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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Vermarktung unserer Immobilien und entwickle innovative Strategien.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Bereich Asset Management mit Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Immobilienmarkt und baue wertvolle Kontakte auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Offen für diverse Hintergründe und Erfahrungen, um Talente zu fördern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was wir bieten
Als Vermietungsexperte in der Abteilung Asset Management Deutschland übernimmst du gerne Verantwortung und vermarktest erfolgreich unsere Immobilien – denn du hast das richtige Gespür für Menschen und Märkte! Flexibel und verhandlungssicher agierst du vom Standort Berlin aus für unser Portfolio in Deutschland mit Schwerpunkt Region Nord- und Ostdeutschland und konzentrierst dich auf folgende Aufgaben:
- Beurteilung von Potenzialen im Markt und Immobilien vor dem Ankauf hinsichtlich Mikro- und Makrostandort sowie Flächenökonomie
- Entwicklung und Umsetzung der Objekt- und Vermietungsstrategie mit dem kaufmännischen Asset Management
- Steuerung der Vermietungsaktivitäten externer Dienstleister und Partner
- Eigenständige Verhandlung und Abschluss von Mietverträgen sowie Mietvertragsverlängerungen
- Aktives Mietermanagement inkl. übergeordnetes Forderungsmanagement
- Aufbau und Pflege von Kontakten zu potenziellen Nutzern und Marktteilnehmern
- Operative Begleitung von Planungs- und Budgetprozessen
Was Sie bieten
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse des deutschen Immobilienmarkts, insbesondere der Region Nord- und Ostdeutschland sowie Erfahrungen bei Projektentwicklungen und Repositionierungsprojekten
- Sehr gute Kenntnisse des gewerblichen Mietvertragsrechts
- Kreative Problemlösungskompetenz gepaart mit unternehmerischem Denken und Handeln
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie souveränes Auftreten
- Bundesweite Reisebereitschaft
- Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist
Deine Stärke liegt in der Lösung auch komplexer Problemstellungen? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen!
Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir suchen die besten Kandidat*innen für diesen Job und bieten ihnen die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.
Unsere Benefits
Mehr Details zu unseren Benefits:
#J-18808-Ljbffr
Asset Manager*in Tenant Relations Arbeitgeber: Union Asset Management Holding AG
Kontaktperson:
Union Asset Management Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Asset Manager*in Tenant Relations
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Person für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, Talente zu entdecken! Wenn du denkst, dass du zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, im Auswahlprozess gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Asset Manager*in Tenant Relations
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen – wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Union Asset Management Holding AG vorbereitest
✨Marktkenntnis zeigen
Informiere dich gründlich über den deutschen Immobilienmarkt, insbesondere über die Regionen Nord- und Ostdeutschland. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie diese die Vermietungsstrategien beeinflussen können.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu präsentieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich Mietverträge abgeschlossen oder Probleme kreativ gelöst hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung für die Vermietungsaktivitäten übernehmen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und selbstbewusst auftreten. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Teamgeist und Partnerschaftlichkeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit und eine partnerschaftliche Arbeitsweise sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das passt gut zu den Werten des Unternehmens.
