Auf einen Blick
- Aufgaben: Schnittstelle zwischen Interessenten, Angehörigen und Behörden; Organisation und Moderation der Versorgung.
- Unternehmen: Unionhilfswerk Ambulante Dienste - ein innovativer Träger im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, Diensthandy, Entwicklungsprogramme und Rabatte auf viele Produkte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einem unterstützenden Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ambulanten Wohnformen und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder vergleichbar, Erfahrung im Case-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5874 - 6331 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Schnittstellenfunktion zu Leitungsteam, Interessenten, Angehörigen und Behörden
- Belegungssicherung der Wohngemeinschaften und Ansprechperson für Beratung zu Fragen rund um die Wohngemeinschaften (Einzug/ Auszug)
- Organisation, Koordination und Moderation einer bedarfsgerechten Versorgung im Sinne eines Case-Managements
- Zusammenarbeit mit Akteuren im Gesundheitswesen, der Hausverwaltung und der Leistungsfinanzierenden
- Organisation und Durchführung von Netzwerkarbeit und Öffnung der pflegerischen Angebote des Trägers in den Sozialraum
- Strategische und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der ambulanten Wohnform und Mitwirkung bei der Umsetzung
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss im Bereich Soziale Arbeit oder vergleichbarer Abschluss, Erfahrung im Case-Management
- Branchenerfahrung im Gesundheitssektor sowie Erfahrungen im Quartiersmanagement, Gemeinwesenarbeit und/ oder in sozialer Projektarbeit / Sozialraumorientierung
- Grundlagenkenntnisse im Bereich SGB V, SGB XI und XII und im Verwaltungsbereich
- Ausgeprägte Affinität zu Netzwerkarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit
- sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, hohe Kooperationsbereitschaft und sprachliche Gewandtheit sowie interkulturelle Kompetenz
Das bieten wir:
- Volle Anerkennung der einschlägigen Berufsjahre bei der Eingruppierung
- Mobiles Arbeiten möglich
- Diensthandy und Dienstlaptop
- Entwicklungsprogramm für Führungskräfte
- Rabatt-Portale für Mode, Reisen, Technik, Kultur und nachhaltige Produkte
- Prämie bei Mitarbeiter*innen-Empfehlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Ihre Arbeitszeit:
Teilzeit oder Vollzeit (40 Wochenstunde) Arbeitswoche i.d.R. Montag bis Freitag
Ihre Vergütung:
Das Gehalt beträgt je nach Anzahl der einschlägigen Berufsjahre zwischen 5.873,95 € und 6.331,42 € brutto in Vollzeit.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Nico Otremba unter 42265-874 zur Verfügung.
Unionhilfswerk Ambulante Dienste gemeinnützige GmbH
Dienstleistungscampus / Personalmarketing
Schwiebusser Straße 18
10965 Berlin
Belegungsmanager*in der ambulant betreuten Demenzwohngemeinschaften (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Unionhilfswerk
Das Unionhilfswerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem stabilen Team zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, finanzierten Weiterbildungen und psychologischer Beratung unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Gemeinschaft und Achtsamkeit, sodass Sie nicht nur Ihre Klient*innen optimal betreuen, sondern auch selbst Freude an Ihrer Arbeit haben können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Belegungsmanager*in der ambulant betreuten Demenzwohngemeinschaften (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Unionhilfswerk schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Unionhilfswerk zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Unionhilfswerk zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Unionhilfswerk.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Belegungsmanager*in der ambulant betreuten Demenzwohngemeinschaften (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Unionhilfswerk suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Unionhilfswerk einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unionhilfswerk vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
