Forward Deployed Engineer - Platform

Wer wir sind: Das Unternehmen ist ein globaler Marktführer im Bereich digitale Vermögenswerte und Rechenzentrumsinfrastruktur, der Lösungen anbietet, die den Fortschritt in Finanzen und künstlicher Intelligenz beschleunigen. Wir glauben, dass Blockchain und Innovationen im Bereich digitale Vermögenswerte transformieren werden, wie Wert durch die Welt bewegt wird – und wir bauen die Produkte und Dienstleistungen, um diese Zukunft zur Realität zu machen. Unsere institutionelle Plattform für digitale Vermögenswerte umfasst Handel, Investmentbanking, Vermögensverwaltung, Staking, Selbstverwahrung und Tokenisierungstechnologie. Wir investieren auch in und betreiben modernste Rechenzentrumsinfrastruktur, um KI und Hochleistungsrechnen zu unterstützen und der wachsenden Nachfrage nach skalierbarer Energie und Rechenleistung in den USA gerecht zu werden. Wir arbeiten an der Schnittstelle von Finanzen und Technologie und helfen Institutionen, Startups und Entwicklern, sich in einer digital nativen Wirtschaft zurechtzufinden.

Was wir schätzen: Wir sind ein diverses Team von Querdenkern und schnellen Umsetzern, vereint, um Investoren und Kreatoren zu helfen, die globale Wirtschaft zu beleben. Wir suchen nach Personen, die in einer Kultur von Machern und Überfliegern gedeihen und hohe Leistung, transparentes Feedback und einen mission-first Ansatz schätzen. Unsere Kultur prägt unsere Arbeitsweise und bringt uns dorthin, wo wir sein wollen.

• Exzellenz anstreben.
• Wählen Sie selektiv, um effektiv zu sein.
• Hochgradig ausgerichtet, lose gekoppelt.
• Transparent widersprechen.
• Unabhängige Entscheidungsfindung fördern.
• Traumteams aufbauen.

Wer Sie sind: Als Forward Deployed Engineer – Plattform arbeiten Sie in zwei Modi. Wenn Sie bei einem Kunden eingebettet sind, schreiben Sie Code für deren Problem – integrieren Sie sich in deren Systeme, liefern Sie die Verbindung zwischen unseren Modulen und ihren, und sitzen Sie neben deren Ingenieuren und unseren. Tier-1-Engagements sehen weniger wie SaaS-Adoption aus und mehr wie gemeinsame Ingenieursarbeit. Wenn Sie an Ihrem Heimatstandort sind, härten Sie die gemeinsame Plattform, auf der jedes Engagement läuft – Compute, Networking, Observability, CI/CD, Validator-Clustern, das Fundament unter den Modulen. Die Arbeit umfasst Kubernetes (EKS, GitOps mit FluxCD), AWS, Kafka, Geheimnis- und Schlüsselmanagement (KMS/HSM, MPC), Postgres und den Observability-Stack. Ingenieure rotieren zwischen den beiden. Die Einsätze halten die Plattform ehrlich; die Plattform macht die Einsätze skalierbar.

Was Sie tun werden:

• Die durchdachte Einführung von KI zur Verbesserung der Teamleistung und Geschäftsergebnisse annehmen und fördern.
• KI-Tools nutzen (z.B. generative KI, Automatisierungsplattformen, Daten-Co-Piloten), um Produktivität, Entscheidungsfindung und Ausgabewqualität in Ihrer täglichen Arbeit zu verbessern.
• Bei Kunden an realen Integrationsarbeiten über Staking, Tokenisierung, DeFi, Validatoren und Edge-Engagements einbinden. Übersetzen Sie deren Einschränkungen in Plattformanforderungen und liefern Sie den Code, der die Lücke schließt.
• Teile der gemeinsamen Plattform zwischen den Einsätzen besitzen und härten: Validator-Cluster, Observability, Deployment-Tools, die EKS-Umgebung, die Datenebene.
• Muster, die aus der Kundenarbeit entstehen, in wiederverwendbare Plattformfähigkeiten verallgemeinern – damit das nächste Engagement nicht bei null beginnt.
• Produktionssysteme betreiben, bei denen der Ausfallmodus institutionelles Geld und Ruf ist. Bereitschaftsdienst, Vorfallreaktion, Nachbesprechungen.
• Zu Architekturentscheidungen über Module beitragen – Staking, MPC-Quorum-Koordination, Richtlinien-Engine, Tresore.

