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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Kommunalen Ordnungsdienst und koordiniere das Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Stadt Würzburg mit 3.500 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Stadtleben und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachprüfung II oder Hochschulstudium in Public Management/Administration erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungsfrist bis 11.04.2025 – bewirb dich online!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Einleitung
Für die Fachabteilung Verkehrsüberwachung und Kommunaler Ordnungsdienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachgruppenleitung. Bewerbungsfrist: 11.04.2025. Standort: Stadt Würzburg.
Stellenart: Festanstellung, Service & Dienstleistung
Wir bieten Dir:
- Ein unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis mit bis zu 39 bzw. 40 Stunden/Woche
- Eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9 c TVöD oder Besoldung nach Besoldungsgruppe A 9/A10 BayBesO
Vorteile einer Beschäftigung bei der Stadt Würzburg:
Deine Aufgaben:
- Fachgruppenleitung des Kommunalen Ordnungsdienstes (Innen- und Außendienst) sowie Ansprechpartner bei organisatorischen und rechtlichen Fragen
- Kommunikation und Informationsaustausch innerhalb der Fachgruppe KOD, Durchführung von täglichen Jour-Fixe-Terminen
- Durchführung der internen Ausbildung von neu eingestellten Außendienstmitarbeitenden gemeinsam mit der Sachgebietsleitung
Dein fachliches Profil:
- Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte (BL II) oder Hochschulstudium in Public Management/Administration (B.A.) oder Bachelor of Laws (LLB)
- Gerne auch Bewerbungen von Nachwuchskräften des Abschlussjahrgangs oder derzeitige BL II-Teilnehmende
- Interesse am Ordnungswidrigkeiten- und Stadtrecht
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Deine Ansprechpersonen:
- Elke Haaf, Fachabteilungsleitung Verkehrsüberwachung und Kommunaler Ordnungsdienst, Tel. 0931 37-3493
- Heinz Helgert, stellv. Fachabteilungsleitung Verkehrsüberwachung und Kommunaler Ordnungsdienst, Tel. 0931 37-3444
Dein Kontakt zu uns:
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürger (m/w/d) mitgestalten. Komm auch Du in unser Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 11.04.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg:
Dein persönliches Profil:
Du verfügst über eine selbstständige, zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, besitzt gute Kommunikationsfähigkeiten, bist teamfähig und hast Freude am Umgang mit Menschen. Zu Deinen Stärken zählen Eigeninitiative, Bürgerorientierung, Problemlösungsfähigkeit und Entscheidungsfreude.
Fachgruppenleitung (m/w/d) Kommunaler Ordnungsdienst (Innendienst) 02.04.2025 Stadt WÜRZBURG Wü[...] Arbeitgeber: UniNow GmbH
Kontaktperson:
UniNow GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachgruppenleitung (m/w/d) Kommunaler Ordnungsdienst (Innendienst) 02.04.2025 Stadt WÜRZBURG Wü[...]
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Stadt Würzburg und den Kommunalen Ordnungsdienst. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Themen, die in der Stadt relevant sind, um in Gesprächen und Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Personen, die bereits im Kommunalen Ordnungsdienst oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die Arbeit und die Anforderungen der Stelle zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz und deinem Umgang mit Konflikten vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich Ordnungswidrigkeiten- und Stadtrecht. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Gesetze, um im Gespräch zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachgruppenleitung (m/w/d) Kommunaler Ordnungsdienst (Innendienst) 02.04.2025 Stadt WÜRZBURG Wü[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Fachgruppenleitung im Kommunalen Ordnungsdienst relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit rechtlichen Fragen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf deine Stärken ein, die in der Stellenanzeige erwähnt werden.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zur Frist am 11.04.2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente vorzubereiten und sicherzustellen, dass sie vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UniNow GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über die Stadt Würzburg
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich über die Stadt Würzburg und deren Kommunalen Ordnungsdienst informieren. Zeige, dass Du ein Interesse an der Stadt und ihren Herausforderungen hast, um Deine Motivation zu unterstreichen.
✨Bereite Beispiele für Deine Führungskompetenzen vor
Da Du als Fachgruppenleitung fungieren wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für Deine bisherigen Erfahrungen in der Führung und Teamarbeit parat zu haben. Überlege Dir, wie Du Konflikte gelöst oder Dein Team motiviert hast.
✨Verstehe die rechtlichen Rahmenbedingungen
Da der Kommunale Ordnungsdienst eng mit rechtlichen Fragen verbunden ist, solltest Du Dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Dies zeigt, dass Du die nötigen Kenntnisse für die Position mitbringst.
✨Stelle Fragen zur internen Ausbildung
Da die Durchführung der internen Ausbildung Teil Deiner Aufgaben sein wird, bereite Fragen dazu vor. Zeige Dein Interesse an der Entwicklung neuer Mitarbeiter und wie Du diese unterstützen möchtest.
