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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams als Recruiter und unterstütze uns bei der Personalsuche.
- Arbeitgeber: unique medicum ist ein schnell wachsender Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und Medizin mit einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Bereich Medizin & Pflege sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die Verantwortung übernehmen und zielorientiert arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen bei unique medicum! Am Standort Karlsruhe suchen wir ab sofort einen Recruiter (m/w/d). unique medicum ist ein stark wachsender Personaldienstleister.
Erfahrungen im Bereich Medizin & Pflege sind wünschenswert, jedoch keine Bedingung. Verantwortungsbewusstsein, Zielorientierung und einen ausgeprägten Sinn für Organisation sind erforderlich.
OnSite Manager Arbeitgeber: Unique Medicum
Kontaktperson:
Unique Medicum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: OnSite Manager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Werte und Ziele verstehst. Das macht einen positiven Eindruck und zeigt dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Recruiter unterstreichen. So kannst du selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft den Unterschied machen und dein Interesse unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: OnSite Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als OnSite Manager unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du dich für die SERVISCOPE AG interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Medizin und Pflege hervor und betone deine Fähigkeiten in der Personalbeschaffung.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unique Medicum vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Medizin und Pflege. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Branche hast und wie du als Recruiter dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und deine Zielorientierung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Verantwortungsbewusstsein
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Verantwortungsbewusstsein ist. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.