Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle überzeugende RFP-Dokumente und arbeite eng mit dem Team zusammen.
- Unternehmen: UBP Asset Management, ein dynamisches Unternehmen im Finanzsektor.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und wertvolle Erfahrungen.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des institutionellen Geschäfts und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in ähnlicher Rolle und Bachelor-Abschluss in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mission: Arbeiten Sie mit dem RFP-Team (Request For Proposal) der UBP Asset Management Division, um die globale institutionelle Geschäftsgenerierung zu fördern. Erstellen Sie überzeugende Ausschreibungsunterlagen und Fragebögen von Vermögensbesitzern und -verwaltern.
Herausforderungen: Einarbeitung in die Strategien von UBP und den Workflow des Teams, um ab dem ersten Tag einen Beitrag zu leisten. Bringen Sie einen Hintergrund im Asset Management mit echtem Interesse an verschiedenen Anlageklassen (Long-Only und Alternativen). Zeigen Sie eine Handlungsorientierung: Lernen Sie schnell, tauchen Sie ein und liefern Sie pünktlich.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Vervollständigung institutioneller RFPs und Fragebögen mit klaren, konformen und überzeugenden Antworten.
- Pflege und Optimierung von Beraterdatenbanken zur Maximierung der Auffindbarkeit und Abdeckung.
- Aktualisierung und Standardisierung der Due-Diligence-Materialien für Flagship-Fonds.
- Koordination der Beiträge aus den Bereichen Investments, Compliance, Risiko und Betrieb, um zeitgerechte und vollständige Vorschläge zu liefern.
- Verwaltung der täglichen Aufgaben und Organisation interner Arbeitsblätter.
Ihr Profil:
- Vorherige Erfahrung in einer ähnlichen Rolle ist ein großer Vorteil.
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen oder verwandten Bereichen.
- Versiert in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikation in Englisch und Französisch; zusätzliche Sprache ist von Vorteil.
- Konsequente Lieferung von qualitativ hochwertiger Arbeit mit Sorgfalt, Genauigkeit und pünktlicher Ausführung.
- Meticulous attention to detail, in der Lage, Prioritäten zu setzen und Fristen bei mehreren gleichzeitigen Anfragen einzuhalten.
- Hochmotiviert, produktiv und effizient.
- Proaktive Selbststarter, die sowohl unabhängig als auch im Team gedeihen.
- Offene und transparente Kommunikation mit Stakeholdern.
Kernkompetenzen: Einhaltung der Unternehmenswerte: Engagement, Überzeugung, Agilität und Verantwortung - Einhaltung von Vorschriften und internen Richtlinien.
RFP Specialist (Temporary 12 months) Arbeitgeber: Union Bancaire Privée
UBP bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter als Teil eines engagierten Teams zur globalen Geschäftsentwicklung im Bereich Asset Management beitragen können. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer Kultur der offenen Kommunikation und Zusammenarbeit, ermöglicht UBP seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten zu entfalten und einen echten Einfluss auf die Unternehmensziele zu haben. Die temporäre Position als RFP Specialist bietet zudem die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem internationalen Umfeld zu sammeln und sich in einem schnelllebigen Markt zu beweisen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so RFP Specialist (Temporary 12 months) erhalten könnten
✨Nutz die Campus-Events!
Gerade im Bankwesen sind viele Unternehmen häufig an Hochschulen vertreten. Schau dir die Jobmessen und Karrieretage in deiner Uni an! Das ist eine super Gelegenheit, vor Ort mit Vertretern von Banken wie Union Bancaire Privée zu sprechen und dich gleich vorzustellen.
✨Engagier dich in Fachverbänden!
Tritt Organisationen wie dem Deutschen Bankenverband bei oder besuche deren Events. Networking und Kontakte zu knüpfen sind im Bankwesen entscheidend, und du könntest wertvolle Einblicke und Verbindungen bekommen, die dir bei deiner Bewerbung helfen!
✨Informelle Bewerbung geht immer!
Zögere nicht, dich initiativ bei Union Bancaire Privée für die befristete Stelle zu bewerben. Oft suchen Betriebe in ruhigen Zeiten nach frischem Talent. Sei kreativ und zeig, was du kannst, auch wenn keine Stellen veröffentlicht sind!
✨Halt deinen Lebenslauf bereit!
Befristete Stellen im Bankwesen können sehr schnell vergeben werden. Daher lass uns sicherstellen, dass dein Lebenslauf topaktuell ist! Leg ihn bereit für spontane Gespräche und bewirb dich gleich über unsere Webseite, wenn du was Passendes findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um RFP Specialist (Temporary 12 months) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Präzise Zahlen und Ergebnisse zeigen:Im Bankwesen geht es um Zahlen und Analysen. In deinem Lebenslauf solltest du daher quantifizierbare Erfolge hervorheben – sei es durch Kundenakquise, Umsatzsteigerungen oder Risikominderung. Je mehr du zeigen kannst, wie du zum Erfolg deines vorherigen Unternehmens beitrugen hast, desto besser.
Branchenrelevante Zertifikate einfügen:Wenn du über spezielle Zertifikate im Bankwesen wie z.B. die 'Bankfachwirt'-Zertifizierung oder andere relevante Qualifikationen verfügst, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung nennen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz in einem wettbewerbsintensiven Bereich.
Motivation für die befristete Stelle betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, was dich an der Position reizt und was du in der kurzen Zeit erreichen möchtest. Erzähle, wie dir diese Erfahrung helfen kann, dein Wissen auszubauen und deinem Karriereweg einen Schub zu geben.
Individualität durch Anpassung zeigen:Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen von Union Bancaire Privée und RFP Specialist (Temporary 12 months) an. Zeige, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast und erkläre, warum du gut ins Team passt. Dies macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du dir Mühe gegeben hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Union Bancaire Privée vorbereitet
✨Zahlen sind dein bester Freund
Im Banking-Bereich wirst du wahrscheinlich mit Zahlen und Analysen arbeiten müssen. Bereite dich auf numerische Tests vor, bei denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Statistiken und finanziellen Daten beweisen kannst. Das zeigt dem Team von Union Bancaire Privée, dass du auch unter Druck klar denken kannst!
✨Kenn dich mit den Tools aus
Mach dich mit den gängigen Bankensystemen und Software-Tools vertraut. Wenn du Kenntnisse in Programmen wie Excel oder spezifischen Buchhaltungssoftware hast, bring das zur Sprache! Zeig, dass du technisch bewandert bist und zügig lernen kannst.
✨Fokus auf Fehlervermeidung
In befristeten Positionen geht es oft darum, schnell produktiv zu werden. Betone deine Fähigkeit, Fehler zu vermeiden und Prozesse effizient zu gestalten. Erzähl von Beispielen aus der Vergangenheit, bei denen du etwas optimiert hast, damit das Team bei Union Bancaire Privée sicher ist, dass du schnell ins Geschehen eingreifen kannst.
✨Die richtige Motivation zeigen
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, deine Motivation und deinen Lernwillen zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gerade im Banking arbeiten möchtest und was du dir von der Zeit bei Union Bancaire Privée erhoffst. Zeige, dass du bereit bist, das Beste aus der begrenzten Zeit herauszuholen!
