Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde)
Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde)

Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde)

Berlin Vollzeit 3383 - 4209 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte spannende Aktivitäten und begleite Kinder in ihrer Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Unionhilfswerk, ein innovativer Träger mit über 3.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Sprachkurse und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer bilingualen Kita und fördere interkulturelle Kompetenzen bei Kindern.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
  • Andere Informationen: Erasmus-Reisen und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3383 - 4209 € pro Monat.

Die über 3.000 Mitarbeiter*innen des Unionhilfswerks sind für Menschen da, die Unterstützung benötigen und begleiten sie auf ihrem individuellen Weg. Gemeinsam etwas zu erreichen und mit Empathie, Kreativität, Vielfalt und Kompetenz einen echten Unterschied im Alltag der Menschen auszumachen, das treibt uns an. Jeder Moment, ob groß oder klein, steckt voller Wunder und macht die Arbeit im Unionhilfswerk so wertvoll.

In unserer bilingualen Kita „Kinderinsel / L'île aux enfants“ werden Kinder sowohl auf Deutsch als auch auf Französisch betreut. Bis zu 150 Kinder im Alter von einem Jahr bis sechs Jahre besuchen die Einrichtung. Hand in Hand mit den Eltern vermitteln unsere Erzieher*innen den Kindern ein wertschätzendes Miteinander und erziehen von Klein auf zu jeder Menge Selbständigkeit. Unsere Kita Kinderinsel bietet eine einzigartige bilinguale Umgebung, in der Kinder spielerisch sowohl Deutsch als auch Französisch lernen. Durch das Immersionsprinzip tauchen die Kinder in beide Sprachen ein und entwickeln frühzeitig interkulturelle Kompetenzen. Unser altersübergreifendes Angebot basiert auf bilingualer Erziehung, Bewegung, Sprachförderung, Naturwissenschaften und Entdeckungslust.

Wenn Sie Freude daran haben, gemeinsam mit kreativen und engagierten Kolleg*innen unsere Kita-Kinder in einer interkulturellen Umgebung beim Großwerden zu begleiten und ihre sprachliche sowie persönliche Entwicklung zu fördern, sind Sie bei uns richtig!

  • Gestalten & Inspirieren: Sie haben Freude daran, spannende Aktivitäten und Projekte im Rahmen des Berliner Bildungsprogramms zu entwickeln, durchzuführen und festzuhalten. Ihre Kreativität macht den Unterschied!
  • Individuelle Begleitung: Sie unterstützen Kinder dabei, ihre eigenen Fähigkeiten und Persönlichkeiten zu entdecken und zu fördern. Dabei helfen Sie ihnen, Erfahrungen von Teilhabe, Zugehörigkeit und Selbstwirksamkeit zu sammeln. Beobachtungen und Dokumentationen sind für Sie selbstverständlich.
  • Kommunikation & Zusammenarbeit: Sie bauen vertrauensvolle Erziehungspartnerschaften auf, führen Gespräche mit Eltern und organisieren Elternabende – weil eine gute Zusammenarbeit das Beste für die Kinder bedeutet.
  • Mitgestalten: Unsere Kita entwickelt sich ständig weiter – Sie haben die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer bilingualen Konzeption mitzuwirken.

Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder gleichwertiger Abschluss gemäß VOKitaFÖG §11 - Das ist die Grundlage, auf der wir gemeinsam aufbauen. Kenntnisse aktueller pädagogischer und gesetzlicher Vorgaben - Ihr Wissen sorgt dafür, dass unsere Kinder bestmöglich betreut werden. Idealerweise Französischkenntnisse oder Interesse an Sprachförderung. Vorteilhaft: Weiterbildungen in Integration, Inklusion oder Sprachförderung – Ihre Zusatzqualifikationen ermöglichen es Ihnen, jedes Kind individuell bestmöglich zu fördern. Neugier und Offenheit für Fortbildungen sowie Supervisionen – Sie tragen dazu bei, die Betreuung unserer Kinder kontinuierlich zu verbessern.

Flexibles Arbeiten im Team: Sie können Ihren Dienstplan aktiv mitgestalten, was eine flexible Arbeitsgestaltung ermöglicht und die Teamentwicklung fördert. Anerkennung Ihrer Berufserfahrung: Ihre Berufsjahre im pädagogischen Bereich werden bei der Eingruppierung voll anerkannt.

Sprachkurse für alle: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, an Sprachkursen in Deutsch und Französisch teilzunehmen – finanziert vom Unionhilfswerk, um Ihre sprachlichen Kompetenzen zu fördern. Starke Vernetzung: Durch unsere Mitgliedschaft im Elysee 2020 arbeiten wir eng mit der deutsch-französischen Europaschule sowie der französischen Botschaft zusammen und profitieren von einem vielfältigen Netzwerk. Erasmus-Reisen: Sie haben die Möglichkeit, am europäischen Erasmus-Austauschprogramm teilzunehmen, um pädagogische Konzepte aus anderen Ländern kennenzulernen und sich mit den dortigen Erzieher*innen auszutauschen.

