Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Beschaffungsstrategien zur Unterstützung der nachhaltigen Entwicklungsziele.
- Unternehmen: UNDP, eine Organisation, die sich für globale Entwicklung und Nachhaltigkeit einsetzt.
- Vorteile: Vielfältige Karrieremöglichkeiten, internationale Zusammenarbeit und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft durch nachhaltige Lösungen und verbessere das Leben in Gemeinden.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Diese Stelle steht Staatsangehörigen der EU-Mitgliedstaaten, Islands, Liechtensteins, Norwegens oder der Schweiz offen.
Hintergrund: UNDP bietet integrierte programmatische, politische und finanzielle Lösungen zur Verwirklichung der Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs). In diesem Kontext hat UNDP ein Global Policy Network (GPN) geschaffen, ein Netzwerk aus feldbasiertem und globalem technischem Fachwissen in einer Vielzahl von Wissensbereichen. Das Büro für Politik- und Programmunterstützung (BPPS) und das Krisenbüro (CB) sind die beiden Hauptbüros des GPN. Der neu gegründete Governance-, Rechtsstaatlichkeits- und Friedensbildungs-Hub (GRP) bietet Führungs- und Beratungsdienste zur Verbesserung der Wirkung von UNDP auf Governance und Friedensbildung.
Der Procurement Analyst wird die teilnehmenden lokalen und regionalen Regierungen unterstützen, um die Effizienz ihrer PPPs zu verbessern und die Agenda 2030 umzusetzen. Er wird auch den Austausch von Wissen und Erfahrungen zwischen Kommunen und UNDP-Ländern weltweit erleichtern.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Der Procurement Analyst wird folgende Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten übernehmen:
- Entwicklung und Umsetzung innovativer und nachhaltiger Beschaffungsstrategien und -richtlinien, die mit den Prinzipien von Fairness, Integrität und Transparenz übereinstimmen.
- Sicherstellung der vollständigen Einhaltung der Beschaffungsaktivitäten mit den Regeln, Vorschriften und strategischen Prioritäten von UN/UNDP.
- Erarbeitung interner Beschaffungsstandards und -verfahren sowie Verwaltung der Arbeitsabläufe in der Beschaffungsabteilung.
- Diskussion von Beschaffungsstrategien und -plänen mit Projekten und anderen Interessengruppen.
- Management und Anleitung der Beschaffungsprozesse für die Geschäftseinheit und Projekte.
- Implementierung harmonisierter Beschaffungsdienste und Analyse neuer Möglichkeiten für gemeinsame Beschaffung.
- Einführung und Implementierung strategischer Beschaffungsstrategien und e-Beschaffungstools.
- Förderung des Wissensaustauschs im Bereich Beschaffung innerhalb der Geschäftseinheit und UNDP.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) in Wirtschaft, Recht, öffentlicher Verwaltung oder verwandten Bereichen.
- Mindestens 2 Jahre (mit Master) oder 4 Jahre (mit Bachelor) Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
- Erfahrung im Umgang mit Computern und Bürosoftware (MS Word, Excel usw.).
UNDP ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt als Ausdruck der Vielzahl von Nationen und Kulturen schätzt, in denen wir tätig sind.
Procurement Analyst, SDG Local Action (Re-Advertisement) [Open to internal and external applicants who are nationals of the EU, EFTA] Arbeitgeber: United Nations Development Programme
UNDP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Erreichung der Nachhaltigen Entwicklungsziele (SDGs) einsetzt und eine integrative Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und Schulungen bietet UNDP seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und einen bedeutenden Einfluss auf lokale Gemeinschaften auszuüben. Die Büros in Bonn bieten nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung, sondern auch die Chance, an globalen Initiativen teilzunehmen und mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten, um innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen zu entwickeln.
Kontaktdaten:
United Nations Development Programme Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Interessen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele von UNDP verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich Beschaffung und nachhaltige Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen hast, um die SDGs zu unterstützen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Procurement Analyst, SDG Local Action (Re-Advertisement) [Open to internal and external applicants who are nationals of the EU, EFTA] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Motivation für die Stelle klar zum Ausdruck. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Arbeit und die Mission von UNDP zeigen.
Betone relevante Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die direkt mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Denk daran, konkrete Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf Klarheit und Struktur:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O! Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. So wird es uns leichter fallen, deine Argumente nachzuvollziehen und deine Eignung zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen! Das sorgt dafür, dass wir alle Unterlagen an einem Ort haben und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United Nations Development Programme vorbereitet
✨Verstehe die Mission von UNDP
Mach dich mit den Zielen und Werten von UNDP vertraut, insbesondere im Hinblick auf die nachhaltigen Entwicklungsziele (SDGs). Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Governance, Frieden und Menschenrechten verstehst und wie diese Aspekte in die Beschaffungsstrategien integriert werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du innovative Beschaffungsstrategien oder -prozesse erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast, die mit den Zielen des UNDP übereinstimmen.
✨Kenntnis der UNDP-Richtlinien
Studiere die Beschaffungsrichtlinien und -verfahren von UNDP. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du sicherstellen würdest, dass alle Beschaffungsaktivitäten den UNDP-Vorgaben entsprechen. Dies zeigt dein Engagement für Transparenz und Integrität in der Beschaffung.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Diese könnten sich auf die Zusammenarbeit mit lokalen Regierungen oder die Herausforderungen bei der Umsetzung von SDGs beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung gegenüber der Rolle.
