Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Unternehmensontologie und integriere innovative KI-Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Versicherungsunternehmen mit Fokus auf Gemeinschaft und Zukunft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungschancen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Perspektiven und starken Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um die digitale Zukunft der Versicherungsbranche zu gestalten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Ontologie-Engineering und semantischer Modellierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Kompetenzen: Effektive Lösungen finden; Vision und Zweck vorantreiben; Verantwortung sicherstellen; Eigenverantwortung stärken.
Als eines der führenden Versicherungsunternehmen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr erreichen können. Bei UNIQA sind wir daher die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um gemeinsam eine bessere Zukunft zu gestalten. Teilen Sie uns Ihre Stärken mit und bewerben Sie sich bei der UNIQA IT Services GmbH (UITS), dem IT-Dienstleister der UNIQA Gruppe, als Ontology Architect (f/m/d).
Übernehmen Sie die Unternehmensontologie-Architektur und stellen Sie sicher, dass semantische Modelle, Wissensgraphen, Vokabulare und verwandte Fähigkeiten konsistent, wiederverwendbar und auf die Unternehmensarchitektur sowie die Agentic AI-Plattform abgestimmt sind. Definieren Sie die Prinzipien, Standards, Governance und Integrationsmuster, die erforderlich sind, um ontologiebasierte Kenntnisse in der gesamten Organisation zu skalieren.
Was Sie erwarten können:
- Definieren und Pflegen der Zielarchitektur für Unternehmensontologien, Wissensgraphen, kontrollierte Vokabulare, semantische Dienste und ontologiebasierte KI-Fähigkeiten.
- Einrichten des Ontologie-Schichtmodells auf Unternehmens-, Domänen-, Länder- und Anwendungsfall-Ebenen, einschließlich Eigentum, Vererbung, Erweiterung, Lokalisierung und Wiederverwendungsprinzipien.
- Definieren von Standards für semantische Modellierung, Klassifikationen, Beziehungen, Einschränkungen, Benennung, Versionierung, Validierung, Herkunft und Lebenszyklusmanagement.
- Vorantreiben der Integration von Ontologien und Wissensgraphen mit der Agentic AI-Plattform, einschließlich GraphRAG, Vector RAG, Agentenlaufzeit, MCP-Tools, Speicher und Zugriff auf Quellsysteme.
- Definieren von Mustern, die semantischen Kontext mit Dokumenten, operativen und analytischen Daten, Prozesskontext und Agentenlaufzeitstatus kombinieren.
- Überprüfen von Ontologiedesigns, Konzepten zur semantischen Integration, Graphmodellen und Erweiterungen auf Domänen- oder Länderebene, um die Übereinstimmung mit den Unternehmensstandards sicherzustellen.
- Identifizieren von wiederverwendbaren Konzepten und semantischen Mustern, während die Standardisierung nur dort sichergestellt wird, wo die bereichsübergreifende oder länderübergreifende Wiederverwendung einen Mehrwert bietet.
- Pflegen von Referenzarchitekturen, Implementierungsrichtlinien, Architekturentscheidungen, nicht-funktionalen Anforderungen und Technologiebewertungen für Ontologie- und Graphfähigkeiten.
Was wir erwarten:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Unternehmens-, Informations-, Daten- oder semantischen Architektur innerhalb komplexer Unternehmensumgebungen.
- Tiefe Expertise in Ontologie-Engineering, Wissensgraphen, semantischer Modellierung, Taxonomien, kontrollierten Vokabularen und Unternehmensinformationsmodellen.
- Starkes Wissen über RDF, OWL, SKOS, SHACL, SPARQL, Validierung, Herkunft und verwandte semantische Standards.
- Erfahrung im Entwerfen von geschichteten und föderierten Architekturmodellen auf Unternehmens-, Domänen-, Länder- und Anwendungsfall-Ebenen.
- Starkes Verständnis von Ontologien, Datenmodellen, Quellsystemmodellen, physischen Schemata und graphbasierten Darstellungen.
- Kenntnisse über GraphRAG, semantische Abfrage, Entitätsverknüpfung, strukturierte Argumentation, LLM-Grundlagen und Agentic AI-Architekturen.
- Erfahrung mit APIs, ereignisgesteuerter Integration, Datenplattformen, verteilten Systemen und semantischen Diensten.
- Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, wobei Erfahrung in der Versicherungsbranche oder anderen regulierten Branchen als Vorteil angesehen wird.
Bei UNIQA fördern wir Vielfalt und unterstützen bewusst unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern. Wir streben an, den Anteil von Frauen in Führungspositionen sowie in technischen Bereichen zu erhöhen und begrüßen insbesondere Bewerbungen von Frauen.
Wenn Sie Fragen zur Barrierefreiheit haben, wenden Sie sich bitte an die in der Anzeige rechts aufgeführte Person.
Vorteile:
- Ein Einarbeitungsplan, Willkommensveranstaltungen und ein Buddy-System geben Ihnen den bestmöglichen Start.
- Eine vergünstigte DO&CO-Kantine steht Ihnen im Büro zur Verfügung, und Sie erhalten auch finanzielle Unterstützung für Mahlzeiten, wenn Sie von zu Hause aus arbeiten.
- Ein modernes und helles Büro mit Pausenbereichen im Herzen der Stadt sowie moderne IT-Ausrüstung bieten ein gutes Umfeld.
- Vergünstigte Versicherungen und ein Unternehmenszuschuss bieten Sicherheit. Zusätzlich können Gutscheine für Supermärkte, Parfümerien, Möbel- und Baumärkte und vieles mehr erworben werden.
- Flexible Arbeitszeiten: Unsere Arbeitszeiten sind auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten.
- Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, und ein finanzielles Starterpaket für individuelle Nutzung.
- Remote-Arbeit innerhalb der EU: Arbeiten Sie bis zu 20 Tage im Jahr aus einem EU-Land Ihrer Wahl.
- Stressfreier Arbeitsweg: Optimale Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Unterstützung durch den Betriebsrat - profitieren Sie von einer Vielzahl von Zuschüssen und Angeboten.
- Impfkampagnen, Gesundheitschecks und Blutspendeaktionen werden vor Ort kontinuierlich angeboten.
- Kostenlose und anonyme Coaching-Sitzungen für persönliche und berufliche Herausforderungen.
- Wir übernehmen 50% Ihres jährlichen Tickets für öffentliche Verkehrsmittel.
- Wir bieten verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihnen zu helfen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Egal ob Sommerfest, After-Work-Treffen auf der Dachterrasse oder Punsch im Winter - es gibt viele Gelegenheiten zum Networking und Feiern.
Ontology Architect (f/m/d) in Wien Arbeitgeber: UNIQA Insurance Group
Als einer der führenden Versicherungsunternehmen bietet UNIQA eine hervorragende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und individuelle Stärken setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Büro im Herzen der Stadt und umfangreichen Benefits wie einem Buddy-System, kostenlosen Coaching-Sitzungen und Unterstützung für Mahlzeiten, fördern wir nicht nur das berufliche Wachstum, sondern auch das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Bei UNIQA schätzen wir Vielfalt und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ontology Architect (f/m/d) in Wien erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von UNIQA Insurance Group an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ontology Architect (f/m/d) in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei UNIQA Insurance Group?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei UNIQA Insurance Group arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von UNIQA Insurance Group übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNIQA Insurance Group vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei UNIQA Insurance Group spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei UNIQA Insurance Group, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei UNIQA Insurance Group solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von UNIQA Insurance Group genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
