Sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in (3713.51 EUR pro Monat)
Sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in (3713.51 EUR pro Monat)

Sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in (3713.51 EUR pro Monat)

Berlin Vollzeit 3713 - 5259 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze psychisch kranke Menschen in ihrem Alltag und fördere ihre Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Unionhilfswerk, ein engagiertes Team mit über 3.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitskurse, Dienstfahrrad-Leasing und psychologische Beratung.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und wachse persönlich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit, Pädagogik oder Psychologie; Erfahrung mit psychisch kranken Menschen von Vorteil.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3713 - 5259 € pro Monat.

Die über 3.000 Mitarbeiter*innen des Unionhilfswerks sind für Menschen da, die Unterstützung benötigen und begleiten sie auf ihrem individuellen Weg. Gemeinsam etwas zu erreichen und mit Empathie, Kreativität, Vielfalt und Kompetenz einen echten Unterschied im Alltag der Menschen auszumachen, das treibt uns an. Jeder Moment, ob groß oder klein, steckt voller Wunder und macht die Arbeit im Unionhilfswerk so wertvoll.

Therapeutische Wohngemeinschaft Karl-Marx-Straße: Die Therapeutische Wohngemeinschaft (TWG) bietet ein vorübergehendes oder auch langfristiges Zuhause für psychisch kranke Menschen. Klient*innen bewohnen ein eigenes Zimmer und nutzen die (Wohn-)Küche bzw. den Gemeinschaftsraum sowie das Bad zusammen.

Ihre Arbeitszeit: max. 88,61 % (RAZ 35 Std/Woche) einer Vollzeitstelle, Früh-, Zwischen- und Spätdienste, Wochenend- und Feiertagsdienste. Befristung: vorerst für 1 Jahr befristet, danach unbefristete Weiterbeschäftigung angestrebt.

Der Mensch steht im Mittelpunkt: Sie unterstützen die z.T. chronisch psychisch kranken Bewohner*innen in ihren Fähigkeiten und bei der Bewältigung ihres Alltags und bei der Teilhabe am Arbeitsleben, so wie sie es gerade brauchen.

Sie sind Wegbegleiter*in: Sie fördern und motivieren die Bewohner*innen in ihrer Entwicklung und erstellen dafür individuelle Hilfepläne.

Sie denken vernetzt: Sie arbeiten eng mit Ämtern, Behörden, Arbeits- und Förderbereichen und anderen Institutionen im Sinne der Bewohner*innen zusammen.

Sie behalten den Überblick: Sie dokumentieren ihre Tätigkeiten zuverlässig und zeitnah. Organisation und Begleitung von Ein-, Um- und Auszügen.

Sie haben das Know How: Sie haben einen Diplom-, Magister, Bachelor- oder Master-Abschluss in den Bereichen Soziale Arbeit, Pädagogik bzw. Heilpädagogik oder Psychologie oder ein vergleichbares Hochschulstudium im Gesundheits- und Sozialbereich und eine staatliche Anerkennung.

On Top: Sie haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen gesammelt.

Sie haben den Durchblick: Sie kennen sich mit den aktuellen gesetzlichen Grundlagen insbesondere der Sozialgesetzgebung aus.

Nice to have: Sie haben bereits Kenntnisse im Qualitätsmanagement.

Fahrerlaubnis Klasse B. Volle Anerkennung der Berufsjahre bei der Eingruppierung. Zuschuss zum ÖPNV-Ticket. Bezahlter Sonderurlaub. Krankengeldzuschuss. Rabatt-Portale für Mode, Reisen, Technik, Kultur und nachhaltige Produkte. Hospitation in anderen Bereichen. Betriebsrat. Prämie für Mitarbeiter*innen-Empfehlungen.

Ihre Vergütung: Das Gehalt beträgt je nach Qualifikation und Anzahl der Berufsjahre zwischen 3.713,51 € bis 5.258,58 € brutto für Vollzeit (39,5 Wochenstunden).

Ihre Benefits: Dienstfahrrad-Leasing. Egal ob Rennrad, City-Rad oder E-Bike – Leasen Sie sich Ihr Traumrad und zahlen per Gehaltsabrechnung. 30 Tage Urlaub zum Entspannen und neue Kraft tanken. Zuschuss für Gesundheitskurse: Wir unterstützen Sie bei einem gesunden Lebensstil mit 100 Euro für Gesundheitskurse pro Jahr, mit internen Gesundheitstagen und Präventionsangeboten. Psychologische Beratung: Als Mitarbeiter*in bekommen Sie und Ihre Angehörigen kostenfrei und anonym psychologische Beratung von unserem Kooperationspartner, dem Fürstenberg Institut. Team-Events: Firmenlauf, Stadtradeln, Bäume pflanzen oder auf dem Sommerfest ausgelassen feiern – bei Team-Events gemeinsame Erinnerungen mit Kolleginnen und Kollegen schaffen, gehört für uns einfach dazu. Finanzierte Fortbildungen: Wir fördern Ihr Potenzial und unterstützen Sie darin, an Weiterqualifikationen, Fortbildungen und Fachtagungen teilzunehmen.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.

Sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in (3713.51 EUR pro Monat) Arbeitgeber: Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH

Das Unionhilfswerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits wie 30 Tage Urlaub, Zuschüsse für Gesundheitskurse und psychologische Beratung. Die wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung durch finanzierte Fortbildungen und regelmäßige Team-Events, während die Lage in der Therapeutischen Wohngemeinschaft Karl-Marx-Straße eine bedeutende Rolle in der Unterstützung psychisch kranker Menschen spielt.
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Kontaktperson:

Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in (3713.51 EUR pro Monat)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unionhilfswerk und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Erkläre, warum dir die Unterstützung von psychisch kranken Menschen am Herzen liegt und wie du sie motivieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt machst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in (3713.51 EUR pro Monat)

Empathie
Kreativität
Vielfalt
Kompetenz
Soziale Arbeit
Pädagogik
Heilpädagogik
Psychologie
Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen
Kenntnisse der Sozialgesetzgebung
Dokumentationsfähigkeit
Organisationstalent
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als sozialpädagogische/r Mitarbeiter/in interessierst und was dich antreibt.

Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen genau zu den Bedürfnissen unserer Klient*innen passen.

Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen hast, dann erzähl uns davon! Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unsere Bewohner*innen unterstützen kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH vorbereitest

Verstehe die Mission des Unternehmens

Mach dich mit der Philosophie und den Werten des Unionhilfswerks vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner eigenen Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung mit, die zeigen, dass du empathisch und kreativ bist.

Bereite individuelle Hilfepläne vor

Denke darüber nach, wie du individuelle Hilfepläne für Klient*innen erstellen würdest. Sei bereit, deine Ansätze und Methoden zu erläutern und zu zeigen, wie du die Bewohner*innen in ihrer Entwicklung unterstützen würdest.

Zeige dein Wissen über Sozialgesetzgebung

Informiere dich über die aktuellen gesetzlichen Grundlagen, insbesondere im Bereich der Sozialgesetzgebung. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zu erklären, wie du dieses Wissen in deiner täglichen Arbeit anwenden würdest.

Sei bereit für praktische Beispiele

Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium vor, die deine Erfahrungen im Umgang mit psychisch kranken Menschen zeigen. Das hilft, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten.

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