Junior Consultant SAP S/4 HANA Utilities (w/m/d) 10.11.2025 Capgemini Deutschland GmbH Berlin

Junior Consultant SAP S/4 HANA Utilities (w/m/d) 10.11.2025 Capgemini Deutschland GmbH Berlin

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite an spannenden Projekten in der Energiewirtschaft und entwickle innovative SAP-Lösungen.
  • Unternehmen: Capgemini Deutschland GmbH – ein führendes Unternehmen in der IT-Beratung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Perfekte Einstiegsmöglichkeit mit individuellem Mentoring und internationalem Netzwerk.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche mit modernster Technologie und einem internationalen Team.
  • Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder Energiewirtschaft, erste Erfahrungen in der IT-Beratung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Rolle

  • Wirke in unseren externen Kundenprojekten in der Energiewirtschaft mit.
  • Lerne die Geschäftsprozesse der Energiewirtschaft kennen und entwickle mit uns Lösungskonzepte zur Optimierung und Abbildung in SAP-Systemen.
  • Gestalte unser Beratungsangebot für die Energie- und Versorgungswirtschaft im Kontext der Transformation zu SAP S/4HANA und SAP Utilities Core aktiv mit.
  • Nehme an Capgeminis SAP IS-U & S/4 HANA Utilities Curriculum teil und entwickle dich weiter.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug, Energiewirtschaft oder vergleichbare Berufsausbildung.
  • Erste Praktika in einer internationalen IT-Beratung oder in der Energiewirtschaft.
  • Erste Erfahrungen in energiewirtschaftlichen IT-Lösungen oder im SAP-Umfeld von Vorteil.
  • Erste Kenntnisse in der SAP-Entwicklung mit ABAP, FIORI wünschenswert.
  • Präsentations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Freude an Kundenberatungen vor Ort.

Dein Einstieg bei uns

In den ersten 12 Monaten deiner Tätigkeit startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Arbeiten in Top-Projekten, professionelle Trainings, enge Betreuung durch einen Mentor und Austausch mit Manager*innen und Kolleg*innen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere.

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle.
  • Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus.
  • Jobfahrrad-Programm.
  • Mobilitätsbudget.
  • Vielfältiges Weiterbildungsangebot und internationales Netzwerk.
  • Familienservice – individuell zugeschnittene Lösungen.
  • Deferred Compensation – im Ernstfall und im Alter abgesichert.
  • Verlängerte Entgeltfortzahlung – materielle Sicherheit bei Erkrankung.
  • Gesundheitsangebote.
  • Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Behinderungen.
  • Work‑life‑balance.
  • Mitarbeiterrabatte.
  • Kontakthalteprogramm, fareWelcome!, Team‑ und Sportevents und viele weitere Vorteile.

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von Zuhause oder an anderen Capgemini‑Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2‑Äquivalente einzusparen.

Junior Consultant SAP S/4 HANA Utilities (w/m/d) 10.11.2025 Capgemini Deutschland GmbH Berlin Arbeitgeber: UniNow GmbH

Capgemini Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Consultant SAP S/4 HANA Utilities in Berlin die Möglichkeit bietet, in spannenden Projekten der Energiewirtschaft mitzuwirken und deine Karriere durch umfassende Weiterbildungsangebote und ein internationales Netzwerk voranzutreiben. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Option auf hybrides Arbeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance schätzt Capgemini die individuellen Bedürfnisse seiner Mitarbeiter und fördert eine inklusive und unterstützende Unternehmenskultur.

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Kontaktdaten:

UniNow GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Consultant SAP S/4 HANA Utilities (w/m/d) 10.11.2025 Capgemini Deutschland GmbH Berlin erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Energiewirtschaft und IT-Beratung in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du bereit bist, dazuzulernen!

Sei proaktiv bei der Jobsuche!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse an Capgemini und frag nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten direkt über unsere Website.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der Energiewirtschaft und SAP S/4 HANA. Bereite Beispiele vor, wie du deine Fähigkeiten in realen Projekten einsetzen kannst, um deine Eignung zu zeigen.

Zeig deine Leidenschaft!

Lass in Gesprächen und Interviews deine Begeisterung für die Branche und die Technologien durchscheinen. Deine Motivation kann oft den Unterschied machen, also sei authentisch und zeig, warum du Teil von Capgemini werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Consultant SAP S/4 HANA Utilities (w/m/d) 10.11.2025 Capgemini Deutschland GmbH Berlin mit Bravour zu bestehen

SAP S/4 HANA
Energiewirtschaft
SAP IS-U
ABAP
FIORI
Präsentationsfähigkeiten
Moderationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Unternehmenswerte und Projekte von Capgemini genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich Interesse an der Position hast und dich mit unserer Mission identifizieren kannst.

Sei du selbst!:In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein und deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest!

Betone relevante Erfahrungen!:Wenn du Praktika oder Projekte in der Energiewirtschaft oder im SAP-Umfeld hattest, dann hebe diese unbedingt hervor. Zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Rolle als Junior Consultant vorbereiten und was du mitbringst, um unser Team zu bereichern.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UniNow GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft vertraut. Zeige im Interview, dass du die Geschäftsprozesse verstehst und wie SAP S/4HANA dabei helfen kann, diese zu optimieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinen Praktika oder Projekten, in denen du deine Fähigkeiten in der IT-Beratung oder im SAP-Umfeld unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Präsentationsfähigkeiten trainieren

Da du auch Kundenberatungen durchführen wirst, ist es wichtig, deine Präsentations- und Moderationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.