Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit in SAP S/4HANA Projekten und Optimierung von Controlling-Prozessen.
- Unternehmen: Innovatives SAP-Beratungsunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Förderung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hohe Selbstverantwortung für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Controllings mit modernster Technologie und einem tollen Team.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im IT-, Finance- oder Controlling-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dortmund, unbefristet, Vollzeit
Dein Arbeitsalltag:
- Mitarbeit in SAP S/4HANA Projekten mit Fokus auf SAP Controlling (CO)
- Analyse, Optimierung und Implementierung von Controlling-Prozessen in SAP
- Umsetzung von Kostenstellenrechnung, Innenaufträgen, Profit Center Accounting und Produktkostenrechnung
- Integration von SAP CO mit angrenzenden Modulen wie SAP FI, SD, MM oder PP
- Durchführung von Customizing im SAP CO Modul und Unterstützung bei Systemanpassungen
- Mitarbeit in Workshops, Prozessanalysen und SAP-Implementierungsprojekten
Dein Know-How:
- Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT-, Finance- oder Controlling-Bereich
- Erfahrung als SAP Consultant im Bereich Controlling (SAP CO)
- Idealerweise Erfahrung oder Interesse an SAP S/4HANA Finance
- Verständnis für Controlling-Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und kommunikatives Auftreten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft für Projekteinsätze
Unsere Zusatzleistungen:
- Moderne Arbeitskultur
- Hohe Selbstverantwortung
- Flache Hierarchien
- Individuelle Förderung
- Mentorenprogramm
- Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur
- Arbeitsatmosphäre: Offener Umgang, offene Türen und Zugang zur Geschäftsführung
- Sehr geringe Fluktuation
- Lange, stabile Kundenbeziehungen
- Aktives Feelgood Management
- Work-Life-Balance
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Selbstbestimmtheit
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Große Firmenfeiern und Teamevents
Ausstattung Headquarter:
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Modernes Gebäude mit optimaler Verkehrsanbindung
- Zahlreiche Parkplätze (auch mit Ladeinfrastruktur)
- Klimaanlage
- Optimale Nahversorgung
Prämien & Zusatzleistungen:
- Firmenwagen (optional)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Moderne Technikausstattung
- Mobile Endgeräte
- Mitarbeiterbeteiligungsmodell
Wir sind SAP-Berater. Seit 1974.
Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen Mitarbeitern. Wir setzen uns dafür ein, dass Du als UNIORG-Mitarbeiter von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.
SAP CO Consultant (w/m/d) - S/4HANA Arbeitgeber: UNIORG Gruppe
UNIORG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine moderne Arbeitskultur mit hoher Selbstverantwortung und flachen Hierarchien bietet. In Dortmund gelegen, profitieren die Mitarbeiter von einer optimalen Verkehrsanbindung, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf individuelle Förderung sowie Work-Life-Balance. Mit einem offenen Umgang und einer stabilen Kundenbasis sorgt UNIORG für eine langfristige Perspektive und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP CO Consultant (w/m/d) - S/4HANA erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP CO Consultants in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt auf offene Positionen. Zeige Initiative und Interesse an unserem Unternehmen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über unsere Projekte und die Technologien, die wir nutzen. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit SAP S/4HANA und Controlling-Prozessen auskennst.
✨Zeige deine Soft Skills!
Neben deinem technischen Wissen sind Teamfähigkeit und Kommunikation wichtig. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP CO Consultant (w/m/d) - S/4HANA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im SAP CO Bereich und wie du diese in Projekten eingesetzt hast. Zeig uns, dass du das Know-how hast, um in unserem Team erfolgreich zu sein.
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNIORG Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die SAP CO Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Controlling-Prozessen in SAP CO vertraut. Sei bereit, deine Kenntnisse über Kostenstellenrechnung, Innenaufträge und Profit Center Accounting zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen verstehst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP S/4HANA und den angrenzenden Modulen wie FI, SD und MM. Übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen in früheren Projekten präsentieren kannst. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine Fähigkeiten.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsskills
Da die Arbeit oft in Workshops und Teams stattfindet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung?' zeigen dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und passen gut zur offenen Dialogkultur des Unternehmens.
