Engineering Manager - Software and System Testing (f/m/d)

Über das Unternehmen: Das Unternehmen ist ein innovatives Unternehmen, das mit dem Ziel gegründet wurde, den Übergang zu elektrischer und vernetzter Mobilität zu beschleunigen. Wir entwickeln innovative elektronische Steuergeräte für Elektrofahrzeuge und stationäre Speichersysteme für unsere globalen Kunden. Unser internationales Team besteht aus hochmotivierten und außergewöhnlichen Ingenieuren. Als kleines und spezialisiertes Team sind wir uns der Bedeutung jedes einzelnen Kollegen bewusst und unterstützen und fördern jeden Mitarbeiter entsprechend seiner Fähigkeiten und Bedürfnisse. Unser Büro mit angrenzendem Prototyp- und Testlabor befindet sich im Herzen von München am Heimeranplatz.

Das sind unsere Werte:

• Technologische Führung: Wir hinterfragen Normen, innovieren schnell und antizipieren zukünftige Bedürfnisse. Wir gehen kluge Risiken ein und lernen aus Ergebnissen, um immer einen Schritt voraus zu sein.
• Nachhaltigkeit: Wir treiben aktiv Veränderungen für eine nachhaltige Zukunft voran, sind uns unserer Auswirkungen bewusst und inspirieren andere, eine bessere Welt aufzubauen.
• Teamkultur: Wir glauben, dass Arbeit Spaß machen sollte und fördern einen Geist der Inspiration, Feier und Teamarbeit weltweit.
• Unternehmerischer Geist: Wir nehmen Veränderungen an, denken groß und setzen Grenzen mit Leidenschaft.

Ihre Rolle: Als Engineering Manager in unserer Testabteilung sind Sie die treibende Kraft hinter der Qualität und Zuverlässigkeit unserer innovativen Software für elektronische Steuergeräte (ECUs) im Bereich Energiespeicherung und Elektrofahrzeuge. Sie führen und betreuen ein engagiertes Team von Testingenieuren und tragen die Verantwortung für die Gesamtqualität unserer Produkte, die Teststrategie und die Prozesskonformität sowie die strategische Planung, Einstellung und Teambildung Ihres Teams.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Führen, Ermächtigen und Entwickeln Ihres Teams: Übernehmen Sie die volle Personalverantwortung für Ihr Team, einschließlich Einstellung, Einarbeitung, beruflicher Entwicklung und Vergütungsplanung.
• Agieren Sie als primäre Ansprechperson und Mentor, unterstützen Sie Teammitglieder dabei, ihre Ziele zu erreichen und persönlich sowie beruflich zu wachsen.
• Fördern Sie ein kollaboratives und innovatives Teamumfeld, das den Austausch und das Teilen von Wissen erleichtert.
• Überwachen Sie die Arbeitslast und Gesundheit des Teams, verwalten Sie die Personalplanung und strukturieren Sie Teams für maximale Effektivität und Wohlbefinden.

• Produktqualität und Testlieferung: Halten Sie die Gesamtverantwortung für die Testprozesse der Produktgruppen unter Ihrer Aufsicht.
• Ermöglichen und ermächtigen Sie das Team, ständig zu innovieren und unsere Testautomatisierungsrahmen und -infrastruktur zu verbessern.
• Stellen Sie sicher, dass die Teststrategie und -anstrengungen mit dem Produktfahrplan und den Kundenbedürfnissen übereinstimmen.

• Prozessexzellenz und Compliance: Stellen Sie die Einhaltung kritischer Automobilprozesse und -normen wie ISO 26262, ISO 21434 und ASPICE sicher.
• Dienen Sie als primärer Eskalationspunkt für alle Prozess-, Qualitäts- oder technischen Bedenken des Teams.
• Agieren Sie als direkte Schnittstelle für Produkt- und Projektmanagement, Systeme und Softwareentwicklung sowie HR, um Strategien abzustimmen und eine nahtlose Zusammenarbeit sicherzustellen.

Ihr Profil:

• Bildungsgrundlage: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Ingenieurfeld.
• Berufserfahrung: Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwarequalitätssicherung, Validierung oder im Testen, vorzugsweise in einer automobilen Embedded Systems Umgebung.
• Mehr als 3 Jahre Erfahrung in einer technischen Führungs-, Testarchitektur- oder Managementrolle mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Leitung von Testbemühungen für komplexe Produkte.
• Nachweisbare Erfahrung mit Testautomatisierungsstrategien, -tools und -rahmen.

• Fachkenntnisse und Standards: Tiefes Verständnis für qualitäts- und sicherheitskritische Standards, idealerweise mit praktischer Erfahrung in der Anwendung von ISO 26262 und ASPICE im Testkontext.
• Erfahrung im Bereich Hochvoltbatterien (HV), ECUs oder Batteriemanagementsystemen ist ein erheblicher Vorteil.
• Vertrautheit mit der Cybersicherheit im Automobilbereich (ISO 21434) ist sehr wünschenswert.

• Führungskompetenzen: Bereit, umfassende Verantwortung für ein Testteam zu übernehmen und die Verantwortung für die Produktqualität zu tragen.
• Eine kreative, neugierige und begeisterte Denkweise zur Entwicklung robuster und zuverlässiger Elektroniklösungen für Elektrofahrzeuge.
• Außergewöhnliche Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit einer Vorliebe für die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams (Englisch erforderlich; Deutsch von Vorteil).

Unser Angebot & Vorteile: Die Chance, Teil eines hochinnovativen, agilen und einzigartigen Teams mit namhaften Kunden im Automobil- und Batteriespeichersektor zu sein. Sie werden tiefere Kenntnisse über vernetzte und elektrische Fahrzeugbatterien, Batteriemanagement und Elektronikentwicklung gewinnen und in einem spannenden Arbeitsumfeld gedeihen.

• Vertrauensbasierte Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
• Angemessene und wettbewerbsfähige Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge/Boni
• Freier Zugang zum Fitnessstudio direkt nebenan oder subventionierter EGYM Wellpass
• Kostenlose Snacks, Kaffee, Getränke und Mittagessen (täglich frisch zubereitet von unserem Koch)
• ÖPNV-Ticket
• Bike-Leasing über Business Bike
• Erleben Sie verschiedene inspirierende und unterhaltsame Teamevents
• ME-gebrandete Kleidung
• Option, „von überall“ zu arbeiten (6 Wochen/Jahr)