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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erziehe und fördere Kinder in integrativen Gruppen mit kreativen Freizeitangeboten.
- Arbeitgeber: Engagierter Arbeitgeber, der sich für deine Entwicklung stark macht.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und übertarifliche Bezahlung.
- Andere Informationen: Starkes Team, tolle Prämien und Unterstützung bei der Urlaubsplanung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe abwechslungsreiche Einsätze.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder heilpädagogische Fachkraft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Wir sehen was Du leistest, deshalb verdienst Du bei uns mehr: mehr Gehalt, mehr Rückhalt und einen Arbeitgeber, der sich für DICH stark macht. Für unsere Kunden, Träger und Einrichtungen verschiedener Konzepte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt heilpädagogische Fachkräfte (m/w/d) und Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Es erwarten dich spannende und abwechslungsreiche Einsätze in einem von dir festgelegten Umkreis in unbefristeter Festanstellung.
UNSER ANGEBOT FÜR DICH ALS ERZIEHER (M/W/D) AM STANDORT NÜRNBERG
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung auf langfristige Zusammenarbeit geplant
- Flexible Einsätze: Voll- oder Teilzeit - in einem von dir festgelegten Radius
- Übertarifliche Bezahlung mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen & Zuschlägen
- Überstundenvergütung und garantierter Stundenlohn
- Steuerfreie Fahrkostenbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Urlaubsplanung innerhalb der Probezeit möglich
- Ein starkes kleines Team für mehr Rückhalt, wenn es mal brennt
- Kennenlerngespräch bei dir vor Ort oder in unserer Niederlassung möglich
- Tolle Prämien, wir berichten Dir gerne mehr!
DEINE AUFGABEN ALS ERZIEHER (M/W/D)
- Erziehung und Förderung: Kinder im Krippen- oder Kita-Alter in integrativen Kleingruppen
- Planung und Reflexion: gruppenbezogener Tagesablauf, freizeitpädagogische Angebote
- Dokumentation: Entwicklungsberichte und Portfolioarbeit
- Eltern- und Teamarbeit: Offene Zusammenarbeit, pädagogisches Fachwissen einbringen
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Unique Pädagogik
Kontaktperson:
Unique Pädagogik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Konzepten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt und du die besten Chancen auf ein Kennenlerngespräch hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In deinem Gespräch solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Eignung und Begeisterung für die Rolle als Erzieher unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen als Erzieher. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unique Pädagogik vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die spezifischen Konzepte und Werte der Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und sei dabei du selbst. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.