Prozesse zwischen Konstruktion, Arbeitsvorbereitung und Produktion
- Erstellung von Auswertungen und Reports für Geschäftsführung, Produktion und Controlling
Ihr Profil
- Technisches Verständnis und Interesse an Produkten im Fenster- und Türenbau oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise im produzierenden Gewerbe
- Kenntnisse im Umgang mit Datenstrukturen, Stammdaten oder Datenbankauswertungen
- Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge am Produkt und in der Produktion
- Idealerweise Erfahrung mit A+W Cantor oder vergleichbaren Branchenlösungen
- Strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
Was wir als Arbeitgeber bieten
- Attraktive Vergütung
- Unbefristete Festanstellung
- Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
- 29 Tage Urlaub (30 Tage ab 2027)
- Weihnachtsgeld
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Job-Bike
- Corporate Benefits
- Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte aus eigener Herstellung
- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement
ERP Anwendungsbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: UNILUX
Als Arbeitgeber in Salmtal bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das Innovation und technische Exzellenz schätzt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, unbefristete Festanstellung und umfangreiche Weiterbildungsangebote fördern nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, 29 Tagen Urlaub und einem Gesundheitsmanagement, das auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ERP Anwendungsbetreuer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei UNILUX bewerben
Viele Unternehmen, wie UNILUX, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP Anwendungsbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf UNILUX und die ausgeschriebene Position ERP Anwendungsbetreuer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNILUX vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von UNILUX an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
