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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden über unsere hochwertigen Kaminanlagen und Öfen.
- Arbeitgeber: KABE ist ein traditionsreiches Unternehmen, das seit 1946 Kamine und Öfen baut.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Team und die Möglichkeit, deine Leidenschaft für Feuer zu leben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Produkte und Kundenservice sind wichtig; Erfahrung im Vertrieb von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unser Team bereichern und gemeinsam wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Firmengruppe KABE beschäftigt sich mit ihren rund 60 Mitarbeitern seit der Gründung 1946 mit dem Bau und der Konstruktion von Kaminen, Öfen, Schornsteinen und Abgasanlagen. Unser Sortiment umfasst ausschließlich Qualitätsprodukte, die langanhaltende Zufriedenheit garantieren.
Wir suchen Mitarbeiter, die unsere Leidenschaft für das Feuer teilen. Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden möchtest und Freude daran hast, Kunden mit erstklassigen Produkten und Dienstleistungen zu begeistern, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Vertriebler (m/w/d) Inhouse für Kaminanlagen und Öfen am Standort Mühlheim (Fachberater/in - Vertrieb) Arbeitgeber: Union-Bau Frankfurt GmbH
Kontaktperson:
Union-Bau Frankfurt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebler (m/w/d) Inhouse für Kaminanlagen und Öfen am Standort Mühlheim (Fachberater/in - Vertrieb)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte von KABE, insbesondere über die verschiedenen Kaminanlagen und Öfen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Produkten hast und deren Vorteile für die Kunden verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Vertriebserfolge zu nennen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf von ähnlichen Produkten oder Dienstleistungen nutzen kannst, um KABE zu unterstützen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Kaminanlagen und Öfen beschäftigen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Feuer und die damit verbundenen Produkte. Teile persönliche Geschichten oder Erlebnisse, die deine Begeisterung für Kaminanlagen und Öfen verdeutlichen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebler (m/w/d) Inhouse für Kaminanlagen und Öfen am Standort Mühlheim (Fachberater/in - Vertrieb)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Firmengruppe KABE. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die Kultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Vertriebler für Kaminanlagen und Öfen zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb und deine Leidenschaft für qualitativ hochwertige Produkte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Hebe deine Begeisterung für die Produkte und deine Fähigkeiten im Kundenkontakt hervor.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und ansprechend ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Union-Bau Frankfurt GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Firmengruppe KABE informieren. Schau dir ihre Produkte, insbesondere die Kaminanlagen und Öfen, an und verstehe, was sie von anderen Anbietern unterscheidet.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Produkt
Da KABE Mitarbeiter sucht, die eine Leidenschaft für Feuer teilen, ist es wichtig, dass du in deinem Interview zeigst, dass du ebenfalls begeistert von Kaminen und Öfen bist. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Begeisterung verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle im Interview Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb von Kaminanlagen oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kunden zu begeistern.
✨Präsentiere deine Verkaufskompetenzen
Da es sich um eine Vertriebsposition handelt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenservice unter Beweis stellen. Zeige, wie du Kunden erfolgreich beraten und überzeugen konntest.
