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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Finanzstrategien für die Energiebranche.
- Arbeitgeber: Uniper transformiert die Energieversorgung mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Teams und eine respektvolle Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und ein Abschluss in Finanzen oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Standort ist Düsseldorf, ideal für kreative Köpfe, die Veränderungen vorantreiben wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Uniper transformieren wir proaktiv die Welt der Energie und gewährleisten die Sicherheit der Energieversorgung. Als international tätiges Unternehmen arbeiten wir in sehr vielfältigen Teams mit größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeiter. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Chancengleichheit, gegenseitiger Wertschätzung und Respekt. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, neue Geschäftsmodelle zu entwickeln, an technologischen Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsorientierte Energieversorgung zu arbeiten und aktiv Veränderungen mitzugestalten. Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Unsere Abteilung Group Finance in Düsseldorf bietet eine Führungsposition auf hoher Ebene!
- Bankbeziehungsmanagement
- Management von Ratingagenturen
- Externe Finanzierung der Uniper-Gruppe, z.B. durch syndizierte revolvierende Kreditfazilitäten oder Instrumente des Kapitalmarktes (EMTN-Programm / Anleihen, Commercial Paper, Green Finance Framework)
- Führung eines Teams von 9 Personen, einschließlich zweier Teamleiter
- Entwicklung und Umsetzung einer Finanzierungsstrategie sowie strategische Ausrichtung des Vorstands
- Durchführung von Schulden-Roadshows und Aktivitäten im Bereich Gläubigerbeziehungen
- Management der finanziellen Richtlinien und Schulden-KPIs von Uniper (Economic Net Debt, Leverage Ratio usw.)
- Bewertung von Investitionsvorschlägen und Beratung zu deren Auswirkungen auf externe Kreditratings
- Arrangement von Projektfinanzierungsschulden für Joint Ventures
- Reprivatisierung von Uniper und Vorbereitung sowie Durchführung der damit verbundenen Eigenkapitaltransaktionen
- Bereitstellung von Dienstleistungen im Zusammenhang mit der Hauptversammlung (AGM)
- Beitrag zur externen Berichterstattung und Offenlegung
Erforderliche Qualifikationen:
- Senior Financial Manager mit Hochschulabschluss und mehreren Jahren Führungserfahrung in einem internationalen Bank- und Großunternehmen
- Erfahrung in der Energiebranche oder anderen kapitalintensiven Branchen
- Starke analytische und Präsentationsfähigkeiten
- Beeindruckende Erfolgsbilanz bei erfolgreich durchgeführten Finanztransaktionen
- Solides Verständnis des Unternehmens- und Kapitalmarktrechts sowie relevanter Rechnungslegungsgrundsätze
- Interkulturelle Erfahrung
- Fließend in Englisch; Deutsch ist von Vorteil
Kontaktperson:
Uniper SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Vice President Corporate Finance (f/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Energiebranche und im Finanzsektor zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Energiebranche sowie über spezifische Finanzierungsinstrumente, die Uniper nutzt. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Unternehmensstrategie beizutragen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Management von Bankbeziehungen und Finanzierungstransaktionen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Betone in Gesprächen deine Führungserfahrung und wie du Teams erfolgreich geleitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, strategische Entscheidungen zu treffen und das Team zu motivieren, um die Unternehmensziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Vice President Corporate Finance (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Uniper. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Senior Vice President Corporate Finance wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Finanzbereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Management von Bankbeziehungen und deine Erfolge bei der Durchführung von Finanztransaktionen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uniper SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Uniper. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur positiven Entwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Finanzierungsstrategien entwickelt oder komplexe Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend darzustellen.
✨Analysiere den Energiemarkt
Mache dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen im Energiesektor vertraut. Zeige dein Wissen über nachhaltige Energielösungen und wie du zur Transformation der Branche beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
