Wir sind im Geschäft für Menschen und befähigen Menschen in Dienstleistungsorganisationen mit innovativen Enterprise- und Business-Softwarelösungen. Unsere Lösungen befähigen Menschen und bieten ein besseres Erlebnis, damit sie Zeit mit bedeutungsvoller Arbeit verbringen können.
Der Senior Project Manager übernimmt die Hauptrolle bei der Verwaltung der Implementierung von Unit4-Softwarelösungen in Kundenumgebungen und orchestriert die erfolgreiche Durchführung von Projektengagements. Er wird erwartet, Projekte erfolgreich abzuschließen, die vereinbarten Liefertermine innerhalb des Budgets einzuhalten und die Anforderungen der Kunden zu erfüllen sowie deren Erwartungen zu übertreffen.
Der erfolgreiche Kandidat sollte vorzugsweise remote in Deutschland oder Österreich ansässig sein, mit regelmäßigen Reisen zu den Standorten unserer Kunden hauptsächlich in der DACH-Region.
- Stellt sicher, dass der Projektplan und die Ergebnisse mit dem Umfang übereinstimmen, der in den Leistungsbeschreibungen (SOWs) festgelegt ist;
- Arbeitet eng mit den zugewiesenen Projektteammitgliedern, einschließlich Architekten, Beratern und globalen Teams, zusammen, um einen Projektplan und eine Arbeitsstruktur (WBS) zu erstellen, die mit den bevorzugten Best Practices von Unit4 übereinstimmen;
- Leitet und verwaltet Projektteammitglieder unter Anwendung von Unit4- und professionellen Best Practices;
- Verantwortlich für die Pflege von Anfragen außerhalb des Umfangs und arbeitet mit dem Kunden und dem Unit4-Kundenteam zusammen, um zusätzliche Unit4-Möglichkeiten zu definieren und zu bewerten;
- Stellt sicher, dass Arbeiten nicht außerhalb des vertraglichen Umfangs ohne entsprechende Änderungsdokumentation durchgeführt werden, die vom Kunden akzeptiert wurde;
- Pflegt einen wöchentlichen Projektplan, der alle Projektrisiken, Probleme, Aufgaben und Abhängigkeiten identifiziert und aktualisiert;
- Verfolgt den Fortschritt gemäß dem Projektinitiierungsdokument und der SOW-Basislinie;
- Arbeitet mit dem Unit4-Ressourcenmanagement-Team zusammen, um jedes Projekt angemessen zu besetzen;
- Hält genaue wöchentliche Umsatz- und Kostenprognosen für jedes Projekt;
- Interagiert mit Projektmitarbeitern, Kunden und anderen Unit4-Teams, um den Projektstatus zu kommunizieren und Risiken sowie Probleme zeitnah zu eskalieren;
- Stellt eine genaue und zeitnahe Kommunikation des Projektstatus an relevante Stakeholder sicher;
- Stellt sicher, dass alle Gateways der angewandten Unit4-Liefermethodik vom Kunden genehmigt werden;
- Kann effizient mit C-Level-Stakeholdern und Sponsoren kommunizieren;
- Pflegt und archiviert alle wichtigen Projektdokumente in geeigneten Systemen;
- Hält sich über die neuesten Trends und Best Practices im IT-Projektmanagement auf dem Laufenden;
- Teilt erfahrungsbasiertes Wissen und Ressourcen direkt mit Kollegen und über Unit4;
- Hält sich an alle Unternehmensrichtlinien, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Zeit und Ausgaben, Verhaltenskodex, Ethik, Sicherheit und erforderliche Schulungen;
- Identifiziert kontinuierlich Wissenslücken der Kunden und Möglichkeiten zur Erweiterung und Verbesserung von Unit4-Produkten oder -Dienstleistungen.
Qualifikationen: Ein erfahrener Fachmann, der für die erfolgreiche Durchführung strategischer Kundenengagements von Unit4 verantwortlich ist. Fähig, mehrere Aufgaben zu bewältigen und funktionsübergreifende Teams zu leiten, um die festgelegten Ergebnisse über mehrere Projekte hinweg zu liefern. Verfügt über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich, und kann auf seniorer Ebene innerhalb von Unit4 und mit Kunden Einfluss nehmen.
Zusätzliche Informationen: Eine Chance, an der Entwicklung eines international führenden Softwareunternehmens teilzunehmen. Bei Unit4 haben Sie die Freiheit und Autonomie, erfolgreich zu sein. Ein attraktives Gehalt in einem herausfordernden internationalen Umfeld. Engagierte Kollegen, die gerne voneinander lernen. Bei Unit4 investieren wir in Ihr persönliches und berufliches Wachstum. Wir konzentrieren uns nicht darauf, wie viele Tage Sie arbeiten, wir vertrauen Ihnen, Ergebnisse zu liefern - daher haben wir eine unbegrenzte Urlaubsregelung.
Senior ERP project manager (German speaking) Arbeitgeber: UNIT4 NV
Unit4 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Freiheit und Autonomie bietet, in einem dynamischen internationalen Umfeld erfolgreich zu sein. Mit einer unbefristeten Urlaubspolitik und einem starken Fokus auf persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Wissensaustausch geschätzt werden. Die Möglichkeit, an der Entwicklung innovativer Softwarelösungen mitzuwirken, macht Unit4 zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die bedeutungsvolle und erfüllende Tätigkeiten suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior ERP project manager (German speaking) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei UNIT4 NV bewerben
Viele Unternehmen, wie UNIT4 NV, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf UNIT4 NV und die ausgeschriebene Position Senior ERP project manager (German speaking) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UNIT4 NV vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von UNIT4 NV an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
