Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und optimiere Finanzprozesse mit SAP S/4HANA für innovative Lösungen.
- Unternehmen: Ein etabliertes SAP-Beratungsunternehmen mit offener Kultur seit 1974.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine familiäre Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in IT, Wirtschaft oder Finance sowie SAP FI Erfahrung.
Beratung & Optimierung von Finanzprozessen mit SAP S/4HANA
Konzeption & Umsetzung effizienter Lösungen in Hauptbuch, Kreditoren, Debitoren & Anlagenbuchhaltung
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich IT, Wirtschaft oder Finance
Praxis in SAP FI (z. B. Hauptbuchhaltung, Zahlungsprozesse, Financial Closing)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Unsere Zusatzleistungen:
- Flache Hierarchien
- Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur
- Arbeitsatmosphäre
- Aktives Feelgood Management
- Work-Life-Balance
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Große Firmenfeiern und Teamevents
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Prämien & Zusatzleistungen
- Firmenwagen (optional)
- Betriebliche Altersvorsorge
Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen Mitarbeitern. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.
SAP-Berater Finanzwesen (m/w/d) Arbeitgeber: UNIORG AG
Als SAP-Berater im Finanzwesen (m/w/d) in Dortmund profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die flache Hierarchien und eine aktive Work-Life-Balance fördert. Unser Unternehmen bietet nicht nur flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Firmenwagenoptionen, um sicherzustellen, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Karriereziele erreichen können.
