Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit offener Kommunikation und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Workation-Möglichkeiten und Zugang zu interner Weiterbildung.
- Andere Informationen: Werde Teil einer kreativen und vielfältigen Engineering-Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite mit modernsten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Java, TypeScript oder React sowie DevOps-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Willst du ein Teil davon sein? Das ist dein Job.
- Teamplayer sein: Du arbeitest in einem agilen Umfeld, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und strebst danach, Teil eines leistungsstarken, eigenverantwortlichen und selbstorganisierten Teams zu sein. Wir fördern Pair- und Mob-Programming, arbeiten eng zusammen und erledigen Aufgaben gemeinsam.
- Mehrwert schaffen: Du entwickelst und betreibst Core-Services für unser Checkout- und Buyer-User-Management und hilfst uns dabei, das UPP fertigzustellen und verbleibende Feature-Lücken zu schließen.
- Gestalte unsere Engineering-Kultur: Du trägst zu teamübergreifenden Initiativen bei, um Architekturrichtlinien zu definieren, neue Technologien zu bewerten und Best Practices zu etablieren.
- Sei stolz auf deine Handwerkskunst: Du förderst eine sicherheitsorientierte Denkweise und sorgst für robusten, verlässlichen, sauberen und testbaren Code.
- Verwandle Komplexität in funktionierende Software: Du analysierst komplexe Geschäftsanforderungen und arbeitest eng mit dem Produktteam zusammen, um diese in einsatzbereiten Code zu übersetzen.
Das bringst du mit:
- Fundierte Backend-Kenntnisse in Java: Du hast Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Wartung robuster Webanwendungen in Java. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen distributierter Systeme, Datenmodellierung sowie service-oriented und event-driven Architekturen.
- Full-Stack-Denkweise: Du bringst entweder Erfahrung mit TypeScript und React mit oder bist motiviert, dich in unsere Frontend-Technologie einzuarbeiten und weiterzuentwickeln – beides ist für uns völlig in Ordnung.
- Strategisches Denken: Du hast das nötige Selbstvertrauen und die Erfahrung, um für das Unternehmen wichtige Legacy-Codes zu pflegen und zu modernisieren.
- Operative Verantwortung: Du bist versiert im Umgang mit DevOps-Tools und -Praktiken und bringst Erfahrung in der Bereitstellung hochverfügbarer Webservices mit.
- Neugierige Entwicklermentalität: Du bleibst neugierig, teilst dein Wissen und nutzt moderne Technologien von Cloud-Diensten bis hin zu KI-gestützten Tools, um die Art und Weise, wie wir Software entwickeln, kontinuierlich zu verbessern.
Das erwartet dich bei uns:
- Werde Teil unseres agilen Arbeitsstils: Dank unserer offenen Kommunikation und schnellen Entscheidungsprozessen können unsere Teams weitestgehend selbstständig arbeiten.
- Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsort: Du kannst in einem unserer modernen Unite-Büros oder remote arbeiten – oder sogar beides kombinieren.
- Workation: Du kannst bis zu zwei Monate im Ausland arbeiten, was eine großartige Möglichkeit ist, deinen Urlaub zu verlängern oder deine Familie und Freunde in anderen Ländern zu besuchen.
- Freu dich auf unsere Unite-Kultur: Wir laden dich ein, du selbst zu sein, an unserer Tischtennisliga oder Online-Spielen teilzunehmen und Spaß zu haben.
- Wir denken langfristig: Du kannst und solltest durchschnittlich 10 % deiner Arbeitszeit in deine Weiterbildung investieren – deshalb glauben wir fest an kreative Freiheit. Du erhältst außerdem Zugang zu unserer internen Lernplattform, um deine Karriere voranzutreiben.
- Baue auf einem vielfältigen und sich ständig weiterentwickelnden Technologie-Ökosystem auf: AWS, Spring Boot, Kafka, Terraform oder Wicket sind nur einige Beispiele. Außerdem verfügen wir über eine vollständig integrierte CI/CD-Pipeline in GitLab.
Fullstack Software Engineer (gn) Arbeitgeber: Unite
Kontaktperson:
Unite HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fullstack Software Engineer (gn)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Neugierde! Sprich in Interviews über neue Technologien, die du ausprobiert hast, und wie du sie in deine Arbeit integrieren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und zu lernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Software Engineer (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in agilen Umgebungen arbeitest und welche Erfahrungen du im Pair- oder Mob-Programming hast.
Zeige deine technischen Skills: Erwähne konkret deine Erfahrungen mit Java, TypeScript oder React. Wir wollen wissen, wie du komplexe Probleme angehst und welche Technologien du beherrschst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unite vorbereitest
✨Verstehe die Teamdynamik
Mach dich mit agilen Methoden und Teamarbeit vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Pair- und Mob-Programming zu sprechen und wie du zur Teamkultur beigetragen hast. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Java und anderen relevanten Technologien zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele für Projekte oder Herausforderungen zu nennen, bei denen du deine Backend- und Full-Stack-Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Engineering-Kultur des Unternehmens, indem du Fragen zu Architekturrichtlinien und Best Practices stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Neugier und Lernbereitschaft
Betone deine Neugierde und Bereitschaft, neue Technologien zu lernen. Sprich darüber, wie du moderne Tools und Cloud-Dienste in deinen bisherigen Projekten genutzt hast, um die Softwareentwicklung zu verbessern.