Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau und die Akquise im Bereich Brand Experience.
- Arbeitgeber: Innovative Agentur mit Fokus auf nachhaltige Markeninszenierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein Jobrad-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem vielfältigen, kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium im wirtschaftlichen Bereich und Erfahrung im Business Development.
- Andere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Urlaubstagen und Mitarbeiter-Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
In dieser spannenden Aufgabe bist Du für den nachhaltigen Auf- und Ausbau unserer Geschäftsbereiche zuständig und akquirierst Kunden und Projekte im Bereich Brand Experience, von Kommunikationsprojekten bis hin zu Umsetzungen von Messeständen. Dank fundierter Markt- und Wettbewerbsanalyse identifizierst Du neue Möglichkeiten für die Ausweitung unseres Kundenportfolios und entwickelst Vertriebsstrukturen sowie Strategien für die Kundenansprache. Dabei arbeitest Du eng mit dem Projektmanagement und der Kreation zusammen. Neben der Akquise von neuen Kunden bist Du ebenfalls für die Bewertung eingehender Anfragen hinsichtlich des Potenzials und der Gewinnchancen mit verantwortlich und stimmst Dich zur Umsetzung der Vertriebs- sowie Unternehmensziele mit der Geschäftsleitung ab.
Deine Argumente
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni / FH) im wirtschaftlichen Bereich und / oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Langjährige Berufserfahrung im Business Development, Sales oder Key Account Management mit einem ähnlichen Schwerpunkt, idealerweise in einer Agentur
- Du verfügst idealerweise über eine ausgeprägte Kompetenz für integrierte Kommunikationskampagnen, mit einem Fokus auf die Markeninszenierung
- Argumentations- und Präsentationssicherheit sowie Freude am aktiven Verkauf
- Du besitzt ein professionelles Auftreten und überzeugst durch starke Kommunikationsfähigkeiten
- Deine Fähigkeit zur Strukturierung und Organisation zeichnet Dich aus
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sehr gute Kenntnisse mit den gängigen MS Office Anwendungen (insbesondere Outlook, Excel, Word, Power Point) und CRM-Systemen
Flexibilität: Wir verstehen, dass jeder Uniplaner unterschiedliche Bedürfnisse und Verpflichtungen mitbringt. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen.
Mobilität: Wir setzen auf nachhaltige Mobilität, indem Du über unser Jobrad-Programm ein Dienstfahrrad leasen kannst. Außerdem ermöglicht das von uns bezuschusste Deutschlandticket kostengünstiges Reisen mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
Arbeitgeberbeiträge: Neben dem Gehalt bieten wir attraktive Arbeitgeberbeiträge zur betrieblichen Altersvorsorge und anderen finanziellen Absicherungen durch vermögenswirksame Leistungen.
Karriereentwicklung: Genieße berufliche Sicherheit und Planbarkeit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei uns. Wir unterstützen Dich bei Deinem individuellen Karriereweg mit langfristiger Perspektive.
Vielfalt: Bei uns wird Vielfalt großgeschrieben – erlebe die Inspiration, die durch unsere Diversität und internationale Ausrichtung entsteht.
Arbeitsumgebung: Unsere zentral gelegenen und inspirierenden Arbeitsräume sowie moderne Technologie ermöglichen Dir, Dein volles Potenzial auszuschöpfen.
Urlaubsstaffelmodell: Du beginnst mit 28 Tagen Urlaub pro Jahr. Nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit erhöht sich Dein Urlaubsanspruch auf 30 Tage, und nach vier Jahren sogar auf 32 Tage.
On Top: Standortübergreifende Mitarbeiter-Events mit denen wir unvergessliche Momente erschaffen.
Business Development Director (m / w / d) Arbeitgeber: Uniplan

Kontaktperson:
Uniplan HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Director (m / w / d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit Personen, die bereits im Business Development tätig sind oder bei uns arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Brand Experience. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und neue Möglichkeiten zur Kundenakquise identifizieren kannst.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, indem du regelmäßig vor Freunden oder Kollegen übst. Eine überzeugende Präsentation kann dir helfen, potenzielle Kunden und das Team von deinen Ideen zu begeistern.
✨Engagement zeigen
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmensstrategie und den Herausforderungen im Business Development stellst. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Director (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Business Development Director.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Business Development, Sales oder Key Account Management hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Akquise und deine Fähigkeiten in der Markeninszenierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude am aktiven Verkauf ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uniplan vorbereitest
✨Bereite Dich auf Marktanalysen vor
Da die Position des Business Development Directors stark auf Markt- und Wettbewerbsanalysen basiert, solltest Du Dich mit aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche vertraut machen. Zeige im Interview, dass Du in der Lage bist, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
✨Präsentiere Deine Kommunikationsfähigkeiten
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle. Übe Deine Argumentations- und Präsentationstechniken, um sicherzustellen, dass Du Deine Ideen klar und überzeugend vermitteln kannst. Bereite Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die Deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Die Fähigkeit, sich an verschiedene Situationen anzupassen, ist wichtig. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die Deine Flexibilität und Deine Erfahrungen mit unterschiedlichen Arbeitsumgebungen betreffen. Betone, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit Veränderungen umgegangen bist.
✨Vertrautheit mit CRM-Systemen und MS Office
Da gute Kenntnisse in MS Office und CRM-Systemen gefordert sind, solltest Du Deine Erfahrungen mit diesen Tools hervorheben. Bereite Dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie Du diese Anwendungen in Deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um den Vertrieb zu unterstützen.