Value Train Lead / Teamlead for the Corporate Business Navigator (CBN) (f/m/d)

Value Train Lead / Teamlead for the Corporate Business Navigator (CBN) (f/m/d)

Wien Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
UNIQA Insurance Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Corporate Business Navigator Team und forme die Strategie für den Erfolg.
  • Unternehmen: Führendes Versicherungsunternehmen mit Fokus auf Gemeinschaft und Innovation.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungschancen.
  • Weitere Informationen: Diverse und inklusive Unternehmenskultur mit vielen Networking-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung im IT-Management und starke Führungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Kompetenzen: Verantwortlichkeit sicherstellen; Handlungsorientiert; Vision und Zweck vorantreiben; Effektive Lösungen finden; Vertrauen schaffen.

Als eines der führenden Versicherungsunternehmen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr erreichen können. Bei UNIQA sind wir daher die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um gemeinsam eine bessere Zukunft zu gestalten. Erzählen Sie uns von Ihren Stärken.

Was Sie erwartet:

  • Zusammen mit Ihren Kollegen auf der Geschäftseite sind Sie verantwortlich für die End-to-End-Führung, Governance und Lieferung des Corporate Business Navigator (CBN).
  • Definieren und treiben Sie die Vision, Strategie und Roadmap des CBN-Wertstroms voran.
  • Liefern Sie messbaren Geschäftswert, unterstützen Sie standardisierte Prozesse, Transparenz und Skalierbarkeit innerhalb des Corporate & Affinity-Geschäfts.
  • Sicherstellen der Ausrichtung an der Unternehmensstrategie und den Prioritäten, effektive und transparente Planung und Ausführung über Produktmanagement- und Entwicklungsteams hinweg, wobei Transformationsarbeiten mit laufenden Legacy-Systemoperationen in Einklang gebracht werden.
  • Sicherstellen der Ausrichtung zwischen Architektur, Daten, KI-Initiativen und anderen Wertströmen sowie mehreren Stakeholdern in verschiedenen Ländern und Geschäftseinheiten.
  • Als Teil von UITS sind Sie - wie MDs und andere Teamleiter - in Wien ansässig. Da sich jedoch der Großteil Ihres Teams in Nitra befindet, ist eine starke Präsenz vor Ort erforderlich.

Was wir erwarten:

  • Universitäts- oder Fachhochschulabschluss mit IT-Bezug oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Über 10 Jahre Erfahrung im Senior Management im IT- und Softwareentwicklungssektor in internationalen Versicherungsumgebungen.
  • Starkes Verständnis der Unternehmensunterzeichnung, Verkaufs- und Angebotsprozesse.
  • Erfahrung in der Steuerung großer Projekte und Programme in Nearshore-Umgebungen.
  • Agile Führungskompetenz und Erfahrung mit skalierten agilen Setups.
  • Erforderliche Sprachkenntnisse: Englisch (mindestens C1-Niveau), Deutsch (mindestens B2-Niveau), Slowakisch ist ein starkes Plus.
  • Offenheit für innovative Technologien und die Bereitschaft, künstliche Intelligenz verantwortungsbewusst im Arbeitsalltag zu nutzen und kontinuierlich die eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Bei UNIQA fördern wir Vielfalt und unterstützen bewusst unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern. Wir streben danach, den Anteil von Frauen in Führungspositionen sowie in technischen Bereichen zu erhöhen und begrüßen insbesondere Bewerbungen von Frauen.

Vorteile:

  • Ein Einarbeitungsplan, Willkommensveranstaltungen und ein Buddy-System geben Ihnen den bestmöglichen Start.
  • Eine vergünstigte DO&CO-Kantine steht Ihnen im Büro zur Verfügung, und Sie erhalten auch finanzielle Unterstützung für Mahlzeiten, wenn Sie von zu Hause aus arbeiten.
  • Ein modernes und helles Büro mit Pausenbereichen im Herzen der Stadt sowie moderne IT-Ausrüstung bieten ein gutes Umfeld.
  • Vergünstigte Versicherungen und ein Unternehmenszuschuss bieten Sicherheit. Zusätzlich können Gutscheine für Supermärkte, Parfümerien, Möbel- und Baumärkte und vieles mehr erworben werden.
  • Flexible Arbeitszeiten: Unsere Arbeitszeiten sind auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten.
  • Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten und ein finanzielles Starterpaket für individuelle Nutzung.
  • Remote-Arbeit innerhalb der EU: Arbeiten Sie bis zu 20 Tage im Jahr aus einem EU-Land Ihrer Wahl.
  • Stressfreier Arbeitsweg: Optimale Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
  • Unterstützung durch den Betriebsrat - profitieren Sie von einer Vielzahl von Zuschüssen und Angeboten.
  • Impfkampagnen, Gesundheitschecks und Blutspendeaktionen werden vor Ort kontinuierlich angeboten.
  • Kostenlose und anonyme Coaching-Sitzungen für persönliche und berufliche Herausforderungen.
  • Wir übernehmen 50% Ihres jährlichen Tickets für öffentliche Verkehrsmittel.
  • Wir bieten verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihnen zu helfen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
  • Egal ob Sommerfest, After-Work-Treffen auf der Dachterrasse oder Punsch im Winter - es gibt viele Gelegenheiten zum Networking und Feiern.

Value Train Lead / Teamlead for the Corporate Business Navigator (CBN) (f/m/d) Arbeitgeber: UNIQA Insurance Group

UNIQA bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Stärken geschätzt werden. Als Arbeitgeber fördern wir kontinuierliches Lernen und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um unsere Mitarbeiter in ihrer Karriere zu unterstützen. Mit einem klaren Fokus auf innovative Lösungen im Bereich der regulatorischen Anforderungen, insbesondere in der AML-Compliance, sind wir stolz darauf, ein attraktiver Arbeitgeber in einer zukunftsorientierten Branche zu sein.

UNIQA Insurance Group

Kontaktdaten:

UNIQA Insurance Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Value Train Lead / Teamlead for the Corporate Business Navigator (CBN) (f/m/d) erhalten könntest

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von UNIQA Insurance Group an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Value Train Lead / Teamlead for the Corporate Business Navigator (CBN) (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Projektmanagement
Agile Leadership
Kenntnisse in der Versicherungsbranche
Erfahrung in der Softwareentwicklung
Stakeholder-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei UNIQA Insurance Group?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei UNIQA Insurance Group arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von UNIQA Insurance Group übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNIQA Insurance Group vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei UNIQA Insurance Group spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei UNIQA Insurance Group, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei UNIQA Insurance Group solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von UNIQA Insurance Group genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.