Overview In this role, you will shape and communicate the Beyond Lab’s value through strategic branding and audience-tailored narratives. You will drive brand positioning across the portfolio and translate research into accessible stories for diverse audiences. You’ll support donor engagement, partnerships, and resource mobilization with compelling, evidence-backed materials. Working closely with the Director and program teams, you help ensure coherent messaging, branding, and impact storytelling that align with the Lab’s mission. Verantwortungsbereiche Strengthen brand strategy and narrative coherence across the portfolio and external engagements Translate complex work into audience-specific stories and messaging Develop strategic communications assets (messages, presentations, web and social content) Engage priority audiences and tailor content for Member States, UN entities, civil society, youth, academia and partners Support donor engagement, partnership development and resource mobilization through compelling materials Prepare audience-specific talking points and briefing materials for engagements Coordinate communications priorities across initiatives and flagship events Provide ongoing advisory on messaging, branding, and external positioning Zentrale Anforderungen Advanced degree in relevant field or 2 years of relevant experience Minimum 5 years in strategic communications, brand strategy, or related field Experience translating complex ideas into accessible content for diverse audiences Experience in audience research, campaigns, and content development Desirable: experience in workshops, events, and facilitation Strategic thinking Storytelling Cross-functional collaboration Brand strategy Strategic communications planning Content development and knowledge translation
Communications and Programme Management Consultant in Geneva Arbeitgeber: United Nations (ONU)
Als Arbeitgeber im Bereich Menschenrechte bietet die Organisation eine bedeutende und erfüllende Karriere, in der Sie aktiv zur Förderung von Menschenrechtsstandards auf internationaler Ebene beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert die Unternehmenskultur Vielfalt und Inklusion, während Sie gleichzeitig Zugang zu umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten haben. Die Position ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich für die Stärkung von Menschenrechtssystemen einsetzt und innovative Ansätze zur Lösung komplexer Herausforderungen verfolgt.