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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Flexibler Einsatz in der ambulanten Pflege, Unterstützung von Klient*innen im Alltag.
- Arbeitgeber: Ein engagierter Pflegedienst in Berlin mit mehreren Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamevents und bis zu 650€ Flexibilitätspauschale.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Examen zur Pflegefachkraft, Empathie und Mobilität sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wunschfreie Tage und regelmäßige Feedbackgespräche inklusive.
Wir stellen ein, ab sofort für unsere Pflegedienste in Hohenschönhausen, Friedrichshain, Lichtenberg, Köpenick und Prenzlauer Berg.
Ihre Aufgaben:
- Flexibler Einsatz: Sie arbeiten da, wo Sie gebraucht werden. Je nach Bedarf in einem unserer ambulanten Pflegedienste in Berlin.
- Ganzheitlicher Ansatz: Durch eine aktivierende Pflege unterstützen Sie unsere Klient*innen bei einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung im eigenen Zuhause.
- Sie packen an: Sie übernehmen die pflegerische Versorgung der Klient*innen nach ärztlicher Anordnung.
- Sie kennen sich aus: Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht und dokumentieren sachgemäß.
- Sie sind Teamplayer: Sie tauschen sich regelmäßig mit Kolleg*innen aus und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation der Klient*innen.
Ihr Profil:
- Know-How: Sie haben das Examen zur Pflegefachkraft in der Tasche.
- Mit Spaß bei der Sache: Sie interessieren sich für pflegerische und medizinische Zusammenhänge und die Versorgung von betreuungs- und hilfsbedürftigen Menschen.
- Sie sind empathisch: Sie besitzen Einfühlungsvermögen, Sozialkompetenz und sind sich der Verantwortung Ihrer Tätigkeit bewusst.
- Sie sind mobil: Sie haben idealerweise den Führerschein Klasse B oder fahren gern Rad.
- Und vor allem: Sie sind flexibel einsatzbereit und wollen einen guten Job machen – dafür gibt’s bis zu 650€ Flexibilitätspauschale zum Gehalt dazu.
Das bieten wir:
- Special Benefits Einrichtung.
- Garantiert frei: Wunschfrei an mindestens 5 Tagen im Monat.
- Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamevents.
- Regelmäßige Feedbackgespräche.
- Kostenlose Getränke im Standort.
- Intensiver kollegialer Austausch.
Ihre Arbeitszeit: in Vollzeit oder Teilzeit.
Ihre Vergütung: Das Gehalt beträgt je nach Anzahl der Berufsjahre zwischen 3.996,39 € bis 4.296,12 € brutto für Vollzeit (40 Wochenstunden). Zusätzlich erhalten Sie Einspringprämien und Zuschläge.
Pflegefachkraft als Springer*in für ambulanten Pflegedienst (m/w/d) Arbeitgeber: Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH
Kontaktperson:
Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Springer*in für ambulanten Pflegedienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im ambulanten Pflegedienst arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in den verschiedenen Stadtteilen, in denen wir tätig sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Besonderheiten der jeweiligen Region verstehst und bereit bist, flexibel zu arbeiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur aktivierenden Pflege vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du Klienten unterstützt hast, ein selbstständiges Leben zu führen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in verschiedenen Situationen schnell reagieren kannst und bringe Beispiele mit, die deine Anpassungsfähigkeit zeigen. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Springer*in.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Springer*in für ambulanten Pflegedienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Pflegefachkraft als Springer*in wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Pflegefachkraft wichtig sind. Betone deine Flexibilität und Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Philosophie des Unternehmens passen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deinen Erfahrungen in der Pflege und deinem Umgang mit Klienten gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle einen flexiblen Einsatz erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Flexibilität ist und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit flexibel gehandelt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamarbeit ist entscheidend in der Pflege. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du den Austausch mit Kollegen förderst.
✨Demonstriere Empathie und Sozialkompetenz
In der Pflege ist Einfühlungsvermögen unerlässlich. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Empathie gezeigt hast und wie du auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist.
