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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe zweite Kontrollaktivitäten im Bereich Cybersecurity durch und stelle die Einhaltung von Vorschriften sicher.
- Arbeitgeber: Regulierte Bank mit Fokus auf digitale Transformation und Cybersecurity.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem kollaborativen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cybersecurity-Landschaft einer Bank und schütze wichtige Informationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in Informatik oder Cybersecurity und 7-12 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Mission: Operating in a highly regulated banking environment (FINMA, EBA, DORA, etc.) und amid accelerating digital transformation – einschließlich der Expansion von E-Banking- und Mobile-Banking-Diensten, sucht die Group Risk Department einen erfahrenen Cybersecurity-Spezialisten zur Durchführung von Second-Line-Kontrollaktivitäten. Unabhängig von den operativen Teams der ersten Linie trägt der Stelleninhaber dazu bei, die Effektivität, Konsistenz und regulatorische Compliance des Cybersecurity-Rahmenwerks der Bank sicherzustellen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Ausführung des Second-Line-Kontrollplans über den gesamten Cybersecurity-Rahmen: IAM, PAM, Endpunkte, Cloud, Netzwerke, E-Banking und Mobile Banking.
- Durchführung von regelmäßigen und thematischen Kontrollen der Sicherheitsprozesse und -maßnahmen, die von den operativen Teams der ersten Linie implementiert wurden, um sicherzustellen, dass Informationssicherheitsrisiken identifiziert, bewertet, behandelt und relevanten Stakeholdern gemeldet werden.
- Überprüfung der Einhaltung der bankregulatorischen Anforderungen (z.B. FINMA, EBA, DORA, etc.).
- Erstellung gut dokumentierter Kontrollberichte, Ausgabe umsetzbarer Empfehlungen und Überwachung des Fortschritts von Sanierungsplänen.
- Beitrag zur Aufrechterhaltung von Cyber-Risikoindikatoren (KRI/KPI) und Fütterung von Berichten an den Leiter der Cyber Risk Control.
- Aufrechterhaltung einer regulatorischen Beobachtung, die spezifisch für den Bankensektor ist, und Kennzeichnung von Auswirkungen auf das Kontrollrahmenwerk.
- Zusammenarbeit mit der Internen Revision und der Gruppeninternen Sicherheit innerhalb eines Drei-Linien-Modells.
- Unterstützung der Teams der ersten Linie beim Verständnis der Kontrollanforderungen und Förderung einer Cyber-Risikokultur, die auf den Bankensektor zugeschnitten ist.
Ihr Profil:
- Master-Abschluss (oder gleichwertig) in Informatik, Cybersecurity, Informationssystemtechnik oder einer Business School mit Spezialisierung auf Sicherheit.
- Mindestens 7 bis 12 Jahre Erfahrung in der Cybersecurity, idealerweise in einer Bankinstitution.
- Gute Kenntnisse der Rahmenwerke und Arbeitskenntnisse des FINMA-Zirkulars zur operationellen Resilienz, DORA, EBA-Richtlinien zu ICT und Sicherheitsrisiken.
- Gutes Verständnis der technischen Architektur (Netzwerk, Cloud, IAM, AD, Betrugsprävention).
- Fähigkeit, Ergebnisse klar zu dokumentieren und sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu kommunizieren.
- Analytische Strenge, Autonomie und einen kollaborativen Arbeitsstil.
- Fließende Kenntnisse in Französisch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Kernkompetenzen:
- Kritisches Denken und Objektivität bei der Bewertung von Kontrollrahmen.
- Fähigkeit, funktionsübergreifend mit verschiedenen Stakeholdern zu arbeiten.
- Proaktive, lösungsorientierte Denkweise bei der Bewältigung identifizierter Risiken.
- Berufliche Integrität und Respekt vor Vertraulichkeit.
- Interesse an regulatorischer Beobachtung, kontinuierlicher Verbesserung und Wissensaustausch.
Sonstiges: Schweizer Wohnsitz
Cyber Risk Manager (Second-line Controls) Arbeitgeber: Union Bancaire Privée
Kontaktperson:
Union Bancaire Privée HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cyber Risk Manager (Second-line Controls)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Cybersecurity-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und wie du ihre Cybersecurity stärken kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Bereich Cybersecurity vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Lass uns sicherstellen, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten und dein Wissen überzeugend darzustellen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cyber Risk Manager (Second-line Controls)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das macht deine Bewerbung für uns greifbarer.
Zeig deine Leidenschaft für Cybersecurity: Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch eine echte Leidenschaft für Cybersecurity mitbringt. Lass uns wissen, warum du dich für diesen Bereich interessierst und was dich motiviert, in einem regulierten Bankenumfeld zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Union Bancaire Privée vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den relevanten regulatorischen Rahmenbedingungen wie FINMA, EBA und DORA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften für die Cybersecurity verstehst und wie sie in die Kontrollaktivitäten integriert werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitskontrollen durchgeführt oder Risiken identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu kommunizieren. Du wirst oft mit nicht-technischen Stakeholdern sprechen müssen, also sei bereit, deine Erkenntnisse so zu formulieren, dass sie für alle nachvollziehbar sind.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone deine Fähigkeit, cross-funktional zu arbeiten und mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten. Gib Beispiele dafür, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen kooperiert hast, um Cyberrisiken zu managen und eine Sicherheitskultur zu fördern.