Consultant

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Geneva Freiberuflich 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
United Nations

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere die Rechte auf Gesundheit und Arbeit in Malaysia und entwickle ein Monitoring-Tool.
  • Unternehmen: OHCHR, eine Organisation für Menschenrechte mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur Mitgestaltung und wertvolle Erfahrungen im Bereich Menschenrechte.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Menschenrechte mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Menschenrechtsanalysen und Kenntnisse internationaler Standards erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Innerhalb der delegierten Befugnisse wird der Berater die folgenden Ergebnisse innerhalb des Beratungszeitraums liefern.

  • Lieferung 1: Inception Report
    • Situationsanalyse der Rechte auf Gesundheit und Arbeit (einschließlich sozialer Sicherheit) im malaysischen Kontext, einschließlich des aktuellen Status und der jüngsten Trends, Lücken, Datenquellen und Institutionen, basierend auf einer Überprüfung relevanter Berichte von SUHAKAM, internationalen und regionalen Organisationen sowie nationalen Akteuren.
    • Überprüfung relevanter internationaler Menschenrechtsstandards, OHCHR-Methodologien, Empfehlungen der UN-Menschenrechtsmechanismen (einschließlich Vertragsorgane, UPR und Sonderverfahren), SDGs und anderer anwendbarer internationaler Standards, einschließlich der von der WHO und der ILO entwickelten.
    • Kartierung und Bewertung bestehender nationaler Gesetze, Politiken, institutioneller Rahmenbedingungen, ESCR-Indikatoren und verfügbarer Datenquellen in Bezug auf die Rechte auf Gesundheit und Arbeit (einschließlich sozialer Sicherheit).
    • Analyse der Interessenvertreter und Nutzerbedürfnisse zur Identifizierung, wer die Daten nutzen wird, für welche Entscheidungen und mit welchen Kapazitäten.
    • Detaillierter Arbeitsplan, Methodologie, Zeitplan und Strategie zur Einbindung der Interessengruppen (falls vorhanden).
    • Vorgeschlagenes konzeptionelles Rahmenwerk für das ESCR-Überwachungstool, einschließlich eines Basisrahmens und vorgeschlagener Struktur von Indikatoren.
  • Lieferung 2: Entwurf des ESCR-Überwachungsrahmenwerks und der Indikatorenmatrix
    • Entwicklung eines umfassenden Überwachungstools basierend auf internationalen Menschenrechtsstandards. Entwurf von Indikatoren, sowohl quantitativ als auch qualitativ, sollte Folgendes umfassen:
    • Struktur-, Prozess- und Ergebnisindikatoren basierend auf dem konzeptionellen und methodologischen Rahmen von OHCHR zu Menschenrechtsindikatoren und unter Berücksichtigung der relevanten Indikatoren im GHRIF;
    • Angemessene Anforderungen an die Zerlegung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Ethnie und andere relevante verbotene Diskriminierungsgründe;
    • Identifizierung der zuständigen Regierungsbehörden, Institutionen und relevanten Datenquellen für jeden Indikator, wobei offiziellen Statistiken, die nach international vereinbarten Standards erstellt wurden, Vorrang eingeräumt wird, wo diese existieren;
    • Basislinien, aktuelle Entwicklungen und vorgeschlagene Benchmarks oder Referenzpunkte zur Überwachung des Fortschritts, wo zutreffend, und im Einklang mit bestehenden nationalen Plänen, Strategien oder Verpflichtungen und/oder den SDGs;
    • Verknüpfungen und Ausrichtung an relevanten Empfehlungen der UN-Menschenrechtsmechanismen (einschließlich Vertragsorgane, UPR und Sonderverfahren), internationalen Gesundheits- und Arbeitsstandards, SDGs, nationalen Entwicklungsplänen sowie relevanten nationalen Gesetzen und Politiken;
    • Methodologische Hinweise, die Indikatordefinitionen, Begründungen, Datensammlung und -quellen, Messmethoden, Zerlegung, Einschränkungen und Häufigkeit der Messung umreißen.
    • Präsentation des Entwurfs des ESCR-Überwachungsrahmenwerks und der Indikatorenmatrix während eines Validierungsworkshops mit den Kommissaren und Mitarbeitern von SUHAKAM zur Überprüfung, Rückmeldung und Validierung.
    • Wo es für die Entwicklung und Validierung des ESCR-Überwachungstools als notwendig erachtet wird, kann der Berater zusätzliche Konsultationen, Fokusgruppendiskussionen, Interviews oder technische Treffen mit relevanten Interessengruppen, einschließlich Regierungsbehörden, zivilgesellschaftlichen Organisationen, Akademikern, Fachexperten und OHCHR-Kollegen für Menschenrechtsstatistiken durchführen.
  • Lieferung 3: Finalisiertes ESCR-Überwachungstool und Indikatorenmatrix sowie Bericht über den Validierungsworkshop
    • Bericht über den Validierungsworkshop, der die wichtigsten Diskussionen, Ergebnisse und Empfehlungen zusammenfasst, die aus dem Validierungsworkshop hervorgegangen sind.
    • Überarbeitetes ESCR-Überwachungstool, begleitet von einer vollständigen Indikatorenmatrix und einem Benutzerhandbuch zur Anwendung und Nutzung des ESCR-Überwachungstools, das die Ergebnisse und Empfehlungen des Validierungsworkshops und anderer Konsultationen widerspiegelt.
    • Präsentation der endgültigen Ergebnisse und Empfehlungen an OHCHR und SUHAKAM.

