Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate wirtschaftliche, soziale und kulturelle Rechte und unterstütze bei der Politikgestaltung.
- Unternehmen: Internationale Organisation mit Fokus auf Menschenrechte und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Erfahrung und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine gerechtere Welt durch wirtschaftliche und menschenrechtliche Politik.
- Qualifikationen: Mindestens sieben Jahre Erfahrung in Menschenrechten und Wirtschaftspolitik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50715 - 61985 € pro Jahr.
In dieser Rolle unterstützen Sie die Förderung und den Schutz der wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Rechte, indem Sie zu Wirtschaftspolitiken beraten, die Auswirkungen von Politiken überprüfen und mit UN- und regionalen Partnern koordinieren. Sie tragen zur Berichterstattung und Überwachung bei, planen Programme mit dem Feldpersonal und helfen, die Kapazitäten in den Gastregierungen und Partnern auszubauen. Ihre Arbeit fördert eine menschenrechtsbasierte Wirtschaft, mit Augenmerk auf Geschlechterperspektiven und nachhaltige Entwicklung. Dies ist eine kollaborative, politikorientierte Rolle mit einem klaren Einfluss auf die Gestaltung von politik- und programmorientierten Maßnahmen.
Verantwortungsbereiche
- Politik-, Strategie- und Programmberatung zu ESCR-bezogenen Wirtschaftspolitiken, Armutsbekämpfung und Ungleichheit
- Überprüfung und Überwachung von Aktivitäten im Rahmen internationaler Menschenrechtsinstrumente und Vertragsmechanismen; Vorschläge für Empfehlungen
- Unterstützung von Vertragsorganen, Mechanismen und Sonderverfahren
- Vorbereitung der menschenrechtlichen Teile von Berichten für die Generalversammlung und den Menschenrechtsrat; Verfolgung von Ratifizierungen
- Engagement mit Feldeinheiten, regionalen Kommissionen und regionalen Gremien zur Projektplanung und Überprüfung von Aktivitäten
- Zusammenarbeit mit UN- und nichtstaatlichen Programmen zur Integration von Menschenrechten, einschließlich geschlechtsspezifischer Dimensionen, in Programme
- Aktualisierung über substanzielle Menschenrechtsthemen und Beratung zu Maßnahmen
- Koordination mit UN-Agenturen und Regierungen zu politischen Angelegenheiten und Information der Stakeholder
- Entwicklung und Durchführung von Schulungen zu Wirtschaftspolitiken und Menschenrechten, mit Schwerpunkt auf Geschlechterperspektiven
- Leitung des Teams bei Planung, Budgetierung und administrativen Funktionen; Aufsicht über junior Staff
- Erfüllung anderer verwandter Aufgaben nach Bedarf
Zentrale Anforderungen
- Mindestens sieben Jahre fortschreitende verantwortliche Erfahrung in den Bereichen Menschenrechte, Wirtschaftsangelegenheiten, internationale Beziehungen oder verwandten Bereichen
- Mindestens fünf Jahre als Ökonom, der an wirtschaftlicher Politik und Menschenrechtsfragen arbeitet
- Erfahrung mit den Vereinten Nationen, regionalen Organisationen oder ähnlichen internationalen Umgebungen (wünschenswert)
- Erfahrung in der Verwaltung technischer Zusammenarbeit, Kapazitätsaufbau und Schulungsprogrammen (wünschenswert)
- Erfahrung in wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Rechten sowie den Zielen für nachhaltige Entwicklung (wünschenswert)
- Erfahrung im Teammanagement (wünschenswert)
- Beherrschung der englischen Sprache; Französisch wünschenswert
- Kollaborative Teamarbeit
- Planung und Organisation
- Professionalität
- Analyse der Wirtschaftspolitik
- Überwachung und Bewertung
- Gestaltung von Indikatoren für ESCR
HUMAN RIGHTS OFFICER (ECONOMIST) in Geneva Arbeitgeber: United Nations (ONU)
Als Arbeitgeber im Bereich Menschenrechte bietet die Organisation eine bedeutende und erfüllende Karriere, in der Sie aktiv zur Förderung von Menschenrechtsstandards auf internationaler Ebene beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert die Unternehmenskultur Vielfalt und Inklusion, während Sie gleichzeitig Zugang zu umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten haben. Die Position ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich für die Stärkung von Menschenrechtssystemen einsetzt und innovative Ansätze zur Lösung komplexer Herausforderungen verfolgt.
