Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere IT-Infrastruktur für ein sicheres digitales Arbeitsumfeld.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 29 Tage Urlaub, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und führe innovative IT-Projekte in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder Ausbildung im IT-Bereich, Erfahrung in Windows-Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als IT-Systemadministrator (m/w/d) in unserem Unternehmen werden Sie eine Schlüsselrolle in der Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur einnehmen. Ihre Expertise wird dazu beitragen, die Effizienz unserer Prozesse zu steigern und ein sicheres, reibungsloses digitales Arbeitsumfeld für unser Team zu gewährleisten.
Was erwartet Sie?
- Sie sind verantwortlich für unsere gesamte IT- und Netzwerkinfrastruktur sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Sie administrieren und betreiben unsere virtualisierte Serverlandschaft (Windows und Linux).
- Sie betreuen unsere Netzwerk- und Security-Infrastruktur und unsere Client-Workplace-Umgebungen.
- In Zusammenarbeit mit einem spezialisierten Dienstleister definieren Sie IT-Sicherheitsrichtlinien und setzen diese um.
- Sie unterstützen bei der Integration unserer Systeme in die Kunden-IT-Infrastruktur.
- Sie übernehmen die fachliche Führung des IT-Supports sowie unserer Engineering-IT.
Was bieten wir Ihnen?
- Attraktives, leistungsbezogenes Gehalt.
- Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Familiäre Unternehmenskultur.
- 29 Tage Urlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge mit altersvorsorgewirksamen Leistungen.
- Zuschuss zur Kinderbetreuung möglich.
- Fahrradleasing-Programm.
- Kostenlose Getränke.
- Zuschuss zum Mittagessen.
- Flexible Arbeitszeiten.
- 1-2 Tage pro Woche Homeoffice möglich.
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d).
- Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Administration von Windows Client- und Serverumgebungen.
- Sie kennen sich aus mit Virtualisierung (VMWare, Hyper-V), Storage-Systemen, Backup-Lösungen (Veeam) sowie Cybersecurity-Lösungen.
- Sie sind Experte in der Administration von M365.
- Sie haben Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in einem industriellen Umfeld.
- Sie sprechen sehr gut Deutsch und Englisch.
Senior IT-Systemadministrator / IT-Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: UNISENSOR Sensorsysteme
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Senior IT-Systemadministrator (m/w/d) eine herausragende Möglichkeit, in einem familiären Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschüssen fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Sicherheit in der IT-Infrastruktur großschreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT-Systemadministrator / IT-Leiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare. Je mehr du dich vernetzt, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Zeige deine Expertise!
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Prozesse verbessert hast.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite Fragen vor!
Stelle im Vorstellungsgespräch Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der IT-Strategie oder den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT-Systemadministrator / IT-Leiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNISENSOR Sensorsysteme vorbereitet
✨Verstehe die IT-Infrastruktur
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die im Unternehmen verwendet werden. Wenn du weißt, welche Virtualisierungslösungen oder Sicherheitsrichtlinien sie nutzen, kannst du gezielte Fragen stellen und deine Erfahrungen besser einbringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da du auch die fachliche Führung des IT-Supports übernimmst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen zusammenarbeitest und Konflikte löst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die familiäre Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