Weiterbildung: Wir geben Ihnen den Raum und Unterstützung für fachliche und persönliche Weiterbildung. In unserer Kita können Sie auch die Themen unserer Fortbildungstage mitbestimmen.

Fahrrad-Leasing: Egal ob Rennrad, City-Rad oder E-Bike – Leasen Sie sich Ihr Traumrad und zahlen per Gehaltsabrechnung. ÖPNV-Zuschuss: Sie bekommen monatlichen Zuschuss von 30 Euro zu Ihrem Deutschlandticket, der Umwelt- oder Monatskarte dazu. Mental Health Coaching: Sie und Ihre Angehörigen erhalten jederzeit kostenfreie Beratung zur mentalen Gesundheit durch das Fürstenberg Institut. Gesundheitskurse: Wir unterstützen Sie dabei, im Alltag fit zu sein. Im Unionhilfswerk erhalten Sie pro Jahr zwei Mal 50 Euro Zuschuss zu zertifizierten Gesundheitskursen. Lernunterstützung: Wir bieten unseren Azubis und Mitarbeitenden mit Kindern im Haushalt kostenfreie Online-Nachhilfe per App und echtem Lehrpersonal an.

Vergütung: Das Gehalt beträgt je nach Qualifikation und Anzahl der Berufsjahre zwischen 3.383,65 € bis 4.209,32 € brutto für Vollzeit (39,5 Wochenstunden).

Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde) Arbeitgeber: Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH

Das Unionhilfswerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld in einer bilingualen Kita bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Fokus auf Teamarbeit und einem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildungen, einschließlich Sprachkursen und Gesundheitsförderung, schaffen wir eine wertschätzende Kultur, die das Wohl unserer Mitarbeiter*innen und Kinder in den Mittelpunkt stellt.
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Kontaktperson:

Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich um Erziehung und bilingualen Unterricht drehen. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch wertvolle Einblicke gewinnen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit in einer bilingualen Kita überlegst. Überlege dir, wie du deine Kreativität und Empathie in konkreten Beispielen zeigen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Fähigkeiten in der individuellen Förderung von Kindern unter Beweis stellen. Lass die Arbeitgeber wissen, dass du bereit bist, dich aktiv in die Weiterentwicklung der Kita einzubringen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Werte und die Kultur im Unionhilfswerk. Eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse und Engagement!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde)

Bilingualität (Deutsch und Französisch)
Pädagogische Kenntnisse
Empathie
Kreativität
Interkulturelle Kompetenzen
Beobachtungs- und Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Interesse an Sprachförderung
Kenntnisse aktueller pädagogischer und gesetzlicher Vorgaben
Erfahrung in der individuellen Förderung von Kindern
Neugier und Offenheit für Fortbildungen
Fähigkeit zur Entwicklung und Durchführung von Projekten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, was dich motiviert und warum du genau zu uns passt. Kreativität ist gefragt, also scheue dich nicht, deine Ideen einzubringen!

Mach es persönlich!: Sprich in deiner Bewerbung direkt an, warum du in unserer bilingualen Kita arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Kindern und wie du ihre Entwicklung unterstützen kannst. Das macht einen echten Unterschied!

Beobachtungen und Dokumentationen: Vergiss nicht, deine Fähigkeiten in der Beobachtung und Dokumentation zu betonen. Das sind wichtige Aspekte in unserer Arbeit. Zeig uns, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis umsetzt und wie sie den Kindern zugutekommen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH vorbereitest

Vorbereitung ist alles!

Mach dir im Vorfeld Gedanken über die spezifischen Anforderungen der Stelle als Erzieher*in in einer bilingualen Kita. Informiere dich über das Immersionsprinzip und die pädagogischen Konzepte, die in der Einrichtung angewendet werden. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Philosophie des Unionhilfswerks verstehst.

Zeige deine Kreativität!

Bereite ein paar kreative Ideen für Aktivitäten oder Projekte vor, die du in der Kita umsetzen würdest. Denk an spannende Möglichkeiten, wie du die Kinder sowohl in Deutsch als auch in Französisch fördern kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich Interesse an der Entwicklung der Kinder hast.

Kommunikation ist der Schlüssel!

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Eltern zu sprechen. Überlege dir, wie du vertrauensvolle Erziehungspartnerschaften aufbauen würdest und welche Kommunikationsstrategien du nutzen kannst, um Elternabende erfolgreich zu gestalten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Sei offen für Fragen!

Erwarte nicht nur Fragen von den Interviewern, sondern bereite auch eigene Fragen vor. Frag nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie die Kita sich weiterentwickelt. Das zeigt dein Engagement und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit im Unionhilfswerk.

Erzieher*in für deutsch-französische Kita (m/w/d) (30.00 EUR pro Stunde)
Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH
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