Was wir suchen:

• Umfangreiche Erfahrung im Aufbau und Betrieb verteilter Systeme in der Produktion, idealerweise wo Zuverlässigkeit und Sicherheit oberste Priorität haben.
• Tiefe Vertrautheit mit dem modernen Infrastruktur-Stack: Kubernetes, AWS (oder gleichwertig), Infrastructure-as-Code, GitOps, Observability-Tools, CI/CD.
• Starke Software-Engineering-Grundlagen in mindestens einer systemfähigen Sprache (Go, Rust, Python, TypeScript – was Sie geliefert haben, ist wichtiger als welche).
• Erfahrung im Betrieb von Systemen, die Wert halten oder bewegen – Verwahrung, Zahlungen, Börsen, Schlüsselmanagement, HSMs, MPC – oder eine klare Erfolgsbilanz in angrenzenden Hochrisikobereichen.
• Komfort im Kundenkontakt. Sie werden mit den Ingenieuren des Kunden zusammenarbeiten, deren Einschränkungen verstehen und in deren Umgebung liefern. Starke schriftliche und mündliche Kommunikation.
• Hohe Eigenverantwortung. Wir arbeiten mit dezentralem Kommando – Squad-Leiter übernehmen innerhalb ihres Mandats. Sie sollten der Ingenieur sein, der die Arbeit findet, nicht der, der darauf wartet.
• Für Mitarbeiterkandidaten: eine Erfolgsbilanz bei der Festlegung technischer Richtungen über mehrere Teams oder Engagements hinweg und beim Wachsen der Ingenieure um Sie herum.

Bonuspunkte:

• Blockchain-/Protokollerfahrung – Validatoren, PoS-Konsens, Signaturinfrastruktur oder DeFi-Protokollintegration.
• Erfahrung mit MPC, HSMs, Schwellenunterzeichnung oder sicheren Enklaven (Nitro, SGX).
• Hintergrund in der Vor-Ort-Implementierung oder Lösungsengineering – direkte Arbeit in Kundenumgebungen statt auf Distanz.
• Erfahrung im Betrieb von Multi-Chain-Infrastrukturen (ETH, Solana, Cosmos-SDK-Ketten, L2s).

Was wir bieten:

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und diskretionäre Boni.
• Hybride/flexible Arbeitsarrangements.
• Flexible bezahlte Freizeit.
• 3% 401(k) Unternehmensbeitrag.
• Vom Unternehmen bezahlte Gesundheits- und Schutzleistungen für Mitarbeiter, Partner und andere Angehörige.
• Großzügige bezahlte Elternzeit.
• Wettbewerbsfähige Familienplanungsleistungen für US-Mitarbeiter.
• Gelegenheiten, mehr über die Kryptoindustrie zu lernen.
• Intelligente, unternehmerische und unterhaltsame Kollegen.
• Kostenlose tägliche Snacks und wöchentliche Frühstücke/Mittagessen.
• Mitarbeiterressourcengruppen.
• Kostenlose Coaching- und Beratungssitzungen über Headspace.

Bewerben Sie sich jetzt und schließen Sie sich uns an, um unsere Mission zu erfüllen, ein neues wirtschaftliches Paradigma zu gestalten. Das Unternehmen respektiert Vielfalt und strebt danach, allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Anstellung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten, ohne Rücksicht auf tatsächliches oder wahrgenommenes Alter, Rasse, Farbe, Glauben, Religion, Geschlecht oder Geschlechtsidentität (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Stillzeit und verwandte medizinische Bedingungen), Geschlechtsidentität oder Geschlechtsausdruck (einschließlich Transgender-Status), sexuelle Orientierung, Familienstand oder Partnerschaft oder Betreuungsstatus, Abstammung, Nationalität, Staatsbürgerschaft, Behinderung, Militär- oder Veteranenstatus, geschützte medizinische Bedingungen gemäß den geltenden staatlichen oder lokalen Gesetzen, genetische Informationen oder prädisponierende genetische Merkmale oder andere Merkmale, die durch geltende Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze und Verordnungen geschützt sind. Wir werden uns bemühen, eine angemessene Anpassung an die bekannten Einschränkungen eines qualifizierten Bewerbers mit einer Behinderung vorzunehmen, es sei denn, die Anpassung würde eine unzumutbare Belastung für den Betrieb unseres Unternehmens darstellen. Wenn Sie glauben, dass Sie solche Unterstützung benötigen, um den Bewerbungsprozess abzuschließen oder an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen, wenden Sie sich bitte an hr@unitedstatesdigital.space.