Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Transparenz von Projekten und Portfolios im Bereich erneuerbare Energien.
- Unternehmen: Uniper, ein international tätiges Unternehmen im Energiesektor.
- Vorteile: Attraktive Gehälter, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektentwicklung erneuerbarer Energien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Performance Management und Pipeline Steering Team bei Renewables sucht Sie! Bei Uniper transformieren wir proaktiv die Welt der Energie und gewährleisten gleichzeitig die Sicherheit der Energieversorgung. Als international tätiges Unternehmen arbeiten wir in sehr vielfältigen Teams mit größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeiter. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Chancengleichheit, gegenseitiger Wertschätzung und Respekt. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, neue Geschäftsmodelle zu entwickeln, an technologischen Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsorientierte Energieversorgung zu arbeiten und aktiv Veränderungen mitzugestalten.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche und kontinuierliche Verbesserung der Pipeline- und Portfoliotransparenz über Projekte, Märkte, Technologien, Entwicklungs- und Ausführungsphasen
- Definition, Verfeinerung und Verfolgung von KPIs über Entwicklung und Ausführung, abgestimmt auf strategische und operative Ziele
- Vorantreiben von Portfolio-Bewertungen, Priorisierungen und Bereinigungsinitiativen zur Sicherstellung des Fokus auf wertschöpfende Projekte
- Unterstützung strategischer Entscheidungen zur Ressourcenallokation, Marktstrategie und Portfolioausgewogenheit
- Schaffung von Transparenz über Trade-offs, Abhängigkeiten und Opportunitätskosten
- Identifikation systematischer Risiken, Engpässe und Leistungsmuster über Länder, Technologien oder Phasen
- Proaktive Hervorhebung von Unterleistungen und strukturellen Problemen sowie Unterstützung von Minderungsmaßnahmen
- Übersetzung von Daten in umsetzbare Erkenntnisse und managementgerechte Narrative
Ihr Profil
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien, Portfolio-Steuerung oder verwandten Geschäftsbereichen, mit starkem Verständnis des RES-Projektlebenszyklus von der Entwicklung bis zur Ausführung
- Starke Projekt- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, Priorisierungen, Abstimmungen und Nachverfolgungen in komplexen, funktionsübergreifenden Umgebungen voranzutreiben
- Nachgewiesene Fähigkeit, die Leistung zu steuern, Risiken und Engpässe zu identifizieren und strategische Entscheidungen zur Portfolio- und Ressourcenallokation zu unterstützen
- Starkes Geschäftswissen, einschließlich Verständnis der Werttreiber von erneuerbaren Projekten, Entwicklungsrisiken und Portfolio-Trade-offs
- Fähigkeit, komplexe Daten und Portfoliodynamiken in umsetzbare Erkenntnisse und managementgerechte Narrative zu übersetzen
- Senior, proaktive und hands-on Persönlichkeit mit strukturiertem Arbeitsstil und der Fähigkeit, konstruktiv herauszufordern und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben
Ihre Vorteile
Bei Uniper belohnen wir unsere Mitarbeiter nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Unternehmensrente und gesundheitsbezogenen Leistungen für ihre harte Arbeit und ihr Engagement für die Gestaltung des zukünftigen Energiemarktes. Sie können auch eine unterstützende Arbeitskultur erwarten, die eine Vielzahl kreativer und innovativer Ideen bietet. Wir ermöglichen verschiedene flexible Arbeitsarrangements und unterstützen auch bei der Ausstattung für das Home Office. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops arbeiten wir gemeinsam daran, dass Sie sich in unserem Unternehmen so visualisieren können, als wäre es Ihr eigenes. Wir unterstützen Sie dabei, Ihr individuelles Potenzial hervorzuheben, Ihre persönlichen Ziele zu erreichen und Ihre Ambitionen zu verwirklichen. Wir laden Sie ein, Teil unseres vielfältigen Unternehmens mit internationalen Kollegen aus mehr als 80 Ländern zu werden.
Als Arbeitgeber hat sich Uniper verpflichtet, bestimmte Bereiche besonders zu unterstützen:
- Work-Life-Balance / New Normal
- Wahl, wie, wo und wann Sie arbeiten, entsprechend Ihrem Team und den Anforderungen Ihres Jobs
- Moderne und ergonomische Ausstattung für Ihren Arbeitsplatz (Home & Office)
- Unterstützung zur Balance zwischen Privatleben und Arbeit: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
- Mobilität
- Bike-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
- E-Auto-Ladestationen an fast allen Uniper-Standorten
- Gesundheitsangebote
- Grippeimpfung
- Präventive Gesundheitsdienste
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
- Möglichkeit von selbstfinanzierten Beiträgen mit arbeitgeberfinanziertem Matching
- Schulungen
- Lebenslanges Lernen
- Coaching
Portfolio Steering Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Uniper
Uniper ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur attraktive Gehälter und umfassende Gesundheitsleistungen bietet, sondern auch eine unterstützende Arbeitskultur fördert, die Kreativität und Innovation schätzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung ermöglicht Uniper seinen Mitarbeitern, ihre individuellen Potenziale zu entfalten und ihre Karriereziele zu erreichen. In einem internationalen Umfeld mit Kollegen aus über 80 Ländern haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Energiezukunft mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Portfolio Steering Manager (f/m/d) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Uniper und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Portfolio Steering Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Uniper zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Portfolio Steering Manager (f/m/d) fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uniper vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Uniper.
