Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Angebote für Kinder und unterstütze ihre Entwicklung.
- Unternehmen: Beerenstark Kita mit offener und gemeinschaftlicher Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Dienstfahrrad-Leasing und Zuschüsse für ÖPNV.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder gleichwertiger Abschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Sie gestalten: Sie planen verschiedene Angebote für unsere Kleinsten und integrieren diese in den Tagesablauf.
- Sie fördern und fordern: Sie unterstützen die Kinder dabei, eigene Fähigkeiten zu entwickeln, beobachten und dokumentieren Entwicklungsschritte.
- Sie sind ansprechbar: Sie führen Elterngespräche und wirken bei Elternabenden mit.
- Sie bringen sich ein: Unsere Kita entwickelt sich stetig weiter, Sie gestalten die Konzeption der Einrichtung mit.
Ihr Profil
- Know-How: Sie sind staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder haben einen gleichwertigen Abschluss gemäß VOKitaFÖG §11.
- Sie wissen Bescheid: Sie kennen aktuelle pädagogische und gesetzliche Vorgaben.
- Nice to have: Sie haben ggf. bereits mit Kindern mit Behinderung gearbeitet.
- Sie lernen nie aus: Sie haben Freude daran, sich weiterzubilden und an Supervisionen teilzunehmen.
Unser Angebot
- Volle Anerkennung der Berufsjahre bei der Eingruppierung.
- Gemeinsam arbeiten ist toll – zusammen feiern noch besser: Freuen Sie sich auf eine Weihnachtsfeier, gemeinsame Teamevents und das Sommerfest mit Ihren Kolleg*innen.
- Eine offene Kultur ist uns wichtig, deshalb gibt es jährlich festeingeplante Feedback-Gespräche und die Möglichkeit zu Supervision.
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket.
- Bezahlter Sonderurlaub.
- Krankengeldzuschuss.
- Rabatt-Portale für Mode, Reisen, Technik, Kultur und nachhaltige Produkte.
- Hospitation in anderen Bereichen.
- Betriebsrat finanzierte Weiterbildungen (z.B. Montessori-Diplom).
Weitere Informationen
- Ihre Arbeitszeit: mind. 75 % einer Vollzeitstelle, Wechselschicht im Rahmen unserer Öffnungszeiten, Dienstbereitschaft bei besonderen Anlässen.
Ihre Benefits
- Dienstfahrrad-Leasing: Egal ob Rennrad, City-Rad oder E-Bike – Leasen Sie sich Ihr Traumrad und zahlen per Gehaltsabrechnung.
- 30 Tage Urlaub: Zum Entspannen und neue Kraft tanken.
- Gemeinsam mehr Wir: Wir schaffen für Angebote für unsere Mitarbeiter*innen, die nicht nur Gemeinschaft fördern, sondern auch zu Achtsamkeit und Einsamkeit sensibilisieren, z.B. mit Workshops, Beratung und gemeinsamen Aktivitäten.
- Psychologische Beratung: Als Mitarbeiter*in bekommen Sie kostenfrei und anonym psychologische Beratung von unserem Kooperationspartner, dem Fürstenberg Institut.
- ÖPNV-Zuschuss: Sie bekommen monatlichen Zuschuss von 30 Euro zu Ihrem Deutschlandticket, der Umwelt- oder Monatskarte dazu.
- Empfehlungsprämie: Für jede Einstellung, die aus einer Mitarbeiter*innen-Empfehlung erfolgt, bekommt der/die Werbende eine Prämie von 1000 Euro.
U3 Erzieher*in (m/w/d) in unserer Kita Beerenstark Arbeitgeber: Unionhilfswerk
Unsere Kita Beerenstark ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine offene und unterstützende Arbeitskultur legt. Wir bieten nicht nur eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten und eine faire Anerkennung Ihrer Berufserfahrung, sondern auch zahlreiche Benefits wie Dienstfahrrad-Leasing, psychologische Beratung und regelmäßige Teamevents, die das Gemeinschaftsgefühl stärken. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Einrichtung mitzuwirken und in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich für die Förderung der Kleinsten einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so U3 Erzieher*in (m/w/d) in unserer Kita Beerenstark erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die zeigen, wie du Kinder gefördert und gefordert hast. Das macht dich unvergesslich!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke mit anderen Erzieher*innen! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kita arbeitet oder dort war. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über die Kita zu informieren! Zeige, dass du die Werte und die Konzeption der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten. Das zeigt dein Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um U3 Erzieher*in (m/w/d) in unserer Kita Beerenstark mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher*in in unserer Kita zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen mit Kindern hervor, besonders wenn du schon mit Kindern mit Behinderung gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um unsere Kleinsten zu fördern.
Mach es persönlich:Wenn du ein Anschreiben verfasst, sprich direkt an uns und erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Wir schätzen persönliche Geschichten und individuelle Ansätze!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unionhilfswerk vorbereitet
✨Mach dich mit der Kita vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Kita Beerenstark genau an. Informiere dich über ihre pädagogischen Konzepte und Angebote. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Erzieher*in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Kinder gefördert oder Elterngespräche geführt hast. Das macht deine Antworten lebendiger und glaubwürdiger.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Kita und das Team zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die die Kita aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und offen
Zeige dich im Interview so, wie du bist. Authentizität kommt gut an! Sei offen für Feedback und zeige deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln. Das passt gut zu der offenen Kultur, die in der Kita Beerenstark gelebt wird.
