Senior Software Tester:in Krankenversicherung

Senior Software Tester:in Krankenversicherung

Wien Vollzeit 44144 - 44144 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
UNIQA Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Mitwirkung an Anforderungsreviews und Erstellung zielgerichteter Testfälle.
  • Unternehmen: Führende Versicherung mit Fokus auf Gemeinschaft und Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krankenversicherung mit innovativen Technologien und einem starken Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Versicherungsbranche und Kenntnisse in Testautomatisierung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 44144 - 44144 € pro Jahr.

Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten.

Das erwartet Dich:

  • Du bringst Dich aktiv in Anforderungsreviews ein und stellst gemeinsam mit Fachbereichen, Entwicklung und Projektteam sicher, dass Anforderungen vollständig, verständlich und testbar beschrieben sind.
  • Du analysierst End-to-End-Geschäftsprozesse der Krankenversicherung und konzipierst auf Basis eines risikoorientierten Testansatzes zielgerichtete und aussagekräftige Testfälle.
  • Du orientierst Dich an fachlichen Testideen und Abnahmekriterien und unterstützt dabei, dass diese in allen Teststufen als verlässliche Testgrundlage dienen.
  • Darüber hinaus ergänzt Du Deine Testaktivitäten durch explorative Tests und bringst dabei Deine Erfahrung, Neugier und Dein kritisches Denken in ein professionelles und erfahrenes Umfeld, in dem Qualität einen hohen Stellenwert hat.

Wir fördern fachliche Weiterentwicklung, gegenseitigen Wissensaustausch und eigenverantwortliches Arbeiten. Unser Team zeichnet sich durch Vertrauen, Hilfsbereitschaft und einen starken Zusammenhalt aus. Gleichzeitig bieten wir Dir den Freiraum für konzentrierte Analyse- und Testarbeit, die für nachhaltige Softwarequalität unerlässlich ist.

Wir erwarten uns:

  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Versicherungsbranche und kennst die Prozesse und Geschäftsvorfälle der Krankenversicherung sehr gut.
  • Erste praktische Erfahrungen in der Testautomatisierung sind von Vorteil. Besonders freuen wir uns über Kenntnisse in Tricentis Tosca.
  • Selbstständigkeit, Teamgeist, hohe Lernbereitschaft sowie proaktives und lösungsorientiertes Denken zählen zu Deinen Stärken.
  • Du schätzt die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und verstehst Testing als wesentlichen Erfolgsfaktor moderner agiler Produktentwicklung.
  • Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und analytisch und verlierst auch bei komplexen Sachverhalten die relevanten Details nicht aus dem Blick.
  • Du interessierst Dich für neue Technologien und innovative Arbeitsweisen – z. B. für den Einsatz KI‑gestützter Lösungen zur Unterstützung von Test‑ und Qualitätssicherungsaufgaben.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
  • Du hast einen hohen Qualitätsanspruch und begeisterst Dich dafür, komplexe Fachanforderungen durch strukturierte Tests in verlässliche Softwarequalität zu übersetzen.
  • Du arbeitest offen, wertschätzend und proaktiv mit Deinem Team zusammen, teilst Wissen und trägst dazu bei, qualitativ hochwertige und stabile Lösungen für unsere Kund:innen zu schaffen.
  • Du schätzt sowohl die enge Zusammenarbeit im Team als auch konzentrierte Fokusphasen, in denen Du komplexe Zusammenhänge analysierst und qualitativ hochwertige Testergebnisse erarbeitest.
  • Du blickst über den Tellerrand hinaus und behältst auch in Detaildiskussionen das große Ganze im Auge.
  • Offenheit für innovative Technologien sowie die Bereitschaft, Künstliche Intelligenz verantwortungsvoll in der täglichen Arbeit einzusetzen und die eigenen Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Du passt zu uns, wenn du Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen hast und Worte Taten folgen lässt und dadurch Vertrauen schaffst.

Wir bei UNIQA leben Vielfalt und setzen bewusst auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher sind Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern, ausdrücklich willkommen. Bei Fragen zur Barrierefreiheit wende dich bitte an die im Inserat genannte Ansprechperson.

Wien, AT

Stundenausmaß: 38,5

Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro): 44.144,24

Aurelia Littig Head of Talent Acquisition & Onboarding AT

Untere Donaustraße 21A - 1029 Wien

Senior Software Tester:in Krankenversicherung Arbeitgeber: UNIQA Group

Als führende Versicherungsgesellschaft in Niederösterreich bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von mindestens 60.000 Euro brutto, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und unternehmerischem Denken basiert. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir Ihnen die Möglichkeit geben, in einer verantwortungsvollen Führungsposition zu wachsen und langfristige Vertrauensverhältnisse aufzubauen.

UNIQA Group

Kontaktdaten:

UNIQA Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Tester:in Krankenversicherung erhalten könntest

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von UNIQA Group an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Tester:in Krankenversicherung mit Bravour zu bestehen

Anforderungsanalyse
Testautomatisierung
Tricentis Tosca
End-to-End-Geschäftsprozesse
risikoorientierter Testansatz
explorative Tests
analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei UNIQA Group?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei UNIQA Group arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von UNIQA Group übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNIQA Group vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei UNIQA Group spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei UNIQA Group, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei UNIQA Group solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von UNIQA Group genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.