OHCHR hat sich zur Gleichstellung der Geschlechter und zur Einbeziehung von Vielfalt in all seinen Arbeiten verpflichtet, und der Berater wird erwartet, dies während des gesamten Prozesses zu berücksichtigen.

Consultant Arbeitgeber: United Nations

Als National Consultant für WTO-Beitrittsunterstützung in Genf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das sich durch eine starke Teamkultur und ein Engagement für berufliche Weiterentwicklung auszeichnet. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Schulungsprogrammen und der Chance, an bedeutenden globalen Handelsverhandlungen teilzunehmen, was Ihre Karrierechancen erheblich steigert. Genf, als Zentrum für internationale Organisationen, bietet zudem eine hohe Lebensqualität und kulturelle Vielfalt.

United Nations

Kontaktdaten:

United Nations Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Consultant erhalten könntest

Zeige dein Können durch Beispielprojekte

Als Freiberufler in der Unternehmensberatung ist es super wichtig, potenziellen Kunden klar zu zeigen, was du draufhast. Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten und konkreten Ergebnissen. Wenn du vorherige Klienten hast, die bereit sind, dir eine Empfehlung zu geben, nutze diese unbedingt!

Netzwerke in der Beratungsbranche

Such dir lokale oder Online-Events der Beratungsbranche, wie zum Beispiel Meetups oder Workshops. Diese Gelegenheiten sind perfekt, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Ausschlag geben, um Projekte zu gewinnen.

Profil auf Freelance-Plattformen optimieren

Erstelle oder optimiere dein Profil auf Plattformen wie Upwork oder Freelancer. Achte darauf, dass du deine speziellen Fähigkeiten im Bereich Unternehmensberatung hervorhebst. Klare Beschreibungen und ein professionelles Foto können dir helfen, Vertrauen bei potenziellen Kunden aufzubauen!

Nutze unsere Website für Stellenangebote

Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei, um aktuelle freie Stellen in der Unternehmensberatung zu finden. Dort können wir auch gezielt auf Projekte hinweisen, die zu deinem Profil passen. Wir unterstützen dich gerne bei deiner Suche nach der nächsten freiberuflichen Herausforderung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant mit Bravour zu bestehen

Situationsanalyse
Kenntnis internationaler Menschenrechtsstandards
Datenanalyse
Entwicklung von Überwachungsinstrumenten
Methodologische Kenntnisse
Stakeholder-Engagement
Berichterstattung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Beratungsfähigkeiten:Da du dich für eine freiberufliche Stelle in der Unternehmensberatung bewirbst, solltest du unbedingt deine spezifischen Fähigkeiten im Bereich Problemlösung und analytisches Denken betonen. Mach deutlich, wie du in der Vergangenheit schwierige Probleme gelöst hast oder welche Tools du verwendest, um effektive Lösungen zu entwickeln. Das zeigt, dass du in der Lage bist, unseren Kunden echten Mehrwert zu bieten.

Starke Projektbeispiele in deinem Portfolio:In der Unternehmensberatung ist dein Portfolio entscheidend! Präsentier konkrete Projekte, an denen du mitgearbeitet hast, und hebe die Ergebnisse hervor, die du erzielt hast. Zeig, wie deine Arbeit zur Verbesserung der Unternehmensleistung beigetragen hat. Das gibt potenziellen Kunden einen klaren Eindruck davon, was sie von dir erwarten können.

Betone deine Flexibilität und Verfügbarkeit:Bei freiberuflichen Positionen ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit und Flexibilität klar kommunizierst. Sei transparent darüber, wie viele Projekte du gleichzeitig annehmen kannst und wann du starten kannst. Das gibt unseren Kunden Vertrauen in deine Planung und dein Engagement.

Pass deine Bewerbung individuell an:Jede Bewerbung sollte speziell auf United Nations und die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Mach deutlich, warum du für United Nations und für die freiberufliche Position im Bereich Unternehmensberatung ideal bist. Das zeigt, dass du nicht nur ein allgemeines Interesse hast, sondern tatsächlich für unser Team arbeiten möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei United Nations vorbereitet

Klare Positionierung als Berater

Mach dir eine Liste mit deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Unternehmensberatung. Sei bereit, konkret zu erklären, wie deine Ansätze und Lösungsvorschläge die Herausforderungen deiner Kunden gelöst haben. So zeigst du, dass du nicht nur ein Berater bist, sondern auch einen Mehrwert bringen kannst.

Zeige dein Portfolio

Als Freiberufler ist dein Portfolio dein stärkstes Argument. Bring konkrete Fallstudien oder Testimonials von bisherigen Kunden mit zum Gespräch. Das schafft Vertrauen und gibt dem Unternehmen einen direkten Einblick in deine Arbeitsweise und Erfolge.

Verstehe die Consultantsprache

Bedenke, dass du möglicherweise auf spezifische Fachbegriffe und Methodiken wie SWOT-Analysen oder das 7S-Modell angesprochen wirst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du solche Ansätze in vergangenen Projekten angewendet hast. Das hilft uns, einen professionellen Eindruck zu hinterlassen!

Fragen zur Unternehmensstrategie

Bereite dir gezielte Fragen zur Unternehmensstrategie von United Nations vor. Zeige, dass du Interesse an ihrer Mission hast und verstehst, in welchen Bereichen sie Unterstützung benötigen könnten. Das kann den Unterschied machen und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!