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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Lernformate und unterstĂŒtze Jugendliche mit Fluchterfahrung bei ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: United Internet ist ein fĂŒhrender europĂ€ischer Internet-Spezialist mit 11.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Rabatte auf Produkte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und wertvollen Praxiserfahrungen.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Studium in BWL, PĂ€dagogik oder Ă€hnlichem; Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Anfertigung deiner Thesis und langfristige Zusammenarbeit nach dem Studium.
Ăber uns
United Internet ist mit erfolgreichen Marken wie 1&1, GMX, WEB.DE, IONOS, STRATO und 1&1 Versatel ein fĂŒhrender europĂ€ischer Internet-Spezialist. Rund 11.000 Mitarbeitende betreuen rund 68 Millionen User-Accounts in 18 LĂ€ndern.
Ihre Aufgaben
Bei uns starten zahlreiche Jugendliche in ihre berufliche Zukunft – ob im kaufmĂ€nnischen oder informationstechnischen Bereich, als Ausbildung oder duales Studium. Unsere Auszubildenden und dual Studierenden werden zentral aus Karlsruhe betreut.
Und genau hier kommen Sie ins Spiel:
- Sie entwickeln ergĂ€nzende Lernformate weiter, insbesondere zu Themen der Wirtschafts- und Sozialkunde sowie der Betriebswirtschaftslehre. Sie fĂŒhren entsprechende Veranstaltungen in PrĂ€senz und online durch.
- Sie unterstĂŒtzen Jugendliche mit Fluchterfahrung bei BehördengĂ€ngen, im Alltag und beim Ausbau ihrer Deutschkenntnisse – empathisch und lösungsorientiert.
- Sie koordinieren unsere berufsorientierenden Schulpraktika, entwickeln dieses Format weiter und sorgen fĂŒr einen reibungslosen Ablauf. DarĂŒber hinaus entlasten Sie die Ausbildungsleitung im organisatorischen TagesgeschĂ€ft.
Das wĂŒnschen wir uns
Sie studieren idealerweise mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, PĂ€dagogik/Lehramt, interkulturelle Kommunikation oder einem vergleichbaren Fachgebiet – und möchten Theorie mit Praxis verbinden.
- Sie begeistern sich fĂŒr Ausbildungsthemen und arbeiten mit Freude und Engagement mit jungen Menschen zusammen.
- Sie bringen eine sehr eigenstÀndige, strukturierte Arbeitsweise mit, denken qualitÀtsbewusst und organisieren souverÀn.
- Sie sind mindestens 10 Stunden pro Woche fĂŒr uns im Einsatz – idealerweise fĂŒr mindestens ein Jahr. Gerne begleiten wir Sie auch bei der Anfertigung Ihrer Thesis.
Was wir Ihnen noch sagen möchten
Beste Perspektiven und attraktive Benefits.
Bei uns sammeln Sie wertvolle Arbeitseinblicke und Praxiserfahrungen. Als Teil unseres Teams bringen Sie im Studium Erlerntes ein und entwickeln sich durch vielfÀltige Aufgaben und spannende Projekte auf persönlicher und fachlicher Ebene:
- Unsere Unternehmenskultur: Es erwarten Sie flache Hierarchien, umfassende Transparenz und effiziente Entscheidungswege.
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von einem breiten Spektrum an Schulungen, E-Learnings und internen Netzwerken, die sowohl Ihre persönliche als auch fachliche Weiterentwicklung fördern.
- Vorteile und Zusatzleistungen: Nutzen Sie die Rabatte auf unsere Produkte, Corporate Benefits, Sportangebote und viele weitere Vorteile.
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Zentral gelegene Standorte, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit hybrid zu arbeiten.
- Unterzeichnung der Charta der Vielfalt: Wir setzen uns aktiv fĂŒr die Förderung der DiversitĂ€t in unserem Unternehmen ein.
Studium erfolgreich beendet? Auch nach Ihrer studentischen TĂ€tigkeit sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit mit Ihnen interessiert.
Werkstudent (w/m/d) - Bereich Ausbildungsleitung / Young Talents Arbeitgeber: United Internet AG
Kontaktperson:
United Internet AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Werkstudent (w/m/d) - Bereich Ausbildungsleitung / Young Talents
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder anderen Kontakten, die bereits in der Branche tÀtig sind. Oftmals erfÀhrt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen oder erhÀlt wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber die Unternehmenskultur von United Internet. Zeige in GesprĂ€chen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation fĂŒr die Position.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf die UnterstĂŒtzung von Jugendlichen mit Fluchterfahrung beziehen. Ăberlege dir, wie du empathisch und lösungsorientiert agieren wĂŒrdest. Dies könnte ein entscheidender Punkt im VorstellungsgesprĂ€ch sein.
âšTip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Projekten oder Initiativen, die sich mit Ausbildungsthemen oder interkultureller Kommunikation befassen. Solche Erfahrungen kannst du in GesprĂ€chen hervorheben und zeigen, dass du proaktiv bist und dich fĂŒr das Thema interessierst.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Werkstudent (w/m/d) - Bereich Ausbildungsleitung / Young Talents
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂŒber United Internet und deren Marken. Besuche die offiziellen Webseiten, um mehr ĂŒber die Unternehmenskultur, die angebotenen Ausbildungsprogramme und die spezifischen Anforderungen fĂŒr die Werkstudentenstelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten, die besonders relevant fĂŒr die UnterstĂŒtzung von Jugendlichen und die Entwicklung von Lernformaten sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung fĂŒr Ausbildungsthemen und deine Empathie im Umgang mit jungen Menschen hervorhebst. ErklĂ€re, warum du gut ins Team passt und was du zur Weiterentwicklung der Ausbildungsformate beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollstĂ€ndige Bewerbung ĂŒber unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollstĂ€ndig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei United Internet AG vorbereitest
âšBereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich ĂŒber die Werte und die Unternehmenskultur von United Internet. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
âšPrĂ€sentiere deine Erfahrungen mit jungen Menschen
Da die Stelle den Umgang mit Jugendlichen erfordert, bringe konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Studium, wo du erfolgreich mit jungen Menschen gearbeitet hast. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung fĂŒr die Rolle.
âšZeige deine organisatorischen FĂ€higkeiten
Bereite dich darauf vor, ĂŒber deine Erfahrungen in der Organisation von Veranstaltungen oder Projekten zu sprechen. Betone, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du zur Planung und DurchfĂŒhrung verwendet hast.
âšStelle Fragen zur Weiterentwicklung
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzubilden.
