Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Akquisitionsziele und leite den gesamten M&A-Prozess in der Region West.
- Unternehmen: Real Versicherungsvermittlung GmbH, ein Vorreiter im Versicherungsbereich mit ganzheitlichem Service.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsorientierte Vergütung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum und die Integration neuer Maklerunternehmen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Versicherungsbranche und M&A, starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Die Real Versicherungsvermittlung GmbH ist ein Vorreiter im Versicherungsbereich und bietet ihren Kundinnen und Kunden ein ganzheitliches Serviceangebot – von der Risikoanalyse über die laufende Vertragsbetreuung bis hin zur Schadensabwicklung. Unser Anspruch ist es, für jede Kundin und jeden Kunden die optimale Versicherungslösung zu finden und eine rasche, kompetente sowie unkomplizierte Betreuung sicherzustellen.
Zur konsequenten Umsetzung unserer österreichweiten Wachstumsstrategie durch Maklerzukäufe suchen wir für die Region West (Salzburg, Tirol, Vorarlberg) in Salzburg eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit starkem Fokus auf M&A und anschließender Integration zum ehestmöglichen Eintritt.
Deine Aufgaben:
- Du identifizierst aktiv potenzielle Akquisitionsziele im Maklermarkt und baust ein nachhaltiges Netzwerk in deiner Region auf.
- Du verantwortest den gesamten M&A-Prozess – von der Erstansprache über die Strukturierung bis hin zum erfolgreichen Abschluss. Besonderer Fokus liegt auf der anschließenden Integration von gekauften Maklern.
- Du kommunizierst mit relevanten Stakeholdern im Akquiseprozess, insbesondere mit der REAL-Geschäftsführung, den Verkäufern und externen Unternehmensberatern.
- Du unterstützt die wirtschaftliche und strategische Bewertung von Zielunternehmen (inkl. Analyse von Beständen, Erträgen und Synergien).
- Du führst Verhandlungen auf Augenhöhe mit Eigentümern und Entscheidungsträgern und entwickelst tragfähige, langfristige Lösungen.
- Du verantwortest die strukturierte Integration neu gewonnener Maklerunternehmen – sowohl auf operativer, organisatorischer als auch auf kultureller Ebene.
- Du stellst die nachhaltige Überführung von Kundenbeständen, Prozessen und Mitarbeitern in die REAL-Gruppe sicher und begleitest diesen Prozess vor Ort aktiv.
- Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und berichtest laufend über Pipeline, Fortschritte und abgeschlossene Transaktionen.
Das bringst Du mit:
- Fundierte Erfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise im Maklerumfeld inkl. gängiger Versicherungs- und Vertriebssysteme (z.B. CCA)
- Erfahrung im Bereich M&A, Unternehmensentwicklung oder im Aufbau von Vertriebspartnerschaften
- Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie Erfahrung in der Analyse von Unternehmen
- Sehr gute Kenntnisse im Versicherungsmarkt (Retail und Corporate) sowie dessen Strukturen
- Souveränes Auftreten, hohe Verhandlungskompetenz und Abschlussstärke
- Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und eine stark ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Umgang mit relevanten regulatorischen Anforderungen (z. B. IDD, Compliance, DSGVO)
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der von Dir verantworteten Region
Du passt zu uns, wenn du:
- Chancen im Markt frühzeitig erkennst und diese konsequent bis zum Abschluss verfolgst
- du dich sicher in komplexen Verhandlungssituationen bewegst und auch bei vielschichtigen Prozessen den Überblick behältst
- strategisch denkst und gleichzeitig umsetzungsstark handelst
- verstehst, unterschiedliche Interessen zu vereinen und nachhaltige Partnerschaften zu schaffen
- überzeugend auftrittst und das Vertrauen von Unternehmerinnen und Unternehmern gewinnst
- durch ein leistungsorientiertes Vergütungspaket motiviert bist und Abschlusserfolge, Wachstum und Ergebnisverantwortung als zentralen Antrieb verstehst
Deine Ansprechperson:
Silvia Diertl
Real Versicherungsvermittlung GmbH
Untere Donaustraße 47
1020 Wien
s.diertl@real.co.at
Abteilung: Real Vers.makler (GF Diertl)
Stundenausmaß: 38,5
Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro): 60.000,-
Du strebst nach Mehr als dem Minimum - wir ebenso! Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von deiner Ausbildung und deiner Erfahrung im Zuge des Recruitingprozesses.
Regionalleiter REAL Region West - Fokus Maklerzukäufe (m/w/d) Arbeitgeber: UNIQA Group
Die Real Versicherungsvermittlung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region West Österreichs nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf M&A und Integration von Maklerunternehmen fördert das Unternehmen eine unternehmerische Denkweise und bietet ein leistungsorientiertes Vergütungspaket, das die Erfolge seiner Mitarbeiter honoriert. Die offene Kommunikation mit der Geschäftsführung und die enge Zusammenarbeit im Team schaffen eine positive Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und gemeinsamen Zielen basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionalleiter REAL Region West - Fokus Maklerzukäufe (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk in der Versicherungsbranche zu erweitern. Besuche Branchenevents, Messen oder lokale Treffen, um potenzielle Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen.
✨Verhandlungskompetenz zeigen
Bereite dich gut auf Verhandlungen vor, indem du die Bedürfnisse und Ziele der anderen Partei verstehst. Zeige, dass du in der Lage bist, Lösungen zu finden, die für alle Beteiligten vorteilhaft sind – das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.
✨Proaktive Kommunikation
Halte die Kommunikation mit relevanten Stakeholdern offen und transparent. Informiere sie regelmäßig über Fortschritte und Entwicklungen im Akquiseprozess, um ein starkes Vertrauen zu schaffen und Missverständnisse zu vermeiden.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du dich für die Position interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalleiter REAL Region West - Fokus Maklerzukäufe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sorgfältiger Eindruck zählt und zeigt uns, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNIQA Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Versicherungsbereich vertraut. Zeige, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie die Real Versicherungsvermittlung GmbH sich darin positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich M&A-Prozesse geleitet oder komplexe Verhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Netzwerk und Stakeholder
Überlege dir, wie du dein Netzwerk in der Region West aufbauen kannst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du relevante Stakeholder identifizieren und mit ihnen kommunizieren würdest, um Akquisitionsziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
