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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Team in der Engineering-Personalvermittlung.
- Arbeitgeber: Unique ist ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem kooperativen Führungsstil.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, Handy und attraktive Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte Erfolgsgeschichten in einem unterstützenden Team und genieße eine echte Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führung im Engineering-Bereich sowie Leidenschaft für Personaldienstleistungen.
- Andere Informationen: Neueröffnung der Niederlassung in NRW – sei von Anfang an dabei!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Niederlassungsleiter Engineering Personaldienstleistung (gn) *Neueröffnung* Ort: NRW
Sind Sie eine dynamische und engagierte Persönlichkeit, die Erfolgsgeschichten in einem Team aktiv mitgestalten will? Strahlen Selbstsicherheit aus, handeln nicht nur erfolgs- und zielorientiert, sondern auch menschenorientiert? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie als Niederlassungsleiter (m/w/d) ein Teil von uns!
Das erwartet Sie bei Unique:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Gehaltspaket zzgl. Bonus
- 30 Tage Urlaub und eine tatsächlich gelebte Work-Life-Balance
- Ein Firmenwagen mit Privatnutzung sowie ein Firmenhandy
- Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback
- Attraktive Premium Incentives und Teamevents
Ihre spannenden Aufgaben:
- Auf- und Ausbau sowie Leitung unserer Niederlassung inkl. Umsatz- und Budgetverantwortung
- Rekrutierung, Entwicklung und disziplinarische Führung Ihres Niederlassungsteams
- Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft (Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterbetreuung im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung)
- Ausbau Ihrer bestehenden Kundenbeziehungen, Akquisition von Neukunden und Positionierung auf dem Markt
- Teilnahme an Messen und Kundenevents
Damit begeistern Sie uns:
- Neben Berufserfahrung im Vertrieb und in der Führung aus dem Engineering-Bereich, haben Sie ein Gespür für Menschen und Markttrends
- Leidenschaft für die Personaldienstleistung, sowie der Arbeit mit Menschen
- Kenntnisse im Tarifumfeld (AÜG, BAP; Branchentarifverträge)
- Unternehmerisches Denken und Handeln, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit und volle Einsatzbereitschaft für unsere Bewerber, Mitarbeiter und Kunden
Niederlassungsleiter ENG-Personalvermittlung (gn) Arbeitgeber: Unique Engineering
Kontaktperson:
Unique Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter ENG-Personalvermittlung (gn)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Personaldienstleistungsbranche zu verbinden. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Unique tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Engineering und der Personaldienstleistung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zur Rekrutierung und Kundenakquise zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Teamentwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Personaldienstleistung! Teile in Gesprächen deine Motivation, Menschen zu helfen und erfolgreiche Teams aufzubauen. Dies wird deine Eignung für die Rolle als Niederlassungsleiter unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter ENG-Personalvermittlung (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Unique und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Entwicklungen im Bereich Engineering Personaldienstleistung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Niederlassungsleiters wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Vertrieb, insbesondere im Engineering-Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Personaldienstleistung und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Gehe darauf ein, wie du das Unternehmen unterstützen und zum Wachstum der Niederlassung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unique Engineering vorbereitest
✨Selbstbewusstsein zeigen
Strahle während des Interviews Selbstsicherheit aus. Zeige, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Dies wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle als Niederlassungsleiter unterstreichen.
✨Menschenorientierung betonen
Da die Position stark auf die Arbeit mit Menschen fokussiert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung demonstrieren. Zeige, dass du ein Gespür für Menschen hast und wie du dies in der Personaldienstleistung umsetzt.
✨Marktkenntnis präsentieren
Informiere dich über aktuelle Trends im Engineering-Bereich und die Personaldienstleistungsbranche. Sei bereit, deine Kenntnisse über Markttrends und Tarifverträge (wie AÜG und BAP) im Gespräch einzubringen, um zu zeigen, dass du gut vorbereitet bist.
✨Unternehmerisches Denken hervorheben
Betone deine Fähigkeit, unternehmerisch zu denken und zu handeln. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Umsatz- und Budgetverantwortung übernommen hast und wie du erfolgreich neue Kunden akquiriert hast. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle und dein Engagement für den Unternehmenserfolg